Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite Hilfeersuchen und koordiniere Einsätze im Rettungsdienst und Katastrophenschutz.
- Unternehmen: Innovatives Team im Hochtaunuskreis mit offener Kultur.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Hausinterne Kinderbetreuung und ein kostenfreies Jobticket für den Rhein-Main-Verkehrsverbund.
- Warum dieser Job: Gestalte einen wichtigen Beitrag zur Sicherheit der Gemeinschaft in einem abwechslungsreichen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Notfallversorgung und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäter/Rettungsassistent oder Rettungssanitäter (m/w/d) mit mindestens fünfjähriger Berufserfahrung in der Notfallversorgung.
Abgeschlossene Laufbahnprüfung für den mittleren feuerwehrtechnischen Dienst oder Ausbildung zum Gruppenführer der Freiwilligen Feuerwehr.
Sprechfunkberechtigung der Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben.
Eine erfolgreiche Teilnahme an einem Lehrgang für Einsatzbearbeiter in den Leitfunkstellen und Zentralen Leitstellen ist wünschenswert.
Kenntnisse über die Organisationsstruktur der Gefahrenabwehr im Hochtaunuskreis.
Erfahrung in der rettungsdienstlichen Notfallversorgung und im aktiven Feuerwehrdienst.
Eine sichere und qualifizierte Gesprächsführung, insbesondere in Stresssituationen.
Hohes Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität.
Bereitschaft zur Aufrechterhaltung und Erweiterung des Wissens durch regelmäßige Fort- und Weiterbildung.
Fundierte EDV-Kenntnisse und hohe Serviceorientierung.
Fremdsprachenkenntnisse (mind. Englisch) wünschenswert.
Ortskenntnisse im Hochtaunuskreis.
Bearbeitung von eingehendem Hilfeersuchen der Bürger (m/w/d).
Disposition der Einsätze des Rettungsdienstes, Brandschutzes und des Katastrophenschutzes.
Alarmierung von Einsatzkräften der nichtpolizeilichen Gefahrenabwehr.
Auskünfte zum Bereitschaftsdienst von Apotheken und anderen Notfall- und Vertretungsdiensten.
Anleitung Hilfeersuchender und Laien zur Ersten Hilfe bis zur Anleitung von Wiederbelebungsmaßnahmen.
Ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem aufgeschlossenen und innovativen Team.
Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben.
Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt.
30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage Woche).
Eine Jahressonderzahlung.
Ein zusätzliches regelmäßiges Leistungsentgelt.
Betriebliche Altersvorsorge.
Vermögenswirksame Leistungen.
Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes.
Betriebssportangebot.
Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter.
Leitstellendisponent (m/w/d) Arbeitgeber: Kreisausschuss des Hochtaunuskreises
Als Leitstellendisponent (m/w/d) in unserem innovativen Team im Hochtaunuskreis profitieren Sie von einem abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgabengebiet, das durch eine fundierte Einarbeitung und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten unterstützt wird. Wir bieten Ihnen nicht nur 30 Urlaubstage und eine betriebliche Altersvorsorge, sondern auch eine hausinterne Kinderbetreuung sowie ein kostenfreies Jobticket für den gesamten Rhein-Main-Verkehrsverbund, was Ihre Work-Life-Balance optimal fördert.
Kontaktdaten:
Kreisausschuss des Hochtaunuskreises Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitstellendisponent (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Job! Erkläre im Gespräch, warum du gerade in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und du hast die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen in unserem Team zu informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitstellendisponent (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns von deinen Erfahrungen als Notfallsanitäter oder Rettungsassistent. Wir wollen wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Sei präzise und klar!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Formulierungen und achte darauf, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen ansprichst. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist!
Hebe deine Stärken hervor!:Betone deine Fähigkeiten, die besonders relevant für die Stelle sind, wie z.B. deine Erfahrung in der Notfallversorgung oder deine Sprechfunkberechtigung. Zeige uns, wie du in Stresssituationen ruhig und kompetent bleibst – das ist für uns super wichtig!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreisausschuss des Hochtaunuskreises vorbereitet
✨Bereite dich auf Stresssituationen vor
Als Leitstellendisponent musst du in stressigen Momenten einen kühlen Kopf bewahren. Übe, wie du in simulierten Notfällen reagieren würdest, um deine Gesprächsführung zu verbessern und sicherer aufzutreten.
✨Kenntnisse über die Organisationsstruktur
Informiere dich über die spezifische Organisationsstruktur der Gefahrenabwehr im Hochtaunuskreis. Zeige im Interview, dass du die Abläufe und Zuständigkeiten kennst und verstehst, wie du in deinem zukünftigen Job effektiv agieren kannst.
✨Hebe deine Fortbildungsbereitschaft hervor
Betone deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung. Nenne konkrete Beispiele für Fortbildungen, die du bereits absolviert hast oder an denen du teilnehmen möchtest, um deine Fähigkeiten als Leitstellendisponent weiter auszubauen.
✨Sprich über deine EDV-Kenntnisse
Da fundierte EDV-Kenntnisse wichtig sind, solltest du im Interview konkret auf deine Erfahrungen mit relevanten Softwarelösungen eingehen. Bereite dich darauf vor, wie du diese Kenntnisse in der Praxis anwenden kannst, um den Einsatz effizient zu koordinieren.
