Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Haushaltspläne und unterstütze bei Budgetgesprächen in einem innovativen Team.
- Unternehmen: Engagierte Behörde mit einem offenen und kreativen Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Fortbildungen und ein kostenfreies Jobticket für den Rhein-Main-Verkehrsverbund.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Jugendhilfe und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im Verwaltungsbereich sowie Erfahrung im Controlling.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Abgeschlossenes Studium in Verwaltungswissenschaften, Public Management, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Qualifikation. Alternativ: abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungsbereich mit einschlägiger Berufserfahrung.
Kenntnisse im kommunalen Haushaltsrecht (idealerweise Doppik).
Erfahrung im Controlling, in der Finanzplanung oder im Haushaltswesen.
Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) sowie SAP-Kenntnisse.
Kenntnisse über den Gesamtauftrag des SGB VIII, insbesondere des KJSG oder Bereitschaft zur Fortbildung.
Analytisches Denkvermögen sowie strukturierte und selbstständige Arbeitsweise.
Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie sicheres Auftreten in Abstimmungsprozessen.
Flexibilität bei der Aufgabenwahrnehmung.
Aufstellung und Fortschreibung des Haushaltsplans sowie Kalkulation der Jugendhilfekosten.
Vorbereitung und Durchführung von Budgetgesprächen mit den beteiligten Fachdiensten.
Beratung der Fachbereichsleitung bei Prognose- und Planungsentscheidungen.
Laufende Überwachung der Haushaltsentwicklung sowie Erstellung von Quartalsberichten und Abweichungsanalysen.
Erstellung und Auswertung von Finanzstatistiken.
Mitwirkung bei der Erstellung des Jahresabschlusses in Zusammenarbeit mit dem Finanzservice.
Enge Zusammenarbeit mit der Jugendhilfeplanung, dem Fachcontrolling sowie angrenzenden Bereichen der Kinder- und Jugendhilfe.
Mitarbeit bei der konzeptionellen Weiterentwicklung und Implementierung der Controllinginstrumente.
Ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem aufgeschlossenen und innovativen Team.
Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben.
Regelmäßige Fortbildungen.
Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten.
Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.
30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage Woche).
Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt.
Eine Jahressonderzahlung.
Ein zusätzliches regelmäßiges Leistungsentgelt.
Betriebliche Altersvorsorge.
Vermögenswirksame Leistungen.
Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes.
Betriebssportangebot.
Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter.
Sachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich Haushalt und Finanzcontrolling Arbeitgeber: Kreisausschuss des Hochtaunuskreises
Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem innovativen und aufgeschlossenen Team zu arbeiten, das sich für den vorbeugenden Brandschutz engagiert. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einer familienfreundlichen Unternehmenskultur schaffen wir ein Umfeld, in dem Sie sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterentwickeln können. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge und einem kostenfreien Jobticket für den Rhein-Main-Verkehrsverbund.
Kontaktdaten:
Kreisausschuss des Hochtaunuskreises Recruiting-Team
