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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze Kinder, Jugendliche und Familien in verschiedenen sozialen Belangen.
- Arbeitgeber: Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises bietet ein innovatives und aufgeschlossenes Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und betriebliche Altersvorsorge warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen mit und arbeite in einem sinnvollen, verantwortungsvollen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst einen Abschluss als staatlich anerkannter Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (m/w/d).
- Andere Informationen: Die Stelle ist zunächst befristet, aber eine unbefristete Übernahme wird angestrebt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt einen Sozialarbeiter/Sozialpädagogen (m/w/d) in Vollzeit für den Allgemeinen Sozialen Dienst (ASD) im Fachbereich 50.00 – Kinder und Jugend. Die Vergütung erfolgt bei Eignung und Qualifikation nach Entgeltgruppe S14 TVöD zzgl. Funktionszulage. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle ist zunächst befristet, eine spätere Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis und langfristige Zusammenarbeit wird jedoch ausdrücklich angestrebt. Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Schwerpunkte: Beratung von Kindern, Jugendlichen, Eltern, Mitarbeitern (m/w/d) anderer Dienste und Einrichtungen zu Leistungen und anderen Aufgaben der Jugendhilfe nach dem SGB VIII, dem KKG, sowie angrenzender Rechtsgebiete. Insbesondere: Beratung und Vermittlung von Hilfen im Bereich Förderung der Erziehung in der Familie (gem. §§ 16 ff SGB VIII) Beratung zu und Vermittlung von Hilfen zur Erziehung, Hilfe für junge Volljährige und Eingliederungshilfe für seelisch behinderte Kinder und Jugendliche (gem. §§ 27 ff, 35 a und 41 SGB VIII) Vorbereitung und Durchführung von (vorläufigen) Maßnahmen zum Schutz von Kindern und Jugendlichen (gem. §§ 42/42a SGB VIII) Hilfeplanung im Rahmen des § 36 SGB VIII Übernahme von Aufgaben im Rahmen des Hessischen Kindergesundheitsschutzgesetzes (U-Vorsorgen) Mitwirkung in Verfahren der Familiengerichte bei Elterlicher Sorge, Regelungen des Umgangs, Kindeswohlgefährdung sowie in Verfahren des Verwaltungsgerichts Sicherung des Bereitschaftsdienstes Wir erwarten: Abschluss als staatlich anerkannter Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (m/w/d) mit Diplom (FH)/Bachelor oder einem vergleichbaren Abschluss Bereitschaft zur fachspezifischen Qualifikation, Reflexion und Supervision Hohe Flexibilität und Einsatzbereitschaft EDV-Kenntnisse Gute Kommunikation und Gesprächsführung Interkulturelle Kompetenz und Kultursensibilität Sicherstellung der gemeinsamen Rufbereitschaft außerhalb der Dienstzeiten nach Dienstplan Bereitschaft sich in Verwaltungsvorgänge einzuarbeiten Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft zur Nutzung des eigenen PKWs Wir bieten: Ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem aufgeschlossenen und innovativen Team Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben Regelmäßige Fortbildungen und Supervision Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage Woche) Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt Eine Jahressonderzahlung Ein zusätzliches regelmäßiges Leistungsentgelt Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes Betriebssportangebot Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgabenfeldern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre aussagefähige Bewerbung reichen Sie bitte bevorzugt in elektronischer Form bis zum 11. April 2025 unter https://www.hochtaunuskreis.de/Verwaltung/Jobs-Karriere/Stellenmarkt/ ein oder alternativ in schriftlicher Form an: Kreisausschuss des Hochtaunuskreises -Personalservice- Ludwig-Erhard-Anlage 1-5 61352 Bad Homburg v. d. Höhe Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Leitung des Personalservice (Herr Sauer, 06172 999 1100) und die Leitung des Fachbereichs 50.00 Kinder und Jugend (Hr. Glenzer, 06172 999 5000) gerne zur Verfügung. www.hochtaunuskreis.de Online-Bewerbung
Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) Arbeitgeber: Kreisausschuss des Hochtaunuskreises
Kontaktperson:
Kreisausschuss des Hochtaunuskreises HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben des Allgemeinen Sozialen Dienstes (ASD). Zeige in deinem Gespräch, dass du die relevanten Gesetze wie das SGB VIII gut verstehst und bereit bist, diese in der Praxis anzuwenden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine interkulturelle Kompetenz und Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich mit verschiedenen Zielgruppen gearbeitet hast.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, über deine Flexibilität und Einsatzbereitschaft zu sprechen. Der Job erfordert oft schnelles Handeln und Anpassungsfähigkeit, also bringe konkrete Beispiele mit, die deine Fähigkeit zur Problemlösung unter Druck zeigen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu den Fortbildungsmöglichkeiten und der Einarbeitung zu stellen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung und dass du langfristig im Team arbeiten möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anschreiben individuell gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle als Sozialarbeiter/Sozialpädagoge unterstreicht. Gehe auf deine Erfahrungen und Fähigkeiten ein, die dich für diese Position qualifizieren.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen, Weiterbildungen und Fähigkeiten hervor, die für den Allgemeinen Sozialen Dienst wichtig sind.
Fristen beachten: Achte darauf, deine Bewerbung bis zum 11. April 2025 einzureichen. Plane genügend Zeit ein, um alle Dokumente sorgfältig vorzubereiten und zu überprüfen, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreisausschuss des Hochtaunuskreises vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen in der Sozialarbeit, insbesondere im Bereich der Jugendhilfe. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine interkulturelle Kompetenz
Da der Job interkulturelle Sensibilität erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen im Umgang mit verschiedenen Kulturen zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit unterschiedlichen Klienten gearbeitet hast.
✨Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor
Gute Kommunikation ist entscheidend in der Sozialarbeit. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, in denen du durch effektive Gesprächsführung Konflikte gelöst oder Klienten erfolgreich beraten hast.
✨Frage nach Fortbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung, indem du nach den angebotenen Fortbildungen und Supervisionen fragst. Dies zeigt, dass du bereit bist, dich fachlich weiterzuentwickeln und deine Fähigkeiten zu verbessern.
