Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination von Vergabeverfahren und digitalen Projekten im öffentlichen Dienst.
- Unternehmen: Lahn-Dill-Kreis, einer der größten Arbeitgeber der Region.
- Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und ein inklusives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft deiner Region und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsrecht, Bauingenieurwesen oder ähnlichem, sowie Erfahrung im Vergaberecht.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Der Lahn-Dill-Kreis ist mit seinen rund 1.300 Mitarbeitenden einer der größten Arbeitgeber der Region.
Wir kümmern uns als modernes öffentliches Dienstleistungsunternehmen um die Belange der ca. 250.000 Menschen die hier leben.
Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, die Gleichstellung von Frauen und Männern, die Personalentwicklung, fachliche, soziale und interkulturelle Kompetenz sowie Toleranz sind uns zentrale Anliegen.
Wir suchen Sie als motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die ihr Fachgebiet kompetent beherrschen und sich für unsere Region engagieren wollen.
Identifizieren Sie sich mit Ihrer Tätigkeit, zeigen Sie vollen Einsatz und handeln Sie kundenorientiert?
Möchten Sie etwas bewegen?
Dann freuen wir uns über Ihr Interesse an unserem Stellenangebot.
- Unsere Aufgaben bei uns
- Abteilung Bau- und Immobilienmanagement
- Sie sind zuständig für die Durchführung zweistufiger EU-weiter Vergabeverfahren, insbesondere Verhandlungsverfahren mit vorgeschaltetem Teilnahmewettbewerb.
- Sie führen Beschaffungs- und Vergabeverfahren sowie Vergabeverfahren für freiberufliche Leistungen nach Vg V durch.
- Sie übernehmen die Verhandlung und Prüfung von Honoraren nach HOAI und AHO.
- Sie beraten und prüfen die Wirtschaftlichkeit und Plausibilität bei Honorarvereinbarungen und Vertragsgestaltungen.
- Schulabteilung
- Sie unterstützen die Schulabteilung im Bereich Projektsteuerung und Beschaffung im Rahmen des Digitalpakts 2.0.
- Sie wirken bei der Planung, Koordination und Umsetzung digitaler Projekte mit.
- Sie unterstützen bei vergaberechtlichen und organisatorischen Fragestellungen im Zusammenhang mit Förderprogrammen.
- Sie begleiten Beschaffungsmaßnahmen im Bereich IT- und Digitalisierungsvorhaben.
- Sie wirken bei der Weiterentwicklung digitaler Beschaffungs- und Projektprozesse mit.
- Ihr Profil
- Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsrecht, Bauingenieurwesen, Architektur, Technische Informatik (Diplom/Bachelor) oder besitzen ein abgeschlossenes vergleichbares Studium mit einschlägiger Berufserfahrung.
- Sie haben sehr gute Kenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht (Vg V, UVg O, GWB) sowie der HOAI und AHO.
- Sie verfügen über Berufserfahrung in der Durchführung von Honorarverhandlungen sowie öffentlicher Vergabeverfahren, insbesondere EU-weiter Verfahren.
- Sie arbeiten strukturiert und eigenverantwortlich.
- Eine gute Kommunikations- und Beratungskompetenz zeichnet Sie aus.
- Sie besitzen gute Kenntnisse in MS-Office.
- Sie sind im Besitz einer Fahrerlaubnis Klasse B.
- Sie verfügen über ein hohes Verständnis für technische und digitale Projekte, idealerweise im Umfeld des Digitalpakts.
- Wir bieten Ihnen …
- ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit. Die Planstelle ist grundsätzlich teilbar. Die Bezahlung erfolgt nach dem TVöD (Entgeltgruppe 11 TVöD).
- eine Jahressonderzahlung sowie eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge für die tariflich Beschäftigten.
- ein kostenfreies Premium-Jobticket zur Nutzung im gesamten RMV-Gebiet einschließlich Mitnahmeregelungen sowie für Beschäftigte die Möglichkeit des Fahrradleasings.
- Möglichkeiten zum Arbeiten im Homeoffice nach Maßgabe einer Dienstvereinbarung.
- ein umfangreiches Angebot zur Förderung Ihrer Gesundheit (Betriebliches Gesundheitsmanagement).
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten sowie vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten runden das Arbeitsumfeld ab.
- Weitere Informationen für Sie
Kulturelle Vielfalt gehört bei dem Lahn-Dill-Kreis zum Alltag, wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden (w/m/d).
Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, einer Behinderung, dem ethnischen Hintergrund, der Religion, der Weltanschauung oder der sexuellen Identität.
Bei gleichwertiger Eignung werden Frauen in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind bevorzugt berücksichtigt.
Schwerbehinderten Menschen wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.
#J-18808-Ljbffr
Koordination Vergabeverfahren und Digitalprojekte (w/m/d) Arbeitgeber: Kreisausschuss des Lahn-Dill-Kreises
Der Lahn-Dill-Kreis ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in einem modernen öffentlichen Dienstleistungsunternehmen bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf fördert er eine inklusive und vielfältige Arbeitskultur. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von attraktiven Zusatzleistungen wie einem kostenfreien Jobticket und einer betrieblichen Altersvorsorge, was die Region zu einem idealen Ort für engagierte Fachkräfte macht.
Kontaktdaten:
Kreisausschuss des Lahn-Dill-Kreises Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Koordination Vergabeverfahren und Digitalprojekte (w/m/d) erhalten könntest
✨Nutze die richtigen Plattformen
Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.
✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv
Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.
✨Verstehe den Auswahlprozess
Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.
✨Bewerbung direkt bei Kreisausschuss des Lahn-Dill-Kreises
Wenn du auf der Website von Kreisausschuss des Lahn-Dill-Kreises stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Koordination Vergabeverfahren und Digitalprojekte (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.
Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Kreisausschuss des Lahn-Dill-Kreises erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.
Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreisausschuss des Lahn-Dill-Kreises vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes
Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!
✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst
Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Wende deine Soft Skills an
Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.
