Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Wohnungsbauprojekte von der Idee bis zur Schlüsselübergabe.
- Unternehmen: Erfolgreiche kommunale Wohnungsbaugesellschaft mit sozialem Auftrag.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, flexibles Arbeiten und 30 Urlaubstage für die perfekte Work-Life-Balance.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines agilen Teams und gestalte aktiv die Zukunft des Wohnens.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im Immobilienbereich und Erfahrung in Projektentwicklung und Vertrieb.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Die Kreisbaugesellschaft Heidenheim GmbH vermietet, verwaltet, entwickelt und verkauft Immobilien und übernimmt darüber hinaus für Eigentümergemeinschaften die WEG-Verwaltung bzw. für Kapitalanleger die Fremdverwaltung ihrer Immobilien. Die Kreisbau hat rund 2.350 Wohnungen sowie mehr als 20 Gewerbeeinheiten und ist Verwalter für Eigentümergemeinschaften mit mehreren hundert Wohnungen. Wir geben mehr als 5000 Menschen im Landkreis ein Zuhause.
Für zukunftsweisende Wohnungsbauprojekte im Landkreis Heidenheim suchen wir ein Allround-Talent, dass sowohl die Entwicklung wie auch den erfolgreichen Vertrieb von Neubauprojekten beherrscht.
Aufgaben
- Mitgestaltung und Planung von verschiedensten Wohnungsbauprojekten, von der Idee über die Konzeption bis zur Bauausführung
- Durchführung von Markt-, Standort- und Zielgruppenanalysen sowie Projekt- und Budgetkalkulationen
- Erstellung von Nutzungskonzepten und Steuerung des Planungsprozesses in Zusammenarbeit mit internen und externen Projektbeteiligten
- Entwicklung von Vermarktungs- und Vertriebskonzepten
- Vermarktungsunterlagen, Teilungserklärungen, Kaufverträge, After-Sales-Management
- Ansprechpartner für Kaufinteressenten und externen Dienstleistern von der Erstanfrage bis zur Schlüsselübergabe
- Aufbau von Kontakten zu Eigentümern, Behörden und Vertriebspartnern
- Koordination, Weiterentwicklung und Sicherstellung von Prozessen in der Projektentwicklung und im Vertrieb
Qualifikation
- Studium der Immobilienwirtschaft, Architektur, Ausbildung zum Immobilienkaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation mit der Bereitschaft sich weiterzubilden
- Fundierte Berufserfahrung in der Projektentwicklung und im Vertrieb von Neubauprojekten, idealerweise auch Bauträgererfahrung
- Kommunikationsstärke, Abschlussstärke und ein sympathisches Auftreten
- Zahlenaffinität für Kalkulationen und Marktanalysen
- Ausgeprägtes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick sowie solides kaufmännisches Verständnis
- Neue Denkweisen für innovative Vermarktungsstrategien
- Souveräner Umgang mit MS Office und den gängigen fachspezifischen Software-Lösungen
- Führerschein Klasse B
Benefits
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einer erfolgreichen kommunalen Wohnungsbaugesellschaft
- Die Möglichkeit unseren sozialen Auftrag aktiv mitzugestalten
- Ein positives Arbeitsumfeld, ein motiviertes, agiles Team und kurze Entscheidungswege
- Flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage für eine gesunde Work-Life-Balance
- Ein attraktives Gehaltspaket sowie umfangreiche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeits- und Krankenversicherung sowie vermögenswirksame Leistungen
- Aktive Weiterbildung fordern und fördern wir, damit Sie up to date bleiben
- Modernes und zeitgemäßes digitales Arbeitsumfeld
- Unterstützung bei der Wohnungssuche sowie Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.
Projektentwickler & Vertriebsmanager Neubau (w/m/d) Arbeitgeber: Kreisbaugesellschaft Heidenheim GmbH
Die Kreisbaugesellschaft Heidenheim GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, aktiv an zukunftsweisenden Wohnungsbauprojekten im Landkreis Heidenheim mitzuwirken. Mit einem positiven Arbeitsumfeld, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Benefits wie betrieblicher Altersvorsorge und aktiver Weiterbildung fördern wir Ihre persönliche und fachliche Entwicklung. Werden Sie Teil eines motivierten Teams, das sich für mehr als 5000 Menschen in der Region einsetzt und profitieren Sie von kurzen Entscheidungswegen und einer fairen, unbürokratischen Unternehmenskultur.
Kontaktdaten:
Kreisbaugesellschaft Heidenheim GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektentwickler & Vertriebsmanager Neubau (w/m/d) erhalten könnten
✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!
Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Kreisbaugesellschaft Heidenheim GmbH ins Gespräch kommen.
✨Nutze lokale Jobportale!
Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn Kreisbaugesellschaft Heidenheim GmbH auf der Suche nach neuen Talenten ist!
✨Zeig dein Know-how!
Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei Kreisbaugesellschaft Heidenheim GmbH bemerkt zu werden.
✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!
Scheue dich nicht, direkt bei Kreisbaugesellschaft Heidenheim GmbH nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie Kreisbaugesellschaft Heidenheim GmbH auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektentwickler & Vertriebsmanager Neubau (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei Kreisbaugesellschaft Heidenheim GmbH anwenden kannst.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Projektentwickler & Vertriebsmanager Neubau (w/m/d) bei Kreisbaugesellschaft Heidenheim GmbH zu sein.
Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei Kreisbaugesellschaft Heidenheim GmbH erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei Kreisbaugesellschaft Heidenheim GmbH aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreisbaugesellschaft Heidenheim GmbH vorbereitet
✨Vertraut mit den gängigen Tools
Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.
✨Portfolio deiner Projekte
Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.
✨Kenne den Markt und die Herausforderungen
Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.
✨Soft Skills sind essentiell
In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.
