Sachbearbeiter_in (m/w/d) mit Schwerpunkt Haushaltsangelegenheiten im Planungsamt

Bewerbungsfrist:
13.01.2025

unbefristet

26 Stunden / Woche

EG 9c TVöD / A10 LBesO NRW

Wer sind wir? Der Kreis Mettmann

Wir sind eine Kommunalverwaltung mit rund 1.700 Mitarbeitenden und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen. Mit rund 485.000 Einwohner_innen und einer Fläche von 407 Quadratkilometern ist der Kreis Mettmann der Landkreis mit der höchsten Bevölkerungsdichte in Deutschland. Vielfältige Arbeitsplätze, Wohnen in einer guten Infrastruktur und ein ebenso umfang- wie abwechslungsreiches Freizeitangebot machen das Leben hier attraktiv.

Wir suchen für das Planungsamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine_n

Sachbearbeiter_in (m/w/d) mit Schwerpunkt Haushaltsangelegenheiten im Planungsamt

Die Aufgabenbreite im Planungsamt des Kreises Mettmann ist groß. Neben der oberen Bauaufsicht als Aufsichtsbehörde gliedert sich das Amt in einen Verwaltungs- und einen Fachbereich der unteren Naturschutzbehörde, und auch Aufgaben der Mobilität werden in einer eigens eingerichteten Stabsstelle bearbeitet.

Innerhalb des Planungsamtes werden in der Abteilung „Verwaltung der unteren Naturschutzbehörde und der oberen Bauaufsicht“ einige Aufgaben zentral für das gesamte Amt wahrgenommen. Hierzu zählen insbesondere die Bearbeitung aller finanzrelevanten Sachverhalte und die Bearbeitung von Anträgen aus dem Vertragsnaturschutz.

Diese Aufgaben erwarten Sie:

Bearbeitung aller haushalts- und finanzrelevanten Sachverhalte und Ansprechpartner_in für alle Fragen zu finanzrelevanten Sachverhalten für das Planungsamt

• Aufstellung des Haushaltes
• Mittelbewirtschaftung
• Finanzcontrolling
• Erledigung aller Arbeiten im Zusammenhang mit dem Jahresabschluss
• Sachanlagenverwaltung
• Vorprüfung und Berücksichtigung steuerrelevanter Vorgänge

Bearbeitung von Anträgen aus dem Vertragsnaturschutz

• Prüfung von Anträgen im Zusammenarbeit mit dem ökologischen Fachbereich
• Erstellen von Bewilligungsbescheiden
• Prüfung der jährlichen Auszahlungsanträge
• Abstimmungen u.a. mit dem Landesamt für Natur, Umwelt und Verbraucherschutz NRW und der Landwirtschaftskammer

Überwachung, Prüfung und finanzielle Abwicklung von Pachtverträgen

Bearbeitung aller finanziellen Aspekte im Zusammenhang mit der Reitabgabe

Anforderungen (diese Voraussetzungen müssen Sie zwingend mitbringen):

• Befähigung für die Ämtergruppe des zweiten Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 2
  (ehemaliger gehobener, nichttechnischer Dienst) oder erfolgreicher Abschluss des zweiten Angestelltenlehrgangs

Wir erwarten zudem:

Fachliche Kompetenz , insbesondere

• vertiefte haushaltsrechtliche Kenntnisse,
• Erfahrung im Umgang mit Fördermitteln oder Bereitschaft, diese zu erwerben,
• Erfahrungen im Umgang mit Verwaltungsvorschriften und Dienstanweisungen bzw. Bereitschaft, diese zu erwerben,
• Fähigkeit zur adäquaten Bedienung von grundlegenden Produkten wie MS-Office, insbesondere Excel, sowie Fähigkeit zur Einarbeitung in spezielle Fachanwendungen (u.a. SAP-Produkte).

Methodische Kompetenz , insbesondere die Fähigkeit,

• Organisationsfähigkeit,
• strukturiertes, ziel- und ergebnisorientiertes Arbeiten.

Soziale Kompetenz , insbesondere

• Teamfähigkeit,
• Bereitschaft und Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit,
• gute Kommunikationsfähigkeit.

Persönliche Kompetenz , insbesondere die

• Zuverlässigkeit,
• Verantwortungs- und Kostenbewusstsein sowie Fähigkeit zum wirtschaftlichen Denken und Handeln,
• Flexibilität.

Digitale Kompetenz , insbesondere die

• Fähigkeit zur adäquaten Bedienung von grundlegenden Produkten wie MS-Office,
• Fähigkeit zur Einarbeitung in spezielle Fachanwendungen
• Nutzung digitaler Werkzeuge im eigenen Aufgabenbereich

Wir bieten Ihnen:

• eine interessante, abwechslungsreiche und krisensichere Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem motivierten Team mit gutem Betriebsklima
• vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Jahressonderzahlung gemäß § 20 TVöD-VKA, 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
• eine betriebliche Altersvorsorge
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten für eine ideale Work-Life-Balance mit
• lebensphasenorientierten Arbeitszeitmodellen
• ein Vorbelegungsrecht im ortsnahen Kindergarten (am Standort Mettmann)
• ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement
• ein freundliches und familiäres Arbeitsumfeld mit Angeboten des Personalrates wie der
  Gemeinschaftskasse, einem jährlichen Betriebsausflug sowie diversen Betriebssportgruppen
• ein Fahrradleasingangebot , z. T. überdachte Stellplätze für Ihr Fahrrad sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten
• corporate benefits – Angebote für Mitarbeitende mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken

Weitere Informationen zur Kreisverwaltung Mettmann als Arbeitgeber finden Sie hier.

Haben Sie noch Fragen? Dann kontaktieren Sie uns gerne!

Ansprechpartner aus dem Fachbereich (Informationen zur Stelle):

Frau Antje Schäfer

Tel. 02104 99-2610

E-Mail:

Ansprechpartner aus dem Personalamt (Rückfragen zur Online-Bewerbung bzw. Fragen zum Ausschreibungsverfahren (insbesondere zu den Anforderungen):

Frau Laura Krasniqi
Tel. 02104 99-1213
E-Mail:

Allgemeine Hinweise:

Die Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Zu Fragen hinsichtlich der konkreten Möglichkeiten einer Teilzeitbeschäftigung steht Ihnen der o. g. Ansprechpartner aus dem Fachbereich zur Verfügung.

In Bezug auf die Stellenausschreibungen gilt, dass der Gleichstellungsplan der Kreisverwaltung Mettmann für die Stellenbesetzungen Anwendung findet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.

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