Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und entwickle das Projekt "Roof" zur Extremismusprävention mit Kindern und Jugendlichen.
- Arbeitgeber: Der Kreisjugendring Esslingen e.V. ist ein führender Anbieter in der Kinder- und Jugendförderung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsangebote und die Möglichkeit zur Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Projekts mit großem Gestaltungsspielraum und einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes pädagogisches Studium oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Unbefristeter Vertrag und Jobradleasing sind ebenfalls Teil des Angebots.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Der Kreisjugendring Esslingen e.V. sucht an seinem Standort Ostfildern für das Projekt \“Roof – Alles unter einem Dach\“ zur Extremismusprävention mit Schwerpunkt Islamismus im Bundesprogramm \“Demokratie leben!\“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen pädagogischen Mitarbeiter*in für das Projekt \“Roof\“ in Ostfildern, 75% (m/w/d) Der Kreisjugendring Esslingen e.V. (KJR) ist die Arbeitsgemeinschaft der Jugendverbände und Jugendringe, Träger von Offener und Mobiler Kinder- und Jugendarbeit sowie Kommunaler Jugendreferate. Wir sind Anbieter von Schulsozialarbeit, vielen Ganztagesbildungsbereichen an Schulen sowie verschiedener Projekte im Landkreis Esslingen. Darüber hinaus ist der KJR anerkannter Träger für das Freiwillige Soziale Jahr (FSJ) und den Bundesfreiwilligendienst (BFD). Mit derzeit rund 260 hauptamtlichen Mitarbeitenden gehört der KJR zu den größten freien Trägern der Kinder- und Jugendförderung im Landkreis Esslingen. Die Kinder- und Jugendförderung Ostfildern vernetzt unter der Trägerschaft des KJR die offene, mobile, schul- und berufsbezogene Kinder- und Jugendarbeit in Ostfildern und verankert sie im Sozialraum. Wir arbeiten im Interesse der Kinder und Jugendlichen, der Bürgerinnen und Bürger der Stadt Ostfildern eng mit der Stadtverwaltung und den politischen Gremien zusammen und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen für die Kommune. Für die Umsetzung des Projektes \“Roof – Alles unter einem Dach\“, ein Innovationsprogramm im Bundesprogramm \“Demokratie leben\“ stehen insgesamt 175% Stellenanteile zur Verfügung. Das Projekt ist auf zwei Stellen aufgeteilt. Inhaltlich fußt das Projekt auf drei Säulen: die Arbeit mit Kinder- und Jugendlichen, die Zusammenarbeit mit pädagogischen Fachkräften und die Sensibilisierung von Eltern. Durch den Projektstart im April 2025 befindet sich das Projekt aktuell noch in der Etablierungsphase. Hier gibt es einen großen Mitgestaltungs- und Entwicklungsspielraum. Deine Aufgaben: weiterer Ausbau, Vernetzung und Durchführung des Projekts Gruppenarbeit, Projekte und Arbeit mit Schulklassen Aufsuchende Jugendsozialarbeit mit niederschwelliger Beratungsmöglichkeit und individualisierter Betreuung der Adressat*innen Schaffung einer niedrigschwelligen Anlaufstelle für Jugendliche Jungenarbeit Sozialpädagogische Beratung und Einzelfallhilfe Erarbeitung von Expert*innenwissen für extremismuspräventive Methoden und Handlungsstrategien Ansprechpartner*in für pädagogische Fachkräfte, Fachexpertise zu Extremismusprävention für Fach- und Lehrkräfte Aufbau eines Beratungs- und Informationszentrums für Fachkräfte sowie Eltern und weitere Bezugspersonen der Jugendlichen Inner- und außerschulische Vernetzungs- und Gemeinwesenarbeit; Kooperationen mit den verschiedenen lokalen Akteur*innen Öffentlichkeitsarbeit Sozialarbeit im digitalen Raum Elternarbeit Dein Profil: Du verfügst über ein abgeschlossenes pädagogisches Studium, idealerweise im Fach Soziale Arbeit oder über eine vergleichbare Qualifikation mit entspreche-den einschlägigen Erfahrungen Du bringst Kenntnisse über die Lebenslagen von Kindern mit und hast Spaß im Umgang mit dieser Zielgruppe Planung, Ideenreichtum, Eigeninitiative und Koordination empfindest du als Freude Du trittst in der Einzelfallhilfe und in der Arbeit mit Gruppen fachkundig und methodisch sicher auf Berufliche Erfahrung in der Sozialen Arbeit, sowie vertiefende Kenntnisse und/ oder eine Zusatzausbildung in extremismuspräventiven Methoden und Handlungsstrategien sind von Vorteil Du bist flexibel und bewahrst auch in herausfordernden Situationen den Überblick Du bewegst dich sicher in Gremien, beweist Gespür im Umgang mit verschiedenen Adressatenkreisen und bringst ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen mit Wir bieten: Ein interessantes Arbeitsfeld mit viel Potenzial zur Gestaltung und Weiterentwicklung Die Zusammenarbeit in einem engagierten Team Eine Tätigkeit in einer innovativen Organisation mit Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung und fachlichen Beratung Die üblichen Sozialleistungen im Öffentlichen Dienst Eine Eingruppierung nach TVöD-SuE Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Jobradleasing vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung Werde Teil des Teams! Bitte reiche deine Bewerbung über unsere Homepage, KJR ES / Stellenangebote (https://www.kjr-esslingen.de/index.php?id=36) , ein. Du findest dort alle aktuellen Stellenausschreibungen sowie die Möglichkeit, deine Unterlagen direkt online hochzuladen. Solltest du Fragen haben, stehen wir dir gerne telefonisch unter der Nummer 07024 46 60 23 zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Ein*en pädagogische*n Mitarbeiter*in für das Projekt \"Roof\" in Ostfildern, 75% (m/w/d) Arbeitgeber: Kreisjugendring Esslingen e.V.
Kontaktperson:
Kreisjugendring Esslingen e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ein*en pädagogische*n Mitarbeiter*in für das Projekt \"Roof\" in Ostfildern, 75% (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über das Projekt "Roof" und die Ziele der Extremismusprävention. Zeige in Gesprächen, dass du die Philosophie und die Herausforderungen des Projekts verstehst und bereit bist, aktiv daran mitzuarbeiten.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich der sozialen Arbeit und Extremismusprävention. Besuche relevante Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern. Dies kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen und deine Bewerbung zu stärken.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen und deinem Umgang mit herausfordernden Situationen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit im Team und deine Flexibilität. Betone, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften ist und wie du zur positiven Teamdynamik beitragen kannst. Das wird deine Eignung für die Stelle unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ein*en pädagogische*n Mitarbeiter*in für das Projekt \"Roof\" in Ostfildern, 75% (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über den KJR: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich gründlich über den Kreisjugendring Esslingen e.V. und das Projekt "Roof" informieren. Verstehe die Ziele des Projekts und die spezifischen Anforderungen der Stelle.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die dich für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sowie in der Extremismusprävention qualifizieren.
Betone deine pädagogischen Fähigkeiten: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine pädagogischen Fähigkeiten und Erfahrungen klar darstellst. Zeige auf, wie du Gruppenarbeit und individuelle Unterstützung erfolgreich umgesetzt hast.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise formuliert ist. Vermeide Fachjargon, der möglicherweise nicht allgemein verständlich ist, und achte auf eine gute Struktur deiner Unterlagen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreisjugendring Esslingen e.V. vorbereitest
✨Informiere dich über das Projekt "Roof"
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit dem Projekt "Roof – Alles unter einem Dach" auseinandersetzen. Verstehe die Ziele, die Zielgruppen und die Methoden, die in der Extremismusprävention angewendet werden. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Laufbahn, in denen du erfolgreich mit Kindern und Jugendlichen gearbeitet hast oder extremismuspräventive Methoden angewendet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen während des Interviews zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Arbeit im KJR stark teamorientiert ist, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur positiven Dynamik beigetragen hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Organisation und dem Projekt. Du könntest beispielsweise nach den Herausforderungen fragen, die das Projekt "Roof" in der Etablierungsphase erwartet.