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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination der Patientenversorgung und Entlassmanagement in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Kreiskliniken Reutlingen gGmbH, größter kommunaler Arbeitgeber in der Region.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gesundheitsversorgung aktiv mit und arbeite in einem innovativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger mit Erfahrung im Krankenhaus.
- Andere Informationen: Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Gesundheitskurse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 46675 - 56520 € pro Jahr.
Die Kreiskliniken Reutlingen gGmbH: Wir sind mit rund 2.600 engagierten Mitarbeitenden der größte kommunale Arbeitgeber in der Region. Jährlich versorgen wir etwa 28.500 stationäre und 67.000 ambulante Patientinnen und Patienten. Unsere zwei Standorte bieten Spitzenmedizin im Herzen von Baden-Württemberg. Als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen stehen wir für eine exzellente Versorgung und höchste Qualität in Pflege und Medizin.
Verstärken Sie unser Fallmanagement im Bereich Patientenkoordination am Standort Reutlingen befristet als Elternzeitvertretung in Vollzeit als Fallmanager (m/w/d).
- Koordination der Aufgaben und Abläufe aller in der Patientenversorgung tätigen Professionen
- Betreuung aller Aspekte des Entlassmanagements (Dokumentation initiales Assessment, Identifikation des poststationären Versorgungsbedarfs, Monitoring ...)
- Fallsteuerung und Identifikation des Versorgungsbedarfs zur Sicherstellung des Entlassmanagements und der bedarfsgerechten poststationären Versorgung in enger Zusammenarbeit mit dem Kliniksozialdienst und der Pflegeüberleitung
- Belegungssteuerung in Zusammenarbeit mit Sekretariaten, Ärzten und Stationssekretärinnen
- Übernahme von organisatorischen, planerischen und administrativen Tätigkeiten aus dem ärztlichen und pflegerischen Bereich
- Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen zur Verweildauersteuerung und Erlössicherung in Zusammenarbeit mit den ärztlichen und pflegerischen Teams
- Mitarbeit in multiprofessionellen Teams zur Verbesserung der Abläufe im Behandlungsprozess
- Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Konzepts Patientenkoordination
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung im Krankenhaus. Eine Weiterbildung zum Case Manager (m/w/d), Fachwirt (m/w/d) im Sozial- und Gesundheitswesen, Studium im Gesundheits- und Sozialmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation ist von Vorteil.
Fähigkeit zu interdisziplinärem und interprofessionellem Denken und Handeln. Ausgeprägte kommunikative und fachliche Kompetenzen im Umgang mit Patient:innen, Angehörigen und allen Berufsgruppen im Krankenhaus. Idealerweise Grundkenntnisse im DRG-System. Routinierter Umgang mit den gängigen Office-Programmen.
Vergütung nach P 8 TVöD-P. Bei einer Anstellung in Vollzeit wird Ihr Bruttojahresgehalt zwischen 46.675,00 und 56.520,00 Euro liegen.
Zahlreiche Zusatzleistungen: Eine betriebliche Altersvorsorge, Zulagen für unregelmäßige Arbeitszeiten und Lohnerhöhungen, die Ihre Betriebszugehörigkeit honorieren.
Vergünstigungen: Vergünstigungen bei vielen Versicherungen, beim Deutschlandticket und in unserer Kantine.
Zeitwertkonto: Auf einem Zeitwertkonto können Sie Teile Ihres Gehalts ansparen und später nutzen.
Zusätzliche arbeitsfreie Tage: Freuen Sie sich auf den 24.12. und den 31.12. als arbeitsfreie Tage.
Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Unterstützung mit individuellen Aus- und Weiterbildungen bei Ihrer Karriereplanung.
Gesundheit und Fitness: Vielfältige Gesundheitskurse sowie Sport- und Fitnessangebote helfen Ihnen, Stress abzubauen.
Kinderbetreuung: Im Rahmen des TigeR-Konzepts bieten wir Ihnen standortnahe Betreuungsmöglichkeiten für Ihre Kinder.
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung.
Fallmanager im Bereich Patientenkoordination (m/w/d) (46675.00 EUR pro Jahr) Arbeitgeber: Kreiskliniken Reutlingen gGmbH
Kontaktperson:
Kreiskliniken Reutlingen gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fallmanager im Bereich Patientenkoordination (m/w/d) (46675.00 EUR pro Jahr)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Netzwerken oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Kliniken und Einrichtungen zu, die dich interessieren. Zeig Interesse an ihrer Arbeit und frag nach möglichen Einstiegsmöglichkeiten. Wir können uns nicht genug betonen, wie wichtig Eigeninitiative ist!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel. Je besser wir vorbereitet sind, desto selbstbewusster treten wir auf!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fallmanager im Bereich Patientenkoordination (m/w/d) (46675.00 EUR pro Jahr)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe authentisch. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!: Schau dir die Anforderungen in der Stellenanzeige genau an und versuche, diese in deiner Bewerbung zu adressieren. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position als Fallmanager passen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreiskliniken Reutlingen gGmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Kreiskliniken Reutlingen gGmbH verschaffen. Schau dir ihre Werte, ihre Mission und die angebotenen Dienstleistungen an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Fallmanagement und in der Patientenkoordination verdeutlichen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert und überzeugend zu präsentieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle viel interdisziplinäre Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen Berufsgruppen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Abläufe zu verbessern.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Die Kreiskliniken legen großen Wert auf die Aus- und Weiterbildung ihrer Mitarbeitenden. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du nach den angebotenen Schulungen und Fortbildungen fragst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.