Auf einen Blick
- Aufgaben: Versorge und betreue gynäkologische Patient:innen in einem modernen Umfeld.
- Unternehmen: Kreiskliniken Reutlingen gGmbH, größter kommunaler Arbeitgeber in der Region.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsangebote für Mitarbeiter:innen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gynäkologie und arbeite mit modernster Technik.
- Qualifikationen: Facharzt für Gynäkologie und Geburtshilfe, kommunikative Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 113514 - 129731 € pro Jahr.
Die Kreiskliniken Reutlingen gGmbH: Wir sind mit rund 2.600 engagierten Mitarbeitenden der größte kommunale Arbeitgeber in der Region. Jährlich versorgen wir etwa 28.500 stationäre und 67.000 ambulante Patientinnen und Patienten. Unsere zwei Standorte bieten Spitzenmedizin im Herzen von Baden-Württemberg. Als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen stehen wir für eine exzellente Versorgung und höchste Qualität in Pflege und Medizin. Verstärken Sie ab sofort unser Team der Frauenklinik am Standort Reutlingen unbefristet in Vollzeit.
Wir planen den Aufbau eines interdisziplinären Beckenbodenzentrums (Gynäkologie, Urologie und Chirurgie) und suchen zur Verstärkung eine:n Oberärzt:in mit Interesse an der Urogynäkologie mit der Möglichkeit zur raschen Ausbildung zum Da-Vinci Operateur:in.
Das bringen Sie mit:
- Facharzt (m/w/d) für Gynäkologie und Geburtshilfe
- Operative Erfahrung mit dem Da-Vinci-System oder Interesse daran, dies zu erlernen
- Eine ambulante Ermächtigung für den Bereich Urogynäkologie ist möglich
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und hohe Sozialkompetenz
- Engagierte, kooperative Persönlichkeit mit der Fähigkeit zur Motivation, Integration und Führung
Sie sind verantwortlich für:
- Versorgung und Betreuung unserer gynäkologischer Patient:innen im stationären und ambulanten Bereich
- Unterstützung der Abteilung in sämtlichen Bereichen der modernen Gynäkologie und Geburtshilfe
- Aktives Mitwirken in den Kreißsälen mit etwa 2.000 Geburten pro Jahr
- Durchführung operativer Eingriffe in modernen OP-Sälen mit hervorragender technischer Ausstattung (Da-Vinci System, vollausgestattete Laparoskopie-Türme)
- Prozessoptimierung und -überarbeitung, sowie Implementierung und Weiterentwicklung von Qualitätsstandards
- Anleitung und Unterstützung bei der Ausbildung von Assistenzärzt:innen
- Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen des Hauses
- Teilnahme an den Oberarztdiensten der Klinik
Unser Angebot für Sie:
- Vergütung nach EG 3 TV-Ä
- Bei einer Anstellung in Vollzeit wird Ihr Bruttojahresgehalt zwischen 113.514,00 und 129.731,00 Euro liegen (zzgl. Vergütung für Bereitschaftsdienste).
- Zahlreiche Zusatzleistungen für Ärzte
- Eine betriebliche Altersvorsorge (Klinikrente), Zulagen für unregelmäßige Arbeitszeiten und Lohnerhöhungen, die Ihre Betriebszugehörigkeit honorieren.
- Vergünstigungen bei vielen Versicherungen, beim Deutschlandticket und in unserer Kantine.
- Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen vielschichtiger Fortbildungen, sowohl an unserer Akademie als auch bei externen Partnern.
- Vielfältige Gesundheitskurse sowie Sport- und Fitnessangebote.
- Standortnahe Betreuungsmöglichkeiten für Ihre Kinder im Rahmen des TigeR-Konzepts.
Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Bitte bewerben Sie sich direkt über den Bewerben-Button mittels unseres Online-Formulars.
Oberarzt Gynäkologie (m/w/d) Arbeitgeber: Kreiskliniken Reutlingen
Die Kreiskliniken Reutlingen sind ein hervorragender Arbeitgeber, der moderne Medizin mit einem herzlichen Teamgeist verbindet. Hier erwartet dich nicht nur eine attraktive Vergütung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem du gemeinsam mit engagierten Kolleginnen und Kollegen die Zukunft der Notfallmedizin gestalten kannst. Unsere neu umgebaute Klinik bietet dir die Chance, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten, das jährlich 50.000 Patienten versorgt und dabei auf interprofessionelle Zusammenarbeit setzt.
