Verstärken Sie zum 01.01.2027 unser Team der Kliniksozialarbeit am Standort Münsingen (Deutschland) unbefristet in Teilzeit (60%).
Sie sind verantwortlich für:
- Ermittlung des individuellen poststationären Pflege- und Versorgungsbedarfs für die ambulante Versorgung
- Information, Beratung, Vermittlung und Organisation der nachstationären Versorgung im Rahmen des Entlassmanagements
- Beratung von Patient:innen und Angehörigen zu sozialrechtlichen Fragen
- Psychosoziale Beratung und Begleitung von Patient:innen und Angehörigen
- Planung, Abstimmung und Koordination der poststationären Versorgungs- und Unterstützungsleistungen
- Vermittlung und Einleitung erforderlicher Maßnahmen und Organisation der für die Entlassung erforderlichen Pflegehilfsmittel
- Pflegefachliche Beratung und Information der PatientInnen und Angehörigen über Pflegeleistungen
- Enge Zusammenarbeit mit aller am Entlassprozess beteiligten Berufsgruppen
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit Weiterbildung zur Pflegeberatung oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als staatlich anerkannter Dipl. Sozialarbeiter (m/w/d), Dipl. Sozialpädagoge (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss
- Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Krankenhaus
- Fundierte Kenntnisse im Bereich Pflegeleistungen nach SGB XI und SGB V sowie sozialrechtliche Kenntnisse
- Ausgeprägte kommunikative und fachliche Kompetenzen im Umgang mit Patient:innen, Angehörigen und anderen Berufsgruppen
- Ausgeprägte Fähigkeiten für die Zusammenarbeit im interprofessionellen Team
- Konstruktiver Umgang mit Veränderungsprozessen
Pflegeüberleitung (m/w/d) / Sozialarbeiter (m/w/d)/ Sozialpädagoge (m/w/d) für den Bereich Kliniksoz in Reutlingen Arbeitgeber: Kreiskliniken Reutlingen
Die Kreiskliniken Reutlingen gGmbH sind ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine faire Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen bietet, sondern auch ein starkes Engagement für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Mit einem Fokus auf eine positive Arbeitskultur, flexiblen Arbeitszeitmodellen und umfangreichen Gesundheits- und Fitnessangeboten schaffen wir ein Umfeld, in dem sich unsere Mitarbeitenden wohlfühlen und entfalten können. Zudem profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge und attraktiven Vergünstigungen, die das Arbeiten bei uns besonders lohnenswert machen.
