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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Rheumatologie-Team und betreue Patienten individuell.
- Arbeitgeber: Das Kreiskrankenhaus Demmin ist ein modernes, kommunales Krankenhaus mit 193 Betten.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Karriereförderung und ein sicherer Arbeitsplatz in einem kooperativen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Rheumatologie in einer innovativen Klinik mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharzt für Rheumatologie mit interdisziplinärer Denkweise und Kommunikationsfähigkeit.
- Andere Informationen: Fort- und Weiterbildung wird gefördert und finanziell unterstützt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Facharzt (m/w/d) für Rheumatologie als Sektionsleiter
Die Stelle ist ab sofort unbefristet in Vollzeit (Teilzeit möglich) zu besetzen. Das Kreiskrankenhaus Demmin ist ein modernes Haus der Grund- und Regelversorgung in kommunaler Trägerschaft mit 193 stationären Betten in den Fachkliniken Innere Medizin, Allgemein- / Viszeralchirurgie sowie Orthopädie / Unfallchirurgie, Gynäkologie/Geburtshilfe, Pädiatrie, Anästhesie und Intensivmedizin, Belegbetten für Urologie und Augenheilkunde, einem ambulanten Behandlungszentrum und einer Rheumatologischen Tagesklinik.
Wir erwarten: Zur Verstärkung unseres Teams in der Rheumatologie suchen wir eine Fachärztin / Facharzt (m/w/d) für die Rheumatologie als Sektionsleiter mit interdisziplinärer Denkweise, kooperativem Handeln sowie ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit und Sinn für eine individuelle Betreuung der Patienten. Die Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit den anderen Kliniken, den benachbarten Krankenhäusern sowie der niedergelassenen Ärzteschaft ist unerlässlich.
Wir bieten:
- sehr gute Arbeitsbedingungen in einer modern eingerichteten und zukunftsorientierten Klinik mit flachen Hierarchien
- ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet
- die Möglichkeit selbstständig und verantwortungsvoll zu arbeiten sowie ein aufgeschlossenes Team
- Vergütung durch Haustarifvertrag anlehnend an den TV Ärzte Marburger Bund
- flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeiterfassung
- Förderung Ihrer Karriere
- Dienstplan 6 Wochen im Voraus
- Sicherer Arbeitsplatz in einem 100% kommunalen Haus
Die Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung ist erwünscht, wird gefördert und finanziell unterstützt. Demmin ist eine Stadt im Hinterland der Ostsee mit äußerst reizvoller Umgebung und bietet sämtliche weiterbildenden Schulen in der Stadt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungen.
Carina Schulz
03998 438 1160
Schicken Sie uns Ihre Bewerbung per Mail an: personal{at}kkh-demmin.de oder per Post an: Kreiskrankenhaus Demmin GmbH Wollweberstr. 21 17109 Demmin
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Kreiskrankenhaus Demmin GmbH Wollweberstraße 21 17109 Demmin
Facharzt (m/w/d) für Rheumatologie als Sektionsleiter Arbeitgeber: Kreiskrankenhaus Demmin GmbH
Kontaktperson:
Kreiskrankenhaus Demmin GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Facharzt (m/w/d) für Rheumatologie als Sektionsleiter
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen oder ehemaligen Kommilitonen, die bereits in der Rheumatologie arbeiten oder im Kreiskrankenhaus Demmin tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die aktuellen Entwicklungen in der Rheumatologie und die spezifischen Herausforderungen, die in der Region Demmin bestehen. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Trends und Behandlungsansätze informiert bist.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine interdisziplinäre Denkweise und kooperative Handlungsweise zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich mit anderen Fachbereichen zusammengearbeitet hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung aktiv an. Informiere dich über relevante Fortbildungsangebote und bringe diese in Gesprächen zur Sprache, um zu verdeutlichen, dass du deine Kenntnisse kontinuierlich erweitern möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Facharzt (m/w/d) für Rheumatologie als Sektionsleiter
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, deiner Facharztzeugnisse, Nachweise über Weiterbildungen und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine interdisziplinäre Denkweise, Kommunikationsfähigkeit und deinen Sinn für individuelle Patientenbetreuung hervorhebst. Zeige auf, warum du die ideale Besetzung für die Position des Sektionsleiters bist.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung per E-Mail oder Post an die angegebene Adresse ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und die E-Mail-Adresse korrekt eingegeben wurde.
Auf Rückmeldung warten: Nach der Einreichung deiner Bewerbung wird das Kreiskrankenhaus Demmin deine Unterlagen prüfen. Sei bereit für ein mögliches Vorstellungsgespräch oder weitere Informationen, die sie von dir benötigen könnten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreiskrankenhaus Demmin GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf interdisziplinäre Fragen vor
Da die Stelle einen Sektionsleiter in der Rheumatologie erfordert, solltest du dich auf Fragen vorbereiten, die deine interdisziplinäre Denkweise und Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen betreffen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeit zur Kooperation zeigen.
✨Kommunikationsfähigkeit demonstrieren
Die Kommunikation mit Patienten und Kollegen ist entscheidend. Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsstrategien zu erläutern und wie du individuelle Patientenbetreuung umsetzt. Zeige, dass du empathisch und verständnisvoll bist.
✨Kenntnisse über moderne Behandlungsmethoden
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen und moderne Behandlungsmethoden in der Rheumatologie. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deiner zukünftigen Rolle anwenden würdest, um die Patientenversorgung zu verbessern.
✨Fragen zur Klinik und Teamkultur stellen
Zeige dein Interesse an der Klinik, indem du Fragen zur Teamkultur, den Arbeitsbedingungen und den Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung stellst. Dies zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist und die Werte der Klinik schätzt.