Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Diagnosen und Behandlungen in der Kinder- und Jugendmedizin durch.
- Unternehmen: Moderne Kinderklinik mit flachen Hierarchien und gutem Arbeitsklima.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei Fortbildungen.
- Weitere Informationen: Lebenswerte Stadt in der Nähe der Ostsee mit allen weiterführenden Schulen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Klinik und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Approbation und Facharztanerkennung in Kinder- und Jugendmedizin erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Für die Klinik für Kinder- und Jugendmedizin suchen wir ab sofort einen Oberarzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendheilkunde in Vollzeit (Teilzeit möglich)
Die Kinderklinik des Kreiskrankenhauses Demmin verfügt über 17 Planbetten und eine moderne Ausstattung.
Wir verfügen über ein breites Leistungsspektrum der allgemeinen Pädiatrie, vor allem pädiatrische Ultraschalldiagnostik einschließlich der Echokardiographie.
In der Kinderklinik werden jährlich ca. 1100 Patienten stationär und ca. 2000 Patienten ambulant behandelt.
Ihr Aufgabengebiet umfasst die Durchführung der ärztlichen Tätigkeiten (Diagnostik, Festlegung von Behandlungszielen, Therapieverordnung, etc.) im Rahmen der stationären Versorgung.
Auch sehen Sie sich in der Lage und haben die Bereitschaft sowohl Hintergrund-, als auch Vordergrunddienste zu übernehmen.
Wir erwarten: Wir suchen eine/n engagierte/n Facharzt/-ärztin für Kinder- und Jugendmedizin, mit Teamgeist und persönlichen Engagement zur konstruktiven Beteiligung an der Weiterentwicklung und Profilierung dieser Klinik.
Sie besitzen die Approbation sowie die Facharztanerkennung Kinder- und Jugendmedizin und verfügen über fundierte klinische Erfahrungen Wir bieten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem guten Arbeitsklima und flachen Hierarchien aktiv mitzuarbeiten und mit zu gestalten.
Die Vergütung erfolgt nach dem Haustarifvertrag anlehnend an den Tarifvertrag für Ärztinnen und Ärzte des Marburger Bundes.
Weiter- und Fortbildung werden vom Arbeitgeber gefördert und finanziell unterstützt.
Demmin ist eine Stadt im Hinterland der Ostsee mit äußerst reizvoller Umgebung.
Sämtliche weiterbildenden Schulen sind in der Stadt vorhanden.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungen Carina Schulz Personalleiterin03998 438-1160Für weitere Informationen steht Ihnen die Chefärztin Frau Dr.
Rappen 03998 438-4421oder die Personalleiterin Frau C.
Schulz gern zur Verfügung.
Schicken Sie uns Ihre Bewerbungper Mail an: personal{at}kkh-demmin. deoder per Post an: Kreiskrankenhaus Demmin Gmb H Personalabteilung Wollweberstraße 21 17109 Demmin
Oberarzt für Kinder- und Jugendheilkunde (m/w/d) Arbeitgeber: Kreiskrankenhaus Demmin
Das Kreiskrankenhaus Demmin ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein modernes und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch spannende und abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum. Die offene und hilfsbereite Teamkultur fördert eigenverantwortliches Arbeiten und individuelle Weiterentwicklung, während attraktive Vergütungspakete und eine strukturierte Dienstplanung die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Oberarzt für Kinder- und Jugendheilkunde (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Kreiskrankenhaus Demmin siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Oberarzt für Kinder- und Jugendheilkunde (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Kreiskrankenhaus Demmin nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreiskrankenhaus Demmin vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Kreiskrankenhaus Demmin einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
