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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Schwangeren und Wöchnerinnen sowie interdisziplinäre Zusammenarbeit.
- Arbeitgeber: Junges, motiviertes Team in einem modernen Krankenhaus.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, Weiterbildungsmöglichkeiten und faire Vergütung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Frauen und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharzt für Gynäkologie und Geburtshilfe mit Teamgeist.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und zahlreiche Zusatzleistungen wie Jobticket und private Krankenzusatzversicherung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Betreuung der Schwangeren, Wöchnerinnen und Patientinnen der Abteilung
- Teilnahme am Bereitschaftsdienst
- Mitwirkung bei der Weiterbildung der Assistenzärztinnen und -ärzte
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Abteilungen des Hauses
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Weiterbildung zur Fachärztin / zum Facharzt für Gynäkologie u. Geburtshilfe
- Patientenorientiertes Arbeiten und aufgeschlossenes Auftreten
- Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Flexibilität, Eigeninitiative und Teamfähigkeit
- Hohe soziale Kompetenz, Teamgeist und Serviceorientierung
Das bieten wir Ihnen:
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im Umfang von 85% - 100%
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Die Weiterentwicklung Ihrer fachlichen, insbesondere operativen Fähigkeiten
- Leistungsgerechte Vergütung nach TV Marburger Bund
- Die Arbeit in einem jungen, und motivierten Team mit flacher Hierarchie
- Einen fairen und verlässlichen Krankenhausträger als Arbeitgeber
- Jobticket sowie betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiterkantine
- Hansefit sowie JobRad
- Arbeitgeberfinanzierte private Krankenzusatzversicherung
Oberarzt/-ärztin Gynäkologie/Geburtshilfe Arbeitgeber: Kreiskrankenhaus Emmendingen
Kontaktperson:
Kreiskrankenhaus Emmendingen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Oberarzt/-ärztin Gynäkologie/Geburtshilfe
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Sprich mit Leuten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke geben können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über die Klinik und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit! In der Gynäkologie und Geburtshilfe ist Zusammenarbeit entscheidend. Betone in Gesprächen, wie du im Team arbeitest und andere unterstützt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst dein Interesse an der Stelle.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Oberarzt/-ärztin Gynäkologie/Geburtshilfe
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Anschreiben. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Gynäkologie und Geburtshilfe. Welche besonderen Herausforderungen hast du gemeistert? Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Teamgeist zeigen: Da wir großen Wert auf Teamarbeit legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie du mit anderen zusammenarbeitest. Beispiele aus der Praxis sind hier Gold wert!
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreiskrankenhaus Emmendingen vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir zu deinen Erfahrungen in der Gynäkologie und Geburtshilfe gestellt werden könnten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten und deine Patientenorientierung unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da interdisziplinäre Zusammenarbeit wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Geschichten, die deine Flexibilität und deinen Teamgeist zeigen.
✨Informiere dich über das Krankenhaus
Mach dich mit der Philosophie und den Werten des Krankenhauses vertraut. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du die Kultur des Hauses verstehst und schätzt, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Weiterbildungsmöglichkeiten und das Team zu erfahren. Fragen zur internen Fortbildung sind besonders relevant für deine zukünftige Entwicklung.