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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder mit motorischen und sprachlichen Auffälligkeiten durch gezielte Therapien.
- Arbeitgeber: Sozialpädiatrisches Zentrum im Kreiskrankenhaus Mechernich.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und exklusive Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Fortbildungsmöglichkeiten und guter Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und mache einen echten Unterschied in ihrem Leben.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut/in und Erfahrung in der sensorischen Integrationstherapie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4319 - 4319 € pro Monat.
Alle Bewerber sollten die folgende Stellenbeschreibung und die Informationen sorgfältig lesen, bevor sie sich bewerben.
Umfang: 25 Wochenstunden
Befristung: unbefristet
Start: ab Sofort
Vergütung: TVöD
Das Sozialpädiatrische Zentrum (SPZ) gehört zum Unternehmensverbund der Kreiskrankenhaus Mechernich GmbH. Die Aufgabe des SPZ besteht in der ambulanten multidisziplinären Diagnostik und Therapie von Kindern mit Auffälligkeiten in der motorischen, sprachlichen und/oder geistigen Entwicklung oder mit Schulproblemen, emotionalen Störungen und Verhaltensauffälligkeiten sowie autistischen Verhaltensweisen. Durch ein interdisziplinäres Team verschiedener Berufsgruppen werden die Kinder und Jugendlichen im Alter von 0 bis 18 Jahren zunächst je nach Fragestellung umfassend untersucht. Von der Diagnostik ausgehend werden Therapie- und Hilfsangebote für die jungen Patienten und ihre Familien entwickelt.
Wir suchen ab sofort eine/n Ergotherapeut/in (m/w/d) zur Unterstützung unseres Teams in Teilzeit.
Sie bringen mit:
- eine abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut (m/w/d) oder ein entsprechendes Studium
- Erfahrungen in Testungen wie FEW-3, BOT-2 und M-ABC-3
- Fortbildung und Erfahrung im Bereich der sensorischen Integrationstherapie
- Erfahrung in der Beratung und Begleitung von Familien mit entwicklungsauffälligen und behinderten Kindern
Wir bieten Ihnen:
- eine wertschätzende, auf Vertrauen basierte Unternehmenskommunikation und -kultur
- eine Vergütung gemäß TVöD
- eine vom Arbeitgeber bezahlte betriebliche Altersvorsorge
- Corporate Benefits - exklusive Rabatte für Mitarbeitende
- attraktiver Weihnachtsbonus
- Dienstrad
- ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsprogramm
- gute Work-Life-Balance
- eine interdisziplinär ausgerichtete Tätigkeit in einem dynamischen, multiprofessionellen Team
Ihre Aufgaben:
- Motorische Entwicklungsdiagnostik, unter Anwendung verschiedener Testverfahren
- Beurteilung der Grob- und Feinmotorik
- Diagnostik der sensomotorischen Entwicklung
- Ergotherapeutische Einzel- und Gruppentherapie
- Sensorische Integrationstherapie
- Durchführung von Psychomotorikgruppen
- Durchführung von Marburger Konzentrationstraining in Kleingruppen
- Elternberatung
- Beratung von Kindergarten und Schulen im Handling
Bewerben Sie sich jetzt über unser Bewerbungsformular.
Ergotherapeuth (m/w/d) Arbeitgeber: Kreiskrankenhaus Mechernich GmbH
Kontaktperson:
Kreiskrankenhaus Mechernich GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ergotherapeuth (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit dem Team des Sozialpädiatrischen Zentrums in Kontakt zu treten. Frag nach, ob sie offene Stellen haben oder ob du dich initiativ bewerben kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf ein Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie deine Erfahrungen in der sensorischen Integrationstherapie und der Arbeit mit Familien von entwicklungsauffälligen Kindern in die Stelle passen. Zeig, dass du die richtige Person für das Team bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die Werte des SPZ zu erfahren. Das hilft dir, deine Motivation und dein Interesse im Gespräch authentisch zu vermitteln.
✨Tipp Nummer 4
Zeig deine Leidenschaft für die Ergotherapie! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in der Diagnostik und Therapie unter Beweis stellen. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ergotherapeuth (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Ergotherapeut/in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Erfahrungen hervorheben: Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen klar und deutlich darstellst. Wenn du mit Testverfahren wie FEW-3 oder BOT-2 gearbeitet hast, lass uns das wissen!
Klar und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, dich über unser Bewerbungsformular auf der Website zu bewerben! Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreiskrankenhaus Mechernich GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Stellenbeschreibung
Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen. Überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den spezifischen Aufgaben passen, die im Sozialpädiatrischen Zentrum gefordert werden.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Erwarte, dass dir Fragen zu deinen Erfahrungen mit Testverfahren wie FEW-3 oder BOT-2 gestellt werden. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der motorischen Entwicklungsdiagnostik und der sensorischen Integrationstherapie zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du in einem interdisziplinären Team arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Überlege dir Beispiele, wie du erfolgreich mit anderen Fachleuten zusammengearbeitet hast, um die besten Ergebnisse für Kinder und Familien zu erzielen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die wertschätzende und vertrauensvolle Unternehmenskultur zu erfahren. Stelle Fragen zur Work-Life-Balance und den Fortbildungsmöglichkeiten, um zu zeigen, dass dir eine langfristige Zusammenarbeit wichtig ist.