Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Pflege von Patienten in der Intensivmedizin.
- Unternehmen: Kreiskrankenhaus Osterholz mit einem breiten Leistungsspektrum.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, zusätzliche Vergütungen und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Patientenpflege in einem innovativen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Berufserfahrung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Unbefristete Anstellung – Langfristige Sicherheit für dich.
Zusätzliche Vergütungen: Pflegezulage (133,80 €), Intensivzulage (100 €), Allgemeine Zulage (25 €) sowie tarifliche Zuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertage.
Jahressonderzahlung zwischen 70,48 % und 84,74 % je nach Eingruppierung in der Entgeltgruppe.
Dich erwartet eine strukturierte Einarbeitung, ganz nach deinem Tempo.
Betriebliche Altersvorsorge (VBL) – für deine finanzielle Sicherheit im Alter.
Jobrad-Leasing – um fit und umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen.
Umfangreiches Angebot an Fort- und Weiterbildung, einschließlich Unterstützung von ITS-Weiterbildungen – für deine persönliche und berufliche Entwicklung.
Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Zuschuss zum WellPass und hauseigenem Sport- und Gymnastikraum – für deine Fitness und Gesundheit.
Gemeinsame Teamevents wie Betriebsausflüge oder Feste – Spaß und Teamgeist sind garantiert.
Zuschuss zum Essen in der hauseigenen Cafeteria – für eine ausgewogene Ernährung während der Arbeit.
Eine abgeschlossene Ausbildung als exam. Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger/in (m/w/d), Altenpfleger/in (m/w/d) oder Pflegefachmann/-frau (m/w/d).
Berufserfahrung in der Intensivpflege und/oder eine Fachweiterbildung im Bereich Anästhesie/Intensivmedizin ist von Vorteil.
Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System.
Betreuung und Pflege von Patienten, die intensive Überwachung benötigen.
Postoperative Pflege und Betreuung.
Beteiligung an der medizinischen Diagnostik und Therapie entsprechend der ärztlichen Anweisungen.
Das Krankenhaus beschäftigt ca. 500 Mitarbeiter. Das Leistungsspektrum umfasst die Hauptabteilungen Innere Medizin, Chirurgie, Orthopädie sowie Gynäkologie und Geburtshilfe. Zudem gehören eine Radiologie, Anästhesiologie und Intensivmedizin sowie ein Zentrallabor zum Angebot.
Im Sommer 2024 wurde der Neubau der Intensivstation mit 10 Betten und 3 Beatmungsplätzen fertiggestellt und in Betrieb genommen.
Das Kreiskrankenhaus Osterholz sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt exam. Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger/innen (m/w/d) und Pflegefachkräfte (m/w/d) für die Intensivstation in Voll- und Teilzeit.
Kreiskrankenhaus Osterholz
Am Krankenhaus 4
27711
Krankenpfleger m/w/d - Krankenhaus in Teilzeit Arbeitgeber: Kreiskrankenhaus Osterholz
Das Kreiskrankenhaus Osterholz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir nicht nur eine unbefristete Anstellung und langfristige Sicherheit bietet, sondern auch zahlreiche Zusatzleistungen wie Pflege- und Intensivzulagen sowie eine betriebliche Altersvorsorge. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem engagierten Betriebliches Gesundheitsmanagement, fördert das Krankenhaus eine positive Arbeitsatmosphäre und Teamgeist durch gemeinsame Teamevents. Hier hast du die Möglichkeit, in einem modernen Umfeld zu arbeiten, das sich kontinuierlich weiterentwickelt, insbesondere mit dem Neubau der Intensivstation im Sommer 2024.
Kontaktdaten:
Kreiskrankenhaus Osterholz Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Krankenpfleger m/w/d - Krankenhaus in Teilzeit erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Krankenpfleger interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze unser Netzwerk und kontaktiere direkt die Personalabteilung oder die Abteilungsleiter. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Krankenhaus und die Intensivstation. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen in der Intensivpflege am besten präsentieren kannst. Wir wollen sehen, dass du motiviert bist!
✨Tip Nummer 3
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Pflegekräften und Fachleuten zu vernetzen. Vielleicht gibt es sogar ehemalige Kollegen, die dir wertvolle Tipps geben können oder dich empfehlen. Lass uns gemeinsam wachsen!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Pflege und deine Bereitschaft zur Weiterbildung zu betonen – das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Krankenpfleger m/w/d - Krankenhaus in Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Krankenpfleger/in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Hebe deine Qualifikationen hervor:Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar und deutlich darstellst. Wenn du spezielle Weiterbildungen oder Erfahrungen in der Intensivpflege hast, lass uns das wissen!
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreiskrankenhaus Osterholz vorbereitet
✨Informiere dich über das Krankenhaus
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Kreiskrankenhaus Osterholz und dessen Abteilungen einholen. Verstehe die Struktur und die speziellen Angebote, die sie haben, wie die neue Intensivstation. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Patientenpflege und -überwachung zeigen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu demonstrieren, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und erfüllen kannst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Einarbeitung, den Fortbildungsmöglichkeiten oder dem Team sein. Das zeigt, dass du aktiv an deiner beruflichen Entwicklung interessiert bist und mehr über die Arbeitsumgebung erfahren möchtest.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamgeist und gemeinsame Teamevents im Krankenhaus wichtig sind, solltest du betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um die Patientenversorgung zu verbessern.
