Stationsleitung (m/w/d) Innere Medizin, in Vollzeit

Stationsleitung (m/w/d) Innere Medizin, in Vollzeit

Vollzeit 70000 - 90000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und organisiere unsere chirurgisch-orthopädische Station mit einem motivierten Team.
  • Unternehmen: Kreiskrankenhaus Osterholz - modern und patientenorientiert.
  • Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, tarifgerechte Vergütung und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Kostenlose Parkplätze und Firmenfitness für ein gesundes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine positive Arbeitskultur und entwickle dein Team weiter.
  • Qualifikationen: Ausbildung als Pflegefachkraft und Leitungserfahrung wünschenswert.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 90000 € pro Jahr.

Das Kreiskrankenhaus Osterholz ist ein modern ausgestattetes, wirtschaftlich gesundes Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung mit den Abteilungen Innere Medizin, Chirurgie und Orthopädie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Radiologie, Anästhesie und Intensivmedizin sowie einem Medizinischen Versorgungszentrum mit Praxen für Chirurgie, Orthopädie, Gastroenterologie, Kardiologie, Pädiatrie und Urologie. Unsere 500 Mitarbeitenden versorgen jährlich ca. 7.000 stationäre und 47.000 ambulante Patientinnen und Patienten.

Im Rahmen einer geordneten Nachfolgeregelung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stationsleitung (m/w/d) für unsere operative, chirurgisch-orthopädische Station - Station 8.

Ihre Aufgaben:

  • Organisation und pflegefachliche Leitung der Station
  • Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen, patientenorientierten Pflege
  • Führung, Begleitung und Entwicklung des Stationsteams
  • Mitgestaltung und Weiterentwicklung einer positiven, offenen und wertschätzenden Arbeitskultur
  • Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen und Berufsgruppen
  • Weiterentwicklung von Arbeitsabläufen und pflegerischen Prozessen

Wir bieten:

  • Unbefristete Beschäftigung in Vollzeit
  • Verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum
  • Motiviertes Team und unterstützendes Leitungsumfeld
  • Tarifgerechte Vergütung nach dem TVöD/VKA
  • Strukturierte Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten
  • Gesundheitsmanagement, Firmenfitness, Betriebliche Altersversorgung (VBL), Fahrradleasing
  • Kostenlose Parkplätze, überdachte Fahrradstellplätze mit E-Bike-Lademöglichkeit

Wir wünschen uns:

  • Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
  • Leitungserfahrung sowie Weiterbildung für Leitungsaufgaben in der Pflege oder vergleichbare Qualifikation wünschenswert
  • Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke
  • Zuverlässigkeit, Flexibilität und ein gutes Gespür für die Anforderungen im Stationsalltag
  • Interesse an moderner, unterstützender Führung und Teamentwicklung

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Caspers, Pflegedienstleitung, T 04791/803 - 439, E-Mail: s.caspers@kkhohz. Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen senden Sie uns bitte direkt über unser Online-Bewerbungsportal bis zum 30.06.2026 zu.

Stationsleitung (m/w/d) Innere Medizin, in Vollzeit Arbeitgeber: Kreiskrankenhaus Osterholz

Das Kreiskrankenhaus Osterholz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer verantwortungsvollen Führungsaufgabe in einem motivierten Team bietet. Die offene und wertschätzende Arbeitskultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung durch umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein strukturiertes Einarbeitungsprogramm. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von attraktiven Zusatzleistungen wie Gesundheitsmanagement, betrieblicher Altersversorgung und kostenlosen Parkplätzen, was das Arbeiten in Osterholz-Scharmbeck besonders angenehm macht.

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Kontaktdaten:

Kreiskrankenhaus Osterholz Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stationsleitung (m/w/d) Innere Medizin, in Vollzeit mit Bravour zu bestehen

Organisationstalent
Führungskompetenz
Entwicklung von Teams
Kommunikationsstärke
Verantwortungsbewusstsein
Flexibilität
Zuverlässigkeit