Koordination / Sachbearbeitung (m/w/d) Arbeits- und Gesundheitsschutz

Koordination / Sachbearbeitung (m/w/d) Arbeits- und Gesundheitsschutz

Mettmann Teilzeit Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordination und Unterstützung im Arbeits- und Gesundheitsschutz für die Kreispolizeibehörde Mettmann.
  • Unternehmen: Kreispolizeibehörde Mettmann - sicherer und abwechslungsreicher Arbeitgeber.
  • Vorteile: Unbefristete Teilzeitstelle mit Tarifvertrag, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Entwicklungschancen in einem krisensicheren Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Arbeitsschutz und trage zur Sicherheit in deiner Region bei.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Arbeitssicherheit oder gleichwertige Erfahrung, Deutschkenntnisse C1.

Unser Angebot

Gesundheitsmanagement (ZA 23) zum 01.10.2026 eine unbefristete Stelle als

Koordination/ Sachbearbeitung (m/w/d) Arbeits- und Gesundheitsschutz

mit Dienstort Mettmann in Teilzeit (30 Stunden/ Woche) zu besetzen.

Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder(TV-L). Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 11, Teil I der Entgeltordnung zum TV-L.

Ihre Aufgaben

Wahrnehmung der Aufgaben der Koordinatorin/des Koordinators Arbeits- und Gesundheitsschutz

  • Zentrale Koordination des Arbeitsschutzes
  • Unterstützung der/des Beauftragten für den Arbeitsschutz (Direktionsleitung Zentrale Aufgaben) bei derUmsetzung des Arbeitsschutzes in der Kreispolizeibehörde Mettmann
  • Mitwirken bei der Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben und DGUV-Vorschriften
  • Unterstützung der Führungskräfte in den einzelnen Organisationseinheiten einschl. derBekanntmachung und Bereitstellung von bestehenden und geänderten Rechtsvorschriften undBehördenbeschlüssen,
  • Sie führen Arbeitsstättenbegehungen durch, empfehlen Maßnahmen zur Beseitigung von Mängeln und überwachen deren Umsetzung
  • Sie erstellen und dokumentieren Gefährdungsbeurteilungen und überwachen die Umsetzung der festgelegten Maßnahmen
  • Sie bewerten Arbeitsunfälle, leiten vorzunehmende Maßnahmen ab und begleiten deren Umsetzung
  • Sie begleiten die Entwicklung von Lösungsstrategien bei bestehenden Anpassungsbedarfen/Missständen
  • Sie organisieren die quartalsmäßig stattfindende Arbeitsschutzausschusssitzung und bereiten diese vor
  • Die Einrichtung und Durchführung von behördlichen Fortbildungsmaßnahmen im Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz
  • Sie bewerten gesetzliche Änderungen, neue Erlasse und Verfügungen etc. und leiten vorzunehmenderAnpassungen ab

Wahrnehmung der Aufgaben im Bereich „Brandschutz“

  • Unterstützung des Beauftragten für den Brandschutz zur wirksamen Umsetzung des Brandschutzesinnerhalb der Behörde,
  • Sie erschaffen und aktualisieren die Dokumentenstruktur des behördeninternen Arbeits- undBrandschutzes,
  • Sie koordinieren und überwachen Anfragen und Arbeitsleistungen des Arbeits- und Brandschutzes nebstvorzunehmender Pflichtenübertragungen

Ihr Profil

Formelle Voraussetzungen

  • Abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium in der Fachrichtung Arbeitssicherheit undGesundheitsschutz mit mehrjähriger (mind. 2 Jahre) Berufserfahrung oder
  • ein anderer gleichwertiger Abschluss und eine für die Stelle angemessene langjährige (mind. 3 Jahre)praktische Erfahrung im Bereich Arbeitsschutz / -sicherheit oder
  • sonstige Beschäftigte des öffentlichen Dienstes mit gleichwertigen Kenntnissen und Fähigkeiten undmind. dreijähriger Erfahrung in dem Bereich
  • und
    • Deutschkenntnisse mindestens auf dem Niveau C1

Wünschenswert

  • Einschlägige Weiterbildungen im Bereich des Arbeits- und Brandschutzes (z. B. zur Fachkraft fürArbeitssicherheit und zur/zum Brandschutzbeauftragte/n)

Erfolgssichernde Kompetenzmerkmale

  • Kommunikationsfähigkeit
  • Teamfähigkeit
  • Leistungsmotivation
  • Flexibilität
  • Eigenständigkeit
  • Strategisches Denken
  • Organisations- und Planungsfähigkeit
  • Technisches und rechtliches Verständnis
  • Fachgebundene Arbeitsmethoden

Sonstige Hinweise

Bitte schildern Sie in Ihrem Bewerbungsanschreiben, inwiefern Sie die formellen Voraussetzungen erfüllenund legen entsprechende Belege/Zeugnisse vor. Sollten Sie die formellen Voraussetzungen nicht erfüllenoder diese nicht nachweisen, kann Ihre Bewerbung für das weitere Auswahlverfahren nicht berücksichtigtwerden.

Die Besetzung der Stellen ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.

Das Land NRW ...

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Über uns

Wer einen abwechslungsreichen, attraktiven und krisensicheren Job sucht, für den ist der ArbeitgeberPolizei genau richtig. Die Kreispolizeibehörde Mettmann ist eine von 47 Kreispolizeibehörden des LandesNordrhein-Westfalen und dabei regional zuständig für insgesamt zehn kreisangehörige Städte (Ratingen,Velbert, Heiligenhaus, Mettmann, Wülfrath, Erkrath, Haan, Hilden, Langenfeld und Monheim). Der KreisMettmann ist mit annähernd 485.000 Einwohnern der achtgrößte in Deutschland und mit 407,21 Km² nachFläche der siebtkleinste, die Bevölkerungsdichte ist die höchste aller Landkreise in Deutschland. DieLandrätin Mettmann als Kreispolizeibehörde hat ca. 800 Mitarbeiter / Mitarbeiterinnen. Bei derKreispolizeibehörde sind alle Aufgabenbereiche innerhalb der Abteilung Polizei in die vier Direktionen Gefahrenabwehr/Einsatz (GE), Kriminalität (K), Verkehr (V) und Zentrale Aufgaben (ZA) und den zentralenLeitungsstab gegliedert.

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Koordination / Sachbearbeitung (m/w/d) Arbeits- und Gesundheitsschutz Arbeitgeber: Kreispolizeibeh

Die Kreispolizeibehörde Soest bietet Ihnen als Sachbearbeiter/in in der Zentralen Anzeigenbearbeitung in Lippstadt eine unbefristete Anstellung mit flexibler Teilzeit von 19:55 Stunden pro Woche. Hier erwartet Sie ein engagiertes Team, das Wert auf die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter legt, insbesondere Frauen und Menschen mit Behinderungen fördert und ein positives Arbeitsumfeld schafft, in dem Ihre Fähigkeiten geschätzt werden.

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Kontaktdaten:

Kreispolizeibeh Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Koordination / Sachbearbeitung (m/w/d) Arbeits- und Gesundheitsschutz erhalten könntest

Zeige dein Engagement für den öffentlichen Dienst

Um im öffentlichen Dienst sichtbar zu werden, kannst du dich aktiv in lokalen politischen oder sozialen Organisationen engagieren. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine Bereitschaft, etwas für die Gemeinschaft zu tun.

Netzwerke auf Fachveranstaltungen

Schau dir Veranstaltungen und Messen an, die speziell für den öffentlichen Dienst organisiert werden. Hier kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen – das kann dir einen entscheidenden Vorteil bei deiner Bewerbung verschaffen.

Nutze lokale Jobportale für Teilzeitstellen

Viele öffentliche Einrichtungen veröffentlichen Teilzeitstellen nicht nur auf großen Jobportalen, sondern auch auf regionalen Websites oder in lokalen Zeitungen. Halte also Ausschau nach spezifischen Plattformen in deiner Stadt oder deinem Bundesland.

Bewerbestrategie über unsere Website

Wenn du eine interessante Teilzeitstelle gefunden hast, empfehlen wir dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das erhöht deine Chancen und du erhältst möglicherweise schneller eine Rückmeldung von Kreispolizeibeh.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Koordination / Sachbearbeitung (m/w/d) Arbeits- und Gesundheitsschutz mit Bravour zu bestehen

Koordination im Arbeits- und Gesundheitsschutz
Kenntnisse der DGUV-Vorschriften
Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen
Bewertung von Arbeitsunfällen
Entwicklung von Lösungsstrategien
Organisation von Arbeitsschutzausschusssitzungen
Erstellung und Aktualisierung von Dokumentenstrukturen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige dein Engagement für den öffentlichen Dienst:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt hervorheben, warum dir der öffentliche Dienst am Herzen liegt. Das zeigt nicht nur deine Motivation, sondern auch, dass du die Werte und Missionen von Kreispolizeibeh teilst. Denk darüber nach, welche relevanten Erfahrungen du bereits hast, und ziehe Parallelen zwischen deinen Fähigkeiten und den Zielen der Institution.

Hebe relevante Qualifikationen hervor:Stell sicher, dass du alle relevanten Zertifikate und Qualifikationen in deinem Lebenslauf aufführst. Im öffentlichen Dienst können spezifische Schulungen oder Fortbildungen entscheidend sein. Gehe durch deinen Werdegang und hake ab, was für die Position Koordination / Sachbearbeitung (m/w/d) Arbeits- und Gesundheitsschutz bei Kreispolizeibeh besonders wichtig sein könnte.

Flexibilität in der Teilzeit deutlich machen:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren. In deinem Lebenslauf oder Anschreiben kannst du angeben, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist. Das kann den Auswahlprozess erleichtern und zeigt, dass du flexibel und anpassungsfähig bist.

Nutze unsere Website für eine unkomplizierte Bewerbung:Vergiss nicht, dass die Bewerbung über unsere Website am einfachsten ist! Dort kannst du sicherstellen, dass alle Dokumente richtig formatiert und die benötigten Informationen vollständig sind. So steht deinem Weg zu Koordination / Sachbearbeitung (m/w/d) Arbeits- und Gesundheitsschutz bei Kreispolizeibeh nichts im Weg!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreispolizeibeh vorbereitet

Vorbereitung auf strukturelle Fragen

Im öffentlichen Dienst sind Fragen zum Umgang mit gesetzlichen Vorgaben und öffentlichen Werten sehr wichtig. Bereite dich darauf vor, deine Ansichten zu Themen wie Transparenz und Integrität klar darzustellen und Beispiele aus deinem Werdegang, die diese Werte widerspiegeln, parat zu haben.

Vertraut mit der Organisation

Informiere dich über die spezifischen Aufgaben und Leistungen von Kreispolizeibeh. Warum bewirbst du dich speziell für diese Teilzeitstelle? Zeige dein Interesse an den spezifischen Projekten oder Initiativen, an denen das Unternehmen arbeitet und bring deine Ideen ein.

Flexibilität und Einsatzbereitschaft

Eine Teilzeitstelle im öffentlichen Dienst erfordert oft ein hohes Maß an Flexibilität. Sei bereit, über deine Verfügbarkeit zu sprechen und wie du in unterschiedlichen Situationen effektive Ergebnisse liefern kannst. Zeige, dass du bereit bist, dich den Bedürfnissen der Organisation anzupassen.

Beteilige dich aktiv im Gespräch

Im öffentlichen Dienst ist Teamarbeit entscheidend. Stelle während des Interviews Fragen, die zeigen, dass du an einer Zusammenarbeit interessiert bist, wie zum Beispiel: "Welchen Teamgeist schätzen Sie bei Kreispolizeibeh?". So signalisierst du, dass du nicht nur Teil des Teams werden, sondern auch aktiv mitarbeiten möchtest.