Auf einen Blick
- Aufgaben: Überwache Geschwindigkeiten und arbeite mit moderner Messtechnik.
- Unternehmen: Kreispolizeibehörde Märkischer Kreis - sicherer Arbeitsplatz in der Region.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, gute Verkehrsanbindung und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielseitige Aufgaben in einem dynamischen Team mit Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Verkehrssicherheit aktiv mit und erlebe spannende Einsätze.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und gültiger Führerschein Klasse B erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Unser Angebot: Für die Kreispolizeibehörde Märkischer Kreis, Direktion Verkehr, Verkehrsdienst, Gruppe Süd, ist am Dienstort Lüdenscheid die Stelle in der Geschwindigkeitsüberwachung (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristete Stelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38 Stunden und 30 Minuten. Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Bei Vorliegen der tarifrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 6 der Entgeltordnung zum TV-L vorgesehen.
Was wir bieten:
- sicherer Arbeitsplatz
- gute Verkehrsanbindung
- 30 Urlaubstage/Jahr
- Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- behördliches Gesundheitsmanagement
- gute Vereinbarkeit von Familie & Beruf
Sonstige Hinweise: Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, allerdings müssen sich diese Beschäftigten den Arbeitsplatz mit entsprechenden Arbeitszeitmodellen teilen und es muss eine ganztägige Besetzung der Stelle mit einer Person pro Tag gewährleistet werden. Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir wertschätzen Vielfalt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes und unter Berücksichtigung der Regelungen im Gleichstellungsplan bevorzugt berücksichtigt. Ebenso freuen wir uns über Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen und gleichgestellten behinderten Menschen im Sinne des § 2 des Sozialgesetzbuches IX.
Bewerbung: Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bis zum 07.06.2026 über unser Jobportal. Ihre Bewerbungsunterlagen müssen vollständig sein und Folgendes enthalten:
- Bewerbungsanschreiben (inkl. frühester Eintrittstermin bzw. Kündigungsfrist)
- Lebenslauf
- Nachweis über einen ausschreibungsrelevanten und erfolgreich erworbenen Abschluss (Ausbildung, Studium etc.)
- Arbeitszeugnisse
- Kopie des Führerscheins
- Auszug aus dem Fahreignungsregister (dieser kann kostenfrei beim Kraftfahrt-Bundesamt angefordert werden)
Die Bewerbungsgespräche werden voraussichtlich im Juli 2026 stattfinden. Die Fristsetzung ist eine Ausschlussfrist, danach eingehende Bewerbungen können keine Berücksichtigung mehr finden. Beschäftigte des Landes NRW, die die o. g. formalen Voraussetzungen erfüllen, werden gebeten, zusätzlich ihr Einverständnis zu einer Einsichtnahme in ihre Personalakte abzugeben. Sollten Sie die formalen Voraussetzungen nicht erfüllen oder diese nicht nachweisen, kann Ihre Bewerbung für das weitere Auswahlverfahren leider nicht berücksichtigt werden. Es wird darauf hingewiesen, dass das Vorliegen gerichtlicher Vorstrafen sowie anhängige Straf- bzw. Ermittlungsverfahren zum Ausschluss vom Bewerbungsverfahren führen kann. Mit Übersendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass die erforderlichen Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens vorübergehend gespeichert werden und eine Sicherheitsüberprüfung Ihrer Person erfolgt. Eventuell anfallende Reisekosten werden durch die Kreispolizeibehörde Märkischer Kreis nicht erstattet.
Ihre Aufgaben:
- Geschwindigkeitsmessung mittels mobiler Messtechnik (Auf- und Abbau und Bedienung der Mess-, Foto- und Blitzeinheit, Dokumentation sowie Datensicherung)
- Fertigung von Stellungnahmen zur Anfragen der Bußgeldbehörde und von Gerichten
- Wahrnehmung von Gerichtsterminen als Zeuge/Zeugin im Verfahren
- Teilnahme an Sondereinsätzen und Einsätzen aus besonderem Anlass
- Temporäre Unterstützung im Außendienst zur Wahrnehmung von Verwaltungsaufgaben gemäß Weisung der Vorgesetzten
Sonstige Hinweise zur Stelle: Die Tätigkeiten sind an fünf von sieben Tagen im Früh- und Spätschichtbetrieb zu verrichten.
Frühdienst: 06:00 Uhr bis 14:00 Uhr
Spätdienst: 13:00 Uhr bis 21:00 Uhr
Die Arbeiten fallen auch an Wochenenden und Feiertagen an.
Ihr Profil:
Erforderlich:
- abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen Bereich (z. B. KFZ-Mechatroniker/-in) oder Regierungsbeschäftigte in einem Arbeitsverhältnis nach TV-L (m/w/d), die aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und ihrer Erfahrungen entsprechende Tätigkeiten ausüben
- gültige Fahrerlaubnis Klasse B
- uneingeschränkte Kraftfahrtauglichkeit
Wünschenswert:
- eintragsfreier Auszug aus dem Fahreignungsregister (FAER) des Kraftfahrt-Bundesamtes
Interessierte müssen zur Verrichtung folgender berufsfeldtypischer Arbeiten in der Lage sein: Knien, Bücken, langes Sitzen, Heben und Tragen von Lasten bis zu 30 Kilogramm, ggf. unter Hinzunahme von Hilfsmitteln, Errichtung der Technik auf unwegsamem Gelände.
Erfahrung im Umgang mit Messsystemen, technisches Verständnis, handwerkliches Geschick, Kenntnisse im Bereich Fotografie/-technik, Organisations- und Planungsfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft, gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten.
Zusätzlich erforderlich sind:
- eintragsfreies Führungszeugnis (das Führungszeugnis zur Vorlage bei einer Behörde ist im Falle der beabsichtigten Einstellung zu beantragen und einzureichen)
- Bekenntnis zur freiheitlich-demokratischen Grundordnung
Über uns: Die Kreispolizeibehörde Märkischer Kreis ist eine Landratsbehörde in Südwestfalen mit enger räumlicher Anbindung an das Ruhrgebiet. Rund 780 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen für die Sicherheit von nahezu 406.800 Einwohnern. Der Märkische Kreis umfasst ein Gebiet von 1.061 km² und verfügt über zehn Wachstandorte. Leiter der Behörde ist der Landrat des Märkischen Kreises. Diesem unmittelbar nachgeordnet ist für den Polizeibereich der Abteilungsleiter Polizei, dem der Leitungsstab und die vier Direktionen Zentrale Aufgaben, Gefahrenabwehr/Einsatz, Kriminalität und Verkehr unterstellt sind.
Geschwindigkeitsüberwachung (m/w/d) in der Direktion Verkehr (Vollzeit, EG 6 TV-L) Arbeitgeber: Kreispolizeibehörde Märkischer Kreis
Die Kreispolizeibehörde Märkischer Kreis bietet Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einer dynamischen und unterstützenden Arbeitsumgebung. Mit 30 Urlaubstagen pro Jahr, umfangreichen Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie einem starken Fokus auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, sind wir bestrebt, das Wohl unserer Mitarbeiter zu fördern. Unsere offene und vielfältige Kultur schätzt jeden Einzelnen und fördert Chancengleichheit, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in der Region Lüdenscheid macht.
Kontaktdaten:
Kreispolizeibehörde Märkischer Kreis Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Geschwindigkeitsüberwachung (m/w/d) in der Direktion Verkehr (Vollzeit, EG 6 TV-L) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir einen Plan für dein Vorstellungsgespräch! Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister – vielleicht mit einem Freund oder vor dem Spiegel!
✨Tipp Nummer 2
Sei pünktlich und kleide dich angemessen! Der erste Eindruck zählt, also achte darauf, dass du rechtzeitig da bist und gut aussiehst. Das zeigt, dass du die Stelle ernst nimmst und motiviert bist.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Stelle! Lass die Interviewer wissen, warum du genau bei der Kreispolizeibehörde Märkischer Kreis arbeiten möchtest. Deine Leidenschaft kann den Unterschied machen!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Jobportal für deine Bewerbung! Es ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen. Und vergiss nicht, alle geforderten Dokumente beizufügen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschwindigkeitsüberwachung (m/w/d) in der Direktion Verkehr (Vollzeit, EG 6 TV-L) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Bewerbungsanschreiben persönlich:Zeig uns, warum du genau die richtige Person für die Geschwindigkeitsüberwachung bist! Erzähl uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die dich für diese Stelle qualifizieren. Ein bisschen Persönlichkeit schadet nie!
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast! Achte darauf, relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervorzuheben, die zu der Stelle passen.
Vollständige Unterlagen einreichen:Stell sicher, dass du alle geforderten Dokumente beilegst: Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise und Zeugnisse. Fehlende Unterlagen können dazu führen, dass wir deine Bewerbung nicht berücksichtigen können.
Bewerbung über unser Jobportal:Vergiss nicht, dich über unser Jobportal zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du bist direkt im richtigen System. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreispolizeibehörde Märkischer Kreis vorbereitet
✨Informiere dich über die Behörde
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Kreispolizeibehörde Märkischer Kreis verschaffen. Schau dir ihre Aufgaben, Werte und aktuellen Projekte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite deine Unterlagen vor
Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente wie Lebenslauf, Zeugnisse und Führerscheinkopie vollständig sind. Eine gut strukturierte Bewerbung macht einen professionellen Eindruck und zeigt, dass du die Anforderungen ernst nimmst.
✨Praktische Beispiele parat haben
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im technischen Bereich oder im Umgang mit Messsystemen zeigen. Solche Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Fragen zur Stelle vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zu den Arbeitszeiten, den Sondereinsätzen oder den Fortbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken gemacht hast.