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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere Dokumentenverwaltung und Unterstützung im Kreditprozess für unsere Firmenkunden.
- Arbeitgeber: Etablierte Sparkasse mit norddeutscher Herzlichkeit und einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: 32 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsumgebung.
- Andere Informationen: Möglichkeiten zur Weiterbildung und ein sympathisches Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte den Kreditprozess aktiv mit und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Bankausbildung und Erfahrung im Kreditbereich sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Bewerben Sie sich schnell, um Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch zu erhöhen. Wenn's ums Geld geht, zeigt sich der Charakter. Unserer ist typisch norddeutsch. Mit Ecken und Kanten und dem Herzen am rechten Fleck. Wie unsere Kunden und die Menschen aus dem Herzogtum. Diese Nähe verbindet. Als Lebensbegleiter haben wir die passende Finanzlösung für jede Lebenssituation und beraten unsere Kunden ganzheitlich. Mit rund 500 engagierten Mitarbeitern und 40 Auszubildenden sind wir einer der größten Arbeitgeber und Ausbilder im Kreis.
Kommen Sie an Bord und werden Sie Referent im Credit Middle Office in unserem Firmenkundencenter Mölln. Als Referent in unserem "Credit Middle Office" sorgen Sie dafür, dass im Hintergrund alles reibungslos läuft – präzise, verlässlich und mit einem Blick fürs Detail. Als Schnittstelle zwischen Vertrieb und Marktfolge sind Sie ein entscheidender Qualitätsanker im Kreditprozess.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Dokumentenmanagement
- Überblick über alle erforderlichen Unterlagen behalten
- Prüfung auf Vollständigkeit und Qualität
- Revisionssichere Archivierung
- Gate-Keeper-Funktion
- Vorprüfung von Kreditanträgen und Sicherheiten
- Kontrolle der Auszahlungsvoraussetzungen
- Sicherstellung des Vier-Augen-Prinzips
- Daten- und Qualitätsmanagement
- Überwachung und Sicherstellung der Datenqualität in OSPlus
- Bearbeitung von Fehlerhinweisen und Datenbereinigungen
- Vertrags- und Valutierungs-Support
- Prüfung von Vertrags- und Auszahlungsvoraussetzungen
- Bearbeitung kreditbezogener Ereignisse
- Koordination des Dokumentenversands (z. B. an Notare oder Partnerbanken)
- Schnelle und transparente Rückmeldungen an interne Schnittstellen
- Unterstützung bei internen und externen Prüfungen
- Einbringen von Ideen zur Prozessoptimierung und Digitalisierung
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene bankfachliche Ausbildung
- Weiterbildung zum Sparkassen- oder Bankfachwirt – oder die Motivation, diese mit unserer Unterstützung zu absolvieren
- Mehrjährige Erfahrung im Kreditbereich, idealerweise in der Sachbearbeitung
- Kenntnisse im Kernbanksystem OSPlus sind von Vorteil
- Affinität zu digitalen Prozessen und strukturiertes Arbeiten
Das können Sie von uns erwarten:
- Ein dynamisches und sympathisches Team
- Vergütung nach TVöD-S, einschl. Sparkassen-Sonderzahlung
- Fortbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
- 32 Tage Urlaub im Jahr
- Betriebliche Altersvorsorge
- Variable Arbeitszeiten für eine positive Work-Life-Balance
- Modernes Arbeitsumfeld, u. a. Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- Kostenfreie Notfallbetreuung Ihrer Kinder
- JobRad-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung
- und vieles mehr ...
Kontakt: Neugierig geworden? Ihre Fragen beantwortet: Marcus Utech – Vertriebsdirektor Firmenkunden – Tel. 04541/881 21 800. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit.
Referent (*gn) Credit Middle Office (Voll- / Teilzeit) Arbeitgeber: Kreissparkasse Herzogtum Lauenburg
Kontaktperson:
Kreissparkasse Herzogtum Lauenburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referent (*gn) Credit Middle Office (Voll- / Teilzeit)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Nutze unser Netzwerk und sprich direkt mit Leuten in der Branche. Networking kann dir Türen öffnen, die du sonst vielleicht nicht gefunden hättest.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über das Unternehmen, seine Werte und die spezifische Rolle. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, den perfekten Eindruck zu hinterlassen. Ein gut gestaltetes Profil kann den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch. Arbeitgeber suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach Menschen, die ins Team passen. Lass deine Leidenschaft für die Branche durchscheinen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent (*gn) Credit Middle Office (Voll- / Teilzeit)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei schnell und präzise: Wenn du dich bewirbst, zögere nicht! Je schneller du deine Bewerbung einreichst, desto besser sind deine Chancen auf ein Vorstellungsgespräch. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise sind.
Dokumente im Griff: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Unterlagen bereit hast. Überprüfe sie auf Vollständigkeit und Qualität, denn das zeigt, dass du strukturiert und detailorientiert arbeitest – genau das, was wir suchen!
Persönliche Note: Zeige in deinem Anschreiben, wer du bist! Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erkläre, warum du zu uns und der Position passt. Wir lieben es, wenn Bewerber authentisch sind.
Bewirb dich über unsere Website: Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du kannst sicher sein, dass sie an die richtige Stelle gelangt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreissparkasse Herzogtum Lauenburg vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben des Referenten im Credit Middle Office vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen und bereite Beispiele vor, die das verdeutlichen.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse an der Position, indem du gezielte Fragen zur Unternehmenskultur, den Teamdynamiken oder den Herausforderungen im Kreditprozess stellst. Das zeigt, dass du dich wirklich für die Stelle interessierst.
✨Präzision und Detailverliebtheit
Da die Rolle viel mit Dokumentenmanagement und Datenqualität zu tun hat, betone in deinem Gespräch deine Fähigkeit, präzise und strukturiert zu arbeiten. Bereite konkrete Beispiele vor, wo du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
✨Sei authentisch
Die Unternehmenskultur ist typisch norddeutsch – zeige also auch deine Ecken und Kanten! Sei ehrlich und authentisch in deinen Antworten, das wird geschätzt und hilft, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen.