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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne durch praktische Erfahrungen in der Kundenbetreuung und Vermögensberatung.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das dir eine spannende Ausbildung bietet.
- Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, Prämien, Weihnachtsgeld und viele Vergünstigungen warten auf dich!
- Warum dieser Job: Erlebe eine abwechslungsreiche Ausbildung mit viel Spaß und tollen Kollegen.
- Gewünschte Qualifikationen: Fachoberschulreife und Begeisterung für den Umgang mit Menschen sind wichtig.
- Andere Informationen: Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind herzlich willkommen!
Spannend ab dem ersten Tag. Deine Ausbildung verläuft unter dem Leitgedanken "Learning by doing!", denn so bekommst du am schnellsten einen Bezug zu den vielfältigen Aufgabenbereichen innerhalb unseres Hauses. Du betreust Privatkunden im täglichen Filialgeschäft, lernst etwas über die Geschäftskundenberatung und erhältst Einblicke in die nachhaltige Vermögensberatung. Das eigenständige Arbeiten und verantwortungsvolle Handeln wird dabei durch unsere qualifizierten Ausbilderinnen und Ausbilder begleitet.
Deine Ausbildung wird durch interne Fachmodule, Kommunikations- und Verkaufstrainings und die E-Learning-Internetplattform PrüfungsTV einzigartig. Eins ist sicher: Langeweile gibt es bei uns nicht. Neben netten Kollegen und ganz viel Spaß, bieten wir dir aber noch viele weitere Vorteile - zum Beispiel eine faire Bezahlung.
Deine Ausbildungsvergütung im Überblick:
- im 1. Ausbildungsjahr 1118,20 EUR
- im 2. Ausbildungsjahr 1164,02 EUR
- im 3. Ausbildungsjahr 1227,59 EUR
- einmalig 400,00 EUR bei bestandener Abschlussprüfung oder ein iPad inkl. Apple Pencil zu Ausbildungsbeginn
- Leistungsprämien zur Abschlussprüfung bei der Note "sehr gut" oder "gut" (Stand: 01.04.2022)
Was wir dir sonst noch bieten:
- 250,00 EUR Prämie für den Qualifizierten Vertriebsberater
- Weihnachtsgeld (doppeltes Gehalt)
- 156,00 EUR "Urlaubsgeld" monatlich
- 40,00 EUR Vermögenswirksame Leistungen (VL)
- Mitarbeiterkonditionen
- zusätzliche Altersvorsorge
- Vergünstigungen bei Kooperationspartnern
Dein Profil:
- Fachoberschulreife
- Begeisterung im Umgang mit Menschen
- Freundliches und sicheres Auftreten
- Verkäuferisches Talent und Überzeugungskraft
- Eigeninitiative
- Zielstrebigkeit
- Teamfähigkeit
- Flexibilität
- Verantwortungsbewusstsein
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind uns willkommen. Und nun nichts wie los! Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Bankkaufleute (m/w/d) - Doppelqualifikation: Ausbildung + Fachhochschulreife (ab September 2025) 3 Jahre Arbeitgeber: Kreissparkasse Köln
Kontaktperson:
Kreissparkasse Köln HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bankkaufleute (m/w/d) - Doppelqualifikation: Ausbildung + Fachhochschulreife (ab September 2025) 3 Jahre
✨Tip Nummer 1
Nutze die Gelegenheit, um während deiner Ausbildung praktische Erfahrungen zu sammeln. Zeige dein Engagement und deine Lernbereitschaft, indem du aktiv Fragen stellst und an verschiedenen Projekten teilnimmst.
✨Tip Nummer 2
Baue ein Netzwerk innerhalb des Unternehmens auf. Lerne deine Kollegen kennen und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus. Dies kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser in das Team zu integrieren.
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Eigeninitiative. Wenn du Ideen hast, wie man Prozesse verbessern kann oder neue Ansätze für die Kundenberatung entwickeln könnte, teile diese mit deinen Ausbildern. Das zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf die internen Fachmodule und Trainings vor. Informiere dich im Voraus über die Themen, die behandelt werden, und überlege dir, wie du das Gelernte in der Praxis anwenden kannst. So kannst du das Beste aus deiner Ausbildung herausholen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bankkaufleute (m/w/d) - Doppelqualifikation: Ausbildung + Fachhochschulreife (ab September 2025) 3 Jahre
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Bank und ihre Ausbildungsangebote informieren. Verstehe die Unternehmenskultur und die Werte, um diese in deiner Bewerbung zu reflektieren.
Gestalte ein ansprechendes Anschreiben: Dein Anschreiben sollte deine Begeisterung für die Ausbildung und den Umgang mit Menschen deutlich machen. Betone deine Stärken wie Teamfähigkeit, Flexibilität und Eigeninitiative, die für die Position wichtig sind.
Lebenslauf aktualisieren: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Hebe deine schulischen Leistungen, Praktika oder Nebenjobs hervor, die deine Eignung für die Ausbildung unterstreichen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alles gut formatiert und übersichtlich ist, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreissparkasse Köln vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation für die Ausbildung, deinen Stärken und Schwächen sowie zu deinem Umgang mit Kunden.
✨Zeige deine Begeisterung
Lass deine Leidenschaft für den Beruf des Bankkaufmanns/-frau durchscheinen. Erkläre, warum du gerne mit Menschen arbeitest und was dich an der Finanzwelt fasziniert.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in der Bank wichtig ist, solltest du Beispiele aus der Vergangenheit nennen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass dein Outfit professionell und gepflegt ist. Ein gutes äußeres Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.
