Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge für exzellente Kundenberatung.
- Unternehmen: Kreissparkasse Mayen, ein stabiler Finanzpartner seit 170 Jahren.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 32 Urlaubstage pro Jahr.
- Weitere Informationen: Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bankwesens und entwickle dein Team weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Bankwesen und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Seit 170 Jahren sind wir, die Kreissparkasse Mayen, ein starker Finanzpartner für unsere Region zwischen Rhein-Mosel-Dreieck, Laacher See und Nürburgring. In Zahlen sind dies fast 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und über 60.000 Kundinnen und Kunden. Für jeden einzelnen ist unser engagiertes Team mit Herzblut da, immer nah und persönlich, ob in der Filiale um die Ecke, im Internet oder mobil per App. Haben auch Sie ein Herz für das Bankwesen, unsere Region, zufriedene Kunden und ein eingespieltes Team?
Aufgaben
- Verantwortung für die geschäftspolitischen und vertrieblichen Ziele sowie für die Beratungsqualität der zugeordneten Individualkundenberater
- Klare und offene Kommunikation sowie erfolgsorientierte Steuerung des Teams
- Förderung und Forderung der Individualkundenberater durch Coaching, Begleitung rund um das Thema ganzheitliche Beratung und Unterstützung bei der Umsetzung vertrieblicher Maßnahmen
- Präsenz vor Ort und Begleitung in der internen Erfolgsakademie, verbunden mit der Identifikation und Entwicklung individueller Potenziale
- Vorbildfunktion im Umgang mit neuen Technologien sowie in der aktiven Gestaltung und Umsetzung von Veränderungen
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) und Weiterbildung zum Bankfachwirt (m/w/d)
- Idealerweise ein Abschluss als Bank- oder Sparkassenbetriebswirt (m/w/d)
- Kenntnisse und Erfahrungen in der ganzheitlichen und Wertpapierberatung von Individualkunden
- Volkswirtschaftliche Kenntnisse und eine unternehmerische Perspektive
- Digitale Affinität
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke
Wir bieten
- Stabilität und Perspektive bei einem starken Arbeitgeber
- Attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag (TVöD-S) plus Sonderzahlungen
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und der betrieblichen Altersvorsorge
- Finanzielle Unterstützung bei der betrieblichen Krankenzusatzversicherung nach der Probezeit
- Möglichkeiten zum anteiligen Arbeiten im Möglichkeit auf Homeoffice
- Flexible Arbeitszeiten inkl. Gleitzeitregelungen und Teilzeitmodelle
- 32 Urlaubstage pro Jahr plus bankfreie Tage
- Gezielte Förderung Ihrer beruflichen und persönlichen Kompetenzen
- Sport- und Gesundheitsangebote
Kontakt
Sie haben konkrete Fragen zu den Tätigkeiten? Dann wenden Sie sich gerne direkt an Stefan Weber (Vertriebsleiter Privatkunden). Sie haben Fragen zum Bewerbungsverfahren? Kontaktieren Sie gerne Annalena Adams (Personalentwicklerin/Recruiterin).
Teamleitung Individualkundenberater (m/w/d) Arbeitgeber: Kreissparkasse Mayen
Die Kreissparkasse Mayen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur Stabilität und Perspektive bietet, sondern auch eine attraktive Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen. Mit einem starken Fokus auf individuelle Förderung und Entwicklungsmöglichkeiten in einem kollegialen Umfeld, gepaart mit flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf Homeoffice, schaffen wir eine positive Work-Life-Balance. Unsere engagierte Unternehmenskultur und die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von Veränderungen teilzuhaben, machen uns zu einem idealen Ort für alle, die im Bankwesen einen Unterschied machen möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleitung Individualkundenberater (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Kreissparkasse Mayen hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal auf die Stelle als Teamleitung Individualkundenberater vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine digitale Affinität! In der heutigen Zeit ist es wichtig, dass du dich mit neuen Technologien auskennst. Bereite Beispiele vor, wie du diese in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung Individualkundenberater (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die Teamleitung Individualkundenberater bist.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Das gibt uns einen klaren Eindruck davon, was du mitbringst und wie du unser Team unterstützen kannst.
Achte auf die Details!:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes und ordentliches Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst und dir Mühe gibst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So können wir deine Unterlagen direkt bearbeiten und du bist schnell im Prozess!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreissparkasse Mayen vorbereitet
✨Informiere dich über die Kreissparkasse Mayen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Kreissparkasse Mayen verschaffen. Schau dir ihre Geschichte, Werte und aktuellen Projekte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Kommunikationsstärke oder digitale Affinität unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren und machen einen bleibenden Eindruck.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da es sich um eine Teamleitungsposition handelt, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen im Coaching und in der Teamführung hervorhebst. Bereite dich darauf vor, wie du dein Team motivieren und unterstützen würdest, um die Beratungsqualität zu steigern.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Bewerbungsprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die nächsten Schritte.
