Teamleitung in der Abteilung Digitale Beratung (m/w/d)

Teamleitung in der Abteilung Digitale Beratung (m/w/d)

Vollzeit 42750 - 52250 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team in der digitalen Beratung und gestalte innovative Kundenlösungen.
  • Unternehmen: Kreissparkasse Ostalb – ein modernes und kundenorientiertes Kreditinstitut.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, 32 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Sozialleistungen.
  • Weitere Informationen: Optimale Verkehrsanbindung und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines engagierten Teams und forme das digitale Erlebnis unserer Kunden aktiv mit.
  • Qualifikationen: Bankbetriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie Führungserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.

Die Kreissparkasse Ostalb ist ein modernes, leistungsstarkes und kundenorientiertes Kreditinstitut. Mit einer Bilanzsumme von 6,7 Mrd. Euro und 32 Filialen sind wir der Finanzdienstleister Nr. 1 im Ostalbkreis. Rund 900 Mitarbeitende machen uns zu einem attraktiven und sicheren Arbeitgeber in der Region.

Als Teamleitung für die Bereiche PrivateLine, BusinessLine sowie Payment / Electronic Banking in der Digitalen Beratung gestaltest Du die Weiterentwicklung unseres Hauses aktiv mit. In dieser Führungsrolle steuerst und begleitest Du ein erfahrenes Expertenteam mit dem klaren Ziel, unseren Kundinnen und Kunden das digitalste Erlebnis der Kreissparkasse Ostalb zu bieten. Du übernimmst die operative und organisatorische Leitung Deiner Teams und stellst sicher, dass höchste Beratungsqualität und erstklassiger Support weiterhin nahtlos ineinandergreifen.

Deine Aufgaben als Teamleitung:

  • Führung, Steuerung und Unterstützung der Teams
  • Planung, Gestaltung und Durchführung von Kampagnen und Vertriebsmaßnahmen
  • Ausrichtung und Weiterentwicklung der Digitalen Beratung
  • Einbeziehung von Spezialisten und Verbundpartner
  • Aktive Weiterentwicklung des zentralen Vertriebs
  • Ganzheitliche, digitale Beratung eigener Individualkunden
  • Stellvertretung des Abteilungsleiters Digitale Beratung

Das bringst Du mit:

  • Abschluss eines bankbetriebswirtschaftlichen Studiums bzw. BankbetriebswirtIn oder Abschluss BankfachwirtIn
  • Erfahrung in der aktiven Kundenberatung mit entsprechender Wertpapierkompetenz
  • Führungs-, Entscheidungs- und Kommunikationsstärke
  • Idealerweise Erfahrungen im gewerblichen Kreditbereich
  • Eigenverantwortliches sowie unternehmerisches Denken und Handeln
  • Freude am Umgang mit Menschen
  • Mut, Offenheit und Affinität für die Digitalisierung runden Dein Profil ab

Darauf kannst Du Dich freuen:

  • Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen und innovativen Unternehmen
  • Ein engagiertes und motiviertes Team, in dem Du Deine Fähigkeiten und Kenntnisse einbringen und weiterentwickeln kannst
  • Optimale Verkehrsanbindung durch die direkte Nähe zum Bahnhof Aalen. Zudem gibt es eine kostenlose Fahrradgarage und vergünstigte Mitarbeiterparkplätze
  • Neben einem attraktiven Gehalt nach TVöD-S samt Sparkassensonderzahlungen stehen dir 32 Tage Urlaub (ab 2027: 33 Tage) und eine bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12. zu
  • Darüber hinaus bieten wir dir weitere soziale und freiwillige Leistungen wie variable Arbeitszeiten, Wellpass, Fahrrad-Leasing, betriebliches Gesundheitsmanagement, mobiles Arbeiten, Kindergartenzuschüsse, Job Ticket und vieles mehr

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! – schnell, unkompliziert und digital! Für weitere Informationen vorab, steht Dir unser Abteilungsleiter Digitale Beratung, Timo Barth, Tel. 07361-508/2850, sehr gerne zur Verfügung.

Teamleitung in der Abteilung Digitale Beratung (m/w/d) Arbeitgeber: Kreissparkasse Ostalb

Die Kreissparkasse Ostalb ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein sicheres und modernes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten im Vertrieb. Mit einem starken Team und flexiblen Arbeitszeiten fördern wir eine positive Unternehmenskultur, die Eigenverantwortung und innovative Ideen schätzt. Unsere attraktiven Zusatzleistungen wie Gesundheitsmanagement und Fahrrad-Leasing machen uns zu einer erstklassigen Wahl für alle, die im Unternehmenskundengeschäft aktiv mitgestalten möchten.

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Kontaktdaten:

Kreissparkasse Ostalb Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Teamleitung in der Abteilung Digitale Beratung (m/w/d) erhalten könntest

✨Schau dir aktuelle Stellenmessen an!

In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!

✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt

Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.

✨Informiere dich über aktuelle Trends

Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!

✨Bewirb dich direkt über unsere Website

Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung in der Abteilung Digitale Beratung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Entscheidungsstärke
Kommunikationsstärke
Erfahrung in der Kundenberatung
Wertpapierkompetenz
Eigenverantwortliches Denken
Unternehmerisches Handeln

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!

Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!

Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei Kreissparkasse Ostalb arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Teamleitung in der Abteilung Digitale Beratung (m/w/d) besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.

Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreissparkasse Ostalb vorbereitet

✨Verstehe die Finanzinstrumente

Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei Kreissparkasse Ostalb zu beantworten.

✨Analytische Fähigkeiten zeigen

Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.

✨Erstelle ein starkes Portfolio

Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für Kreissparkasse Ostalb leisten kannst.

✨Soft Skills im Fokus

Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.