Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Administration der IT-Anwendungen in Dietzenbach.
- Unternehmen: Stadtverwaltung Dietzenbach mit über 640 engagierten Mitarbeiter*innen.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 31 Tage Urlaub, tarifliche Vergütung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft deiner Stadt und arbeite mit modernen Technologien.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der IT und Teamfähigkeit sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 53000 - 73900 € pro Jahr.
- Kommunikationsstärke
Die Kreisstadt Dietzenbach mit über 35.000 Einwohner*innen liegt zentral in der Rhein-Main-Region.
Für die Stadtverwaltung und die Städtischen Betriebe mit ihren vielfältigen Aufgaben arbeiten rund 640 Mitarbeiter*innen.
Die Abteilung IT und Telekommunikation verantwortet den Betrieb und die Weiterentwicklung der gesamten IT-Infrastruktur der Kreisstadt Dietzenbach – von der Serverlandschaft über das Netzwerk bis zu den Arbeitsplätzen und Außenstellen.
Der Einsatz von modernen Technologien [z.
Virtualisierung Hyper V, Baramundi, Vo IP] sowie die Orientierung an den Standards des BSI-IT-Grundschutzes sind für uns selbstverständlich.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als
Administrator (w/m/d) IT-Anwendungen in Vollzeit (39 h/Woche) zum 01.01.2027.
Neben moderner Technik kommt es uns vor allem auf eine gute Zusammenarbeit an.
Dabei sind kurze Entscheidungswege, eine offene Kommunikation und ein kollegiales Miteinander für uns selbstverständlich.
Fachlicher Austausch, gegenseitige Unterstützung und ein respektvoller Umgang prägen unsere tägliche Arbeit.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die IT der Kreisstadt Dietzenbach aktiv mit.
- Folgende Aufgaben Erwarten Sie
- Betreuung von Anwendungen im Bereich der Kreisstadt Dietzenbach und angeschlossener Unternehmen (Städtische Betriebe, Stadtwerke)
- Administration der IT-Infrastruktur (Windows-Arbeitsplätze)
- Netzwerkadministrator - Betreuung der Serversysteme, Datensicherung und -wiederherstellung, Schwachstellenanalyse, Einleitung von Gegenmaßnahmen
- Arbeitsplatzeinrichtung - Hardwareinstallation, kleinere Hardwarereparaturen, Installation von Betriebssystemen (Windows) und Software
- 2nd-Level-Support - Bearbeitung komplexer Tickets (TOPdesk) inkl. Eskalation an zuständige externe Stellen
- 3rd-Level-Support - Betreuung von Hard- und Software-Updates, Systemsicherheit, automatisiertes Patchmanagement und Softwareverteilung
- IT-Sicherheitskonzepte – Erarbeitung von Sicherheits-, Notfall- und Berechtigungskonzepten auf Basis BSI IT-Grundschutz
- IT-Dokumentation – Pflege von Wissensdatenbank, Handbüchern und Betriebsdokumentation
- Verwaltung und Betreuung der Kommunikationstechnik (Festnetztelefon, Mobilfunk, WLAN, Router)
- Mitarbeit an Digitalisierungsprojekten, KI und an der technischen Umsetzung von Anforderungen aus dem Onlinezugangsgesetz (OZG)
- Wir Freuen Uns Auf Sie Und Ihre Stärken
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker*in im Bereich Systemintegration, IT-Systemelektroniker*in oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse in der Administration von Server- und Netzwerkinfrastrukturen (Windows Server, Linux, Hyper-V) sowie Netzwerktechnik
- Fachkenntnisse in Office- und Datenbankanwendungen
- Ausgeprägte Teamfähigkeit
- Kommunikationsstärke
- Belastbarkeit in Stresssituationen
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Erfahrung im IT-Support
- Teilnahme am Bereitschaftsdienst
- Gute Englischkenntnisse
- Führerschein Klasse B
- Unser Leistungs-PLUS Für Sie
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
- 31 Tage Urlaub plus Heiligabend und Silvester frei
- Tarifliche Eingruppierung je nach Qualifikation und Berufserfahrung bis zur Entgeltgruppe 10 TVöD (Jahresgrundgehalt bei Vollzeit in der Entgeltgruppe 10 TVöD ab 53.000,-Euro bis 73.900,- Euro inkl. tariflicher Jahressonderzahlung) plus zusätzlicher Vergütung für den Bereitschaftsdienst
- Zusätzliches tarifliches Leistungsentgelt
- Verlässliche Altersversorgung in Form einer Betriebsrente (Zusatzversorgungskasse)
- RMV-Job-Ticket Premium inklusive Mitnahmeregelung ohne Eigenbeteiligung
- Vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten plus viele Gesundheitsangebote
- Informations- und Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege
Darüber hinaus bieten wir Ihnen eine sehr gute Arbeitsplatzausstattung in einem modernen Rathaus mit guter Infrastruktur (S-Bahn, Bus, Einkaufsmöglichkeiten in direkter Nähe sowie kostenloses Parken).
Bewerbungen von Frauen unterstützen wir ausdrücklich.
- Gemäß
- 9 des Hessischen Gleichberechtigungsgesetzes kann die ausgeschriebene Vollzeitstelle auch in Teilzeit besetzt werden.
Gerne stehen wir Ihnen für nähere Auskünfte zur Verfügung.
Bitte wenden Sie sich bei fachlichen Fragen an Herr Oliver Weck, Abteilungsleiter IT & Telekommunikation, unter der Rufnummer 06074 373-356.
Für personalrechtliche Fragen steht Ihnen Frau Katilmis unter der Rufnummer 06074 373-379 gerne zur Verfügung.
- Kurz & knapp
- Arbeitszeit 39 Std./Woche
- Befristung unbefristet
- Vergütung bis EG 10 TVöD
- Bewerbungsfrist 02.10.2026
- Gemeinsam für die Stadt & die Menschen! | www. dietzenbach. de
- #J-18808-Ljbffr
IT-Systembetreuer (m/w/d) in Dietzenbach Arbeitgeber: Kreisstadt Dietzenbach
Die Stadt Dietzenbach bietet Ihnen als Abteilungsleitung im Tiefbau einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen und gut ausgestatteten Rathaus. Mit 30 Tagen Urlaub, einer tariflichen Eingruppierung und vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre berufliche Entwicklung und bieten eine ausgewogene Work-Life-Balance. Genießen Sie die Vorteile einer verlässlichen Altersversorgung und ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das Wert auf Teamarbeit und soziale Kompetenz legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT-Systembetreuer (m/w/d) in Dietzenbach erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Kreisstadt Dietzenbach bewerben
Viele Unternehmen, wie Kreisstadt Dietzenbach, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Systembetreuer (m/w/d) in Dietzenbach mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Kreisstadt Dietzenbach und die ausgeschriebene Position IT-Systembetreuer (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreisstadt Dietzenbach vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Kreisstadt Dietzenbach an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
