Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Förderung von Grundschulkindern in einem kreativen Umfeld.
- Unternehmen: Amt für Bildung und Sport mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Gutes Arbeitsklima, flexible Arbeitszeiten und Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein familienfreundliches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und erlebe abwechslungsreiche Aufgaben.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/-in oder Kinderpfleger/-in erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Beim Amt für Bildung und Sport zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Gebundene Ganztagsschule „Am Stadtpark“ die Stellen von mehreren Erzieher/-innen, Kinderpfleger/-innen, Pädagogischen Fachkräften FGTS (m/w/d) für die Betreuung von Grundschulkindern in unbefristeten Teilzeitarbeitsverhältnissen mit 19,5 Wochenstunden.
Das bringen Sie mit:
- Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/-in oder Kinderpfleger/-in oder eine Qualifikation als zertifizierte pädagogische Fachkraft FGTS und verfügen bereits über einschlägige Berufserfahrung.
- Sie zeigen Engagement und arbeiten mit Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit.
- Die Bedürfnisse unserer Kinder stehen für Sie im Mittelpunkt Ihres Handelns.
- Eigenmotivation und Teamfähigkeit gehören zu Ihren Stärken.
Warum Sie sich für uns entscheiden sollten:
- Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet.
- Wir bieten ein gutes Arbeitsklima und Arbeitszeiten im Rahmen eines Dienstplanes.
- Die Kreisstadt Neunkirchen fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf als zertifizierte „Familiengerechte Kommune“.
- Wir vergüten entsprechend der Regelungen des TVöD/VKA für Beschäftigte im Sozial- und Erziehungsdienst.
- Unseren Beschäftigten bieten wir Sozialleistungen wie z. B. eine Versicherung in der Zusatzversorgungskasse des Saarlandes zum Erwerb eines Zusatzrentenanspruchs und vermögenswirksame Leistungen.
- Es besteht die Möglichkeit zur Teilnahme am Jobradleasing und Jobticket.
Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ist uns wichtig, daher streben wir in den Bereichen, in denen Männer unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Männeranteils an. Bewerbungen von Männern sind besonders erwünscht.
Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Bewerbungsportal bis zum 31.07.2026. Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist eine Zeugnisbewertung der Kultusministerkonferenz (KMK/ZAB – Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen) bzw. eine Anerkennung durch das fachlich zuständige Ministerium erforderlich. Bitte beachten Sie, dass wir unvollständige Bewerbungen nicht berücksichtigen. Bewerbungen in Papierform werden im Auswahlverfahren nicht berücksichtigt und auch nicht zurückgeschickt. Die im Zusammenhang mit der Bewerbung oder einem späteren Vorstellungsgespräch entstehenden Kosten können nicht erstattet werden. In der Auswahlphase wird ausschließlich per E-Mail kommuniziert. Überprüfen Sie daher bitte regelmäßig Ihren elektronischen Post- und Spam-Ordner.
Erzieher, Kinderpfleger, Pädagogische Fachkräfte FGTS (m/w/d) für die Betreuung von Grundschulkin... Arbeitgeber: Kreisstadt Neunkirchen
Das Amt für Bildung und Sport in Neunkirchen bietet Ihnen als Erzieher/-in oder pädagogische Fachkraft ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Arbeitsumfeld in einer familiengerechten Kommune. Sie profitieren von einem guten Arbeitsklima, flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Sozialleistungen, einschließlich einer Zusatzrentenversicherung und der Möglichkeit zur Teilnahme am Jobradleasing. Hier haben Sie die Chance, Ihre beruflichen Fähigkeiten weiterzuentwickeln und aktiv zur Förderung der Kinder in der gebundenen Ganztagsschule beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieher, Kinderpfleger, Pädagogische Fachkräfte FGTS (m/w/d) für die Betreuung von Grundschulkin... erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Stärken am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kinder im Mittelpunkt deines Handelns siehst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Bewerbungsportal! Es ist der einfachste Weg, um dich zu bewerben und sicherzustellen, dass deine Bewerbung vollständig ist. Denk daran, dass unvollständige Bewerbungen nicht berücksichtigt werden.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran! Wenn du nach dem Vorstellungsgespräch nichts hörst, zögere nicht, nachzufragen. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle. Und vergiss nicht, regelmäßig deinen E-Mail-Posteingang zu überprüfen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher, Kinderpfleger, Pädagogische Fachkräfte FGTS (m/w/d) für die Betreuung von Grundschulkin... mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für diese Stelle brennst!
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Erwähne relevante Erfahrungen!:Wenn du bereits Erfahrung in der Betreuung von Grundschulkindern hast, dann erzähl uns davon! Konkrete Beispiele zeigen uns, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst und dich in das Team einfügen kannst.
Bewirb dich online!:Denk daran, deine Bewerbung ausschließlich über unser Bewerbungsportal einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles rechtzeitig erhalten und du keine wichtigen Informationen verpasst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreisstadt Neunkirchen vorbereitet
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dir im Vorfeld Gedanken über die Fragen, die dir gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du mit den Bedürfnissen von Kindern umgehst und wie du im Team arbeitest.
✨Zeige dein Engagement!
Im Interview solltest du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern deutlich machen. Erzähl von Projekten oder Aktivitäten, die du in der Vergangenheit durchgeführt hast, um das Lernen und die Entwicklung von Kindern zu fördern.
✨Teamfähigkeit betonen!
Da Teamarbeit in der Betreuung von Grundschulkindern wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und anderen zu helfen.
✨Fragen stellen!
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren. Frag zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat.
