Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere das Kindeswohl in Kindertageseinrichtungen und berate Träger zu rechtlichen Rahmenbedingungen.
- Unternehmen: Engagierte Verwaltung im einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins.
- Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Offenes Team mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten und Gesundheitsangeboten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kindertagesbetreuung und entwickle dich fachlich weiter.
- Qualifikationen: Studium der Sozialpädagogik oder Sozialen Arbeit und idealerweise Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38700 - 47300 € pro Jahr.
Willkommen im einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins. Mit rund 1.400 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl von ca. 325.000 Menschen - individuell, freundlich und verbindlich.
Die Abteilung Kindertagesbetreuung mit ihren aktuell rund 25 Kolleginnen in vier Teams ist Ansprechpartner für verschiedenste Fragestellungen zur Kindertagesbetreuung. Hierzu gehören die Bereiche Aufsicht und Förderung von Kindertageseinrichtungen, Kindertagespflege und das Kompetenzteam Inklusion.
Im Team Aufsicht für Kindertageseinrichtungen arbeiten Sie gemeinsam mit drei Kolleginnen an der Sicherstellung des Kindeswohls in Kindertageseinrichtungen und einer qualifizierten, bedarfsgerechten Kindertagesbetreuung im Kreis Pinneberg.
Als moderne Verwaltung treiben wir die Digitalisierung unserer Prozesse kontinuierlich voran und tragen dazu bei, die Kreisverwaltung als Dienstleister in der digitalen Zukunft aufzustellen.
Darauf können Sie sich freuen:
- Ein Einstieg mit Perspektive: Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitstelle und berücksichtigen, soweit möglich, gerne Ihre persönlichen Arbeitszeitwünsche. Ihre Aufgaben sind abwechslungsreich und lassen sich nach einer fundierten Einarbeitung eigenverantwortlich gestalten.
- Rahmenbedingungen, die sich für Sie lohnen: Bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen bieten wir eine Vergütung bis S 17 TVöD inklusive Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und betrieblicher Altersvorsorge.
- Ein Team, das sich auf Sie freut: Sie arbeiten in einem motivierten und offenen Team und treffen auf engagierte Kolleg 0finnen in der gesamten Facheinheit. Es erwartet Sie eine offene und kollegiale Zusammenarbeit.
- Balance im Alltag: Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und 30 Urlaubstage bei einer Fünf-Tage-Woche unterstützen Sie dabei, Beruf und Privatleben entspannt zu verbinden.
- Entwicklung, die Sie weiterbringt: Ob interne Schulungen oder externe Fortbildungen: Wir fördern Ihr Wissen in verschiedenen fachlichen Bereichen und begleiten Sie auf Ihrem beruflichen Weg. Unsere Gesundheitsangebote unterstützen zusätzlich Ihr Wohlbefinden.
- Bewegung und Mobilität leicht gemacht: Von Betriebssport bis EGYM Wellpass, von Jobticket bis Fahrradleasing – wir bieten Ihnen attraktive Möglichkeiten, aktiv zu bleiben und mobil unterwegs zu sein.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Wahrnehmung der Aufsicht über Kindertageseinrichtungen als untere Landesbehörde nach dem SGB VIII sowie Prüfung und Erteilung von Betriebserlaubnissen
- Prüfung der räumlichen, personellen und fachlichen Voraussetzungen von Kindertageseinrichtungen, einschließlich der Berechnung von Betreuungsschlüsseln und des erforderlichen Personalbedarfs
- Prüfung und Bewertung von Einrichtungskonzeptionen im Rahmen der Qualitätssicherung sowie Mitwirkung bei der Sicherstellung des Kindeswohls
- Fachliche Beratung von Trägern und Einrichtungen zu rechtlichen, fachlichen und organisatorischen Rahmenbedingungen
- Erstellung fachlicher Stellungnahmen, insbesondere im Rahmen der finanziellen Förderung von Kindertageseinrichtungen und für den Jugendhilfeausschuss
- Zusammenarbeit mit Kommunen, dem Sozialministerium und weiteren beteiligten Stellen sowie Mitwirkung an der Bedarfsplanung
Das bringen Sie mit:
- Ein Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Sozialen Arbeit sowie Kenntnisse im Kinder- und Jugendhilferecht
- Eine selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie eine hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
- Sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikations-, Kooperations- und Konfliktfähigkeit
- Bereitschaft, sich kontinuierlich mit aktuellen fachlichen und rechtlichen Entwicklungen im Bereich der Kindertagesbetreuung auseinanderzusetzen
- Gute EDV-Kenntnisse und einen Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft, für Außendienste Dienstfahrzeuge zu nutzen
Neugierig geworden? Dann sind wir schon gespannt auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte bis zum 27.09.2026 im Internet unter Aktuelle Stellenangebote über unser Online-Bewerberportal einstellen.
Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerber 0finnen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt.
Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und zu den Anforderungen des Arbeitsplatzes steht Ihnen gern Frau Mara Rose, unter Telefon 04121 4502-3585 zur Verfügung. Ihr Ansprechpartner zum laufenden Auswahlverfahren ist Herr Jens Matthias Voß, Telefon 04121 4502-1159.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Sozialarbeiter*in im Team Aufsicht für Kindertageseinrichtung Arbeitgeber: Kreisverwaltung Pinneberg
Als Sachbearbeiter*in in der Waffen- und Jagdbehörde leisten Sie einen bedeutenden Beitrag zur öffentlichen Sicherheit in Schleswig-Holstein. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einem motivierten Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut. Genießen Sie die Vorteile einer unbefristeten Anstellung, eine attraktive Vergütung sowie zahlreiche Gesundheits- und Mobilitätsangebote, die Ihnen helfen, Beruf und Privatleben harmonisch zu verbinden.
Kontaktdaten:
Kreisverwaltung Pinneberg Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sozialarbeiter*in im Team Aufsicht für Kindertageseinrichtung erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Kreisverwaltung Pinneberg haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialarbeiter*in im Team Aufsicht für Kindertageseinrichtung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Kreisverwaltung Pinneberg zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreisverwaltung Pinneberg vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
