Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für IT-Infrastruktur, Planung von Netzwerken und Umsetzung cloudbasierter Projekte.
- Unternehmen: Kremer IT-Service GmbH betreut medizinische Einrichtungen und sorgt für reibungslose IT-Systeme.
- Vorteile: Angemessene Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige Firmenveranstaltungen.
- Weitere Informationen: Führerschein Klasse B erforderlich für Kundenbesuche vor Ort.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft des Gesundheitswesens und tragen Sie zur Digitalisierung bei.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der IT-Administration und Kenntnisse in Netzwerktechnologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ihre Arbeit macht den Unterschied: Gestalten Sie die Zukunft des Gesundheitswesens mit uns! Als IT-Systemadministrator (m/w/d) bei der Kremer IT-Service GmbH leisten Sie einen entscheidenden Beitrag zur Digitalisierung und Modernisierung eines der bedeutendsten Bereiche unserer Gesellschaft. Wir betreuen hauptsächlich medizinische Einrichtungen wie Krankenhäuser, Labore, Pathologien und Arztpraxen und sorgen dafür, dass ihre IT-Systeme jederzeit reibungslos funktionieren – damit sie sich voll und ganz auf das Wohl ihrer Patienten konzentrieren können. Ihre Arbeit schafft die Basis für lebenswichtige Prozesse. Ob bei der Betreuung der IT-Infrastruktur, der Planung innovativer Lösungen oder der schnellen Problemlösung – Ihr Einsatz macht den Unterschied. Ihre Expertise kann Leben retten – als Teil unseres Teams leisten Sie einen entscheidenden Beitrag für den medizinischen Alltag. Wir suchen Menschen, die Verantwortung übernehmen und mit Leidenschaft an der Schnittstelle von IT und Gesundheitswesen arbeiten möchten. Diese Verantwortung macht die Arbeit bei uns nicht nur herausfordernd, sondern auch besonders erfüllend. Werden Sie Teil eines engagierten Teams mit einer klaren Vision: Die Zukunft der medizinischen Versorgung nachhaltig zu verbessern!
Ihre Aufgaben:
- IT-Infrastruktur: Sicherstellen eines effizienten Betriebs von Servern, Netzwerken und Hardware.
- Sicherheit: Planung und Konfiguration von Next-Generation Firewall Systemen.
- Netzwerke: Optimierung der IT-Infrastruktur durch Planung und Konfiguration komplexer Netzwerke.
- Cloud-Projekte: Umsetzung innovativer cloudbasierter TK-Projekte.
- Software & Systeme: Installation und Konfiguration auf dem neuesten Stand.
- Problemlösung: Schnelle und effiziente Behebung von Hardware- und Softwareproblemen.
- Datensicherung: Einrichtung und regelmäßige Kontrolle von Datensicherungen sowie Wiederherstellungen.
- Dokumentation: Erstellung detaillierter Unterlagen für Transparenz und Nachvollziehbarkeit.
Ihr Profil:
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der IT-Administration (zusätzlich zur Ausbildung).
- Umfassende Erfahrung mit Windows- und Linux-Servern.
- Tiefgehende Kenntnisse in Netzwerktechnologien (z. B. AD, TCP/IP, DNS, DHCP, VPN, VLAN, VOIP).
- Erfahrung mit Virtualisierungstechnologien (VMware, Hyper‑V, KVM).
- Expertise in Sicherheitslösungen und -protokollen.
- Kenntnisse in Skriptsprachen wie PowerShell und Bash.
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz.
- Führerschein Klasse B, um unsere Kunden vor Ort zu betreuen.
Darauf können Sie zählen:
- Bei uns haben Sie die Möglichkeit, sich nicht nur in Ihrem Fachgebiet weiterzubilden, sondern auch neue Technologien aktiv mitzugestalten.
- Langfristig können Sie bei uns in Spezialgebiete wie KI, IT‑Security oder Cloud‑Architekturen wachsen.
- Angemessene Vergütung einschließlich Jahressonderzahlung: Wir schätzen Leistung und Engagement und belohnen diese angemessen.
- Gemeinsam Erfolge feiern und Teamgeist stärken: Regelmäßige Firmenveranstaltungen – ob Sommerfeste oder Weihnachtsfeiern – fördern den Zusammenhalt und bieten unvergessliche Erlebnisse.
- Moderne Arbeitsplätze: Ergonomisch ausgestattete Büros mit neuester Technik (Apple oder Windows nach Wahl).
- Teamgeist: Ein familiäres, kleines Team mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen.
- Attraktive Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, regelmäßige gemeinsame Mahlzeiten, Unterstützung durch Übernahme von Kindergartenbeiträgen, und vieles mehr.
IT-Systemadministrator (m/w/d) Arbeitgeber: Kremer Its
Die Kremer IT-Service GmbH bietet ein familiäres Team mit flachen Hierarchien in modernen Büros. Mitarbeiter profitieren von Weiterbildungsangeboten in Spezialgebieten wie KI und IT-Security sowie attraktiven Zusatzleistungen wie Krankenzusatzversicherung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Systemadministrator (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Kremer Its bewerben
Viele Unternehmen, wie Kremer Its, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Systemadministrator (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Kremer Its und die ausgeschriebene Position IT-Systemadministrator (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kremer Its vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Kremer Its an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
