Produktentwicklung Lebensmittel (m/w/d)

Produktentwicklung Lebensmittel (m/w/d)

Vaihingen an der Enz Vollzeit 45000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Lebensmittelprodukte und optimiere bestehende Rezepturen.
  • Unternehmen: Traditionsreiches Unternehmen mit modernem Mindset und innovativer Technik.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Wertschätzende Arbeitsatmosphäre und zahlreiche Zusatzleistungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lebensmittelindustrie und arbeite in einem kreativen Team.
  • Qualifikationen: Studium in Verfahrenstechnik oder verwandten Bereichen sowie Erfahrung in Produktionsprozessen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.

Wir bringen alle Vorzüge eines echten Mittelständlers mit. Krempel hat eine über 150-jährige Historie, die man sieht und spürt und die in unseren Produkten deutlich wird. Wir produzieren höchste Qualität und blicken über den Tellerrand hinaus. So vielfältig wie unsere Mitarbeitenden sind auch manchmal unsere Ansichten. Daran wachsen wir, finden gemeinsam Lösungen und gehen gestärkt daraus hervor. Und ja, an manchen Ecken sind wir noch ein bisschen traditionell, aber wir gehen bewusst mit großen Schritten in eine moderne Zukunft. Das merkt man an unserer Technik, IT, Software - und vor allem, an unserem Mindset.

Du bist neugierig, technikaffin und bereit für neue Entdeckungen in der Welt der Composites? Mit Know-how in der Epoxy-Polymerwelt und ersten Erfahrungen in der Imprägniertechnologie bist du bestens ausgerüstet für unsere Entwicklungsexpedition. Gemeinsam mit einem motivierten Team erkundest du neue technologische Pfade, findest kreative Lösungen und bist dabei kompetenter Ansprechpartner für die Produktion und Qualitätssicherung. Klingt nach deinem nächsten Abenteuer? Dann steig bei uns ein und bereichere unser Team mit deinem Entdeckergeist!

DEINE AUFGABEN

  • Produktentwicklung: Weiterentwicklung und Optimierung der Produktpalette nach Kundenanforderungen, Wirtschaftlichkeit, Standardisierung, Qualität und Prozessoptimierung
  • Rezepturentwicklung: Erstellung von Rezepturen, Mischanweisungen und Weiterverarbeitungsvorgaben für Neuprodukte
  • Anforderungsmanagement: Definition von Pflichtenheften und Prüfmethoden für neue und bestehende Produkte
  • Produktionsbegleitung: Überwachung und Dokumentation von Produktionsversuchen
  • Qualitätssicherung: Festlegung von Qualitätsmerkmalen und Prüfmethoden mit der QS
  • Produktdatenmanagement: Ermittlung, Auswertung und Verwaltung von Materialkenndaten in dem Bereich Thermische Analyse (TGA, DSC, DMTA)
  • Rohstoffmanagement: Anforderungen für den Ersatz von Rohstoffen erarbeiten
  • Projektmanagement: Eigenständige Bearbeitung und abteilungsübergreifende Koordination von internen Entwicklungsprojekten

DEIN PROFIL

  • Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der Verfahrenstechnik, Kunststofftechnologie, Technischen Chemie oder eine vergleichbare technische Qualifikation
  • Erfahrung: Erfahrung in Herstellungs- und Produktionsprozessen und Produkttechnologien
  • Fachexpertise: Erfahrung in der Herstellung, Anwendung und Prüfung von Faserverbund- und Elektroisolierstoffen sowie Expertise in Prepreg-Prozessen, Prüfverfahren, Harzchemie, Faserverbundtechnologien und Kunststoffen.
  • Regelwerke: Erfahrung mit relevanten Gesetzen (ArbSchG, ASiG, BImSchG etc.), Normen und Verordnungen im Umwelt-, Energie- und Gesundheitsbereich
  • Softwarekompetenz: Sicherer Umgang mit SAP und MS Office
  • Methodenkompetenz: Kenntnisse in FMEA, LEAN/Six Sigma, 5S, KVP
  • Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

DEINE VORTEILE BEI KREMPEL

  • Attraktive Vergütung: Unsere Mitarbeitenden profitieren von einer tarifgebundenen Vergütung (IG Bergbau, Chemie – Papier) inkl. Urlaubsgeld und 13. Monatsgehalt
  • Erfolgsbeteiligung: Gemeinsam erfolgreich – unsere Mitarbeitenden profitieren vom Unternehmenserfolg
  • Arbeitszeit: 38-Stunden-Woche mit Gleitzeit für viel Flexibilität
  • Präsenzarbeitsplatz: Fester Arbeitsplatz an unserem Standort in Vaihingen an der Enz mit persönlichem Austausch im Team
  • Urlaub: 30 Tage Urlaub plus zusätzliches Urlaubsgeld
  • Weiterentwicklung: Wer die Zukunft gestalten will, muss ständig dazulernen. Wir geben unseren Mitarbeitenden mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten die Chance, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln.
  • Wertschätzende Arbeitsatmosphäre: Ein Arbeitsumfeld, in dem du dich wohlfühlst und geschätzt wirst
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge: Wir kümmern uns schon während der Berufslaufbahn unserer Mitarbeitenden um die Zeit danach
  • Gesundheitsmanagement: Umfassende Betreuung durch unsere Betriebsärzte
  • Zuschüsse: Diverse Zuschüsse, z. B. für Essen und Fahrtkosten
  • Jobrad: Leasing eines Fahrrads oder Pedelecs zu attraktiven Konditionen
  • Parkplätze: Arbeitsplatznahe Parkmöglichkeiten an allen Standorten

ÜBERZEUGT? DANN BEWIRB DICH DIREKT!

Das alles hört sich spannend für Dich an? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Sende uns einfach Deinen Lebenslauf, Deinen möglichen Starttermin, Deine Gehaltsvorstellung und der Referenznummer YF-48257 an jobs@krempel.com. Schreib uns gerne in der E-Mail auch ein paar Zeilen über Dich - wer Du bist, was Dich an diesem Fachgebiet motiviert und wie Du gerne arbeitest. Wir freuen uns auf Dich!

Deine Ansprechpartner
Marina Hertfelder
Specialist HR Recruiting & Apprenticeship
+49 7042 915 192
m.hertfelder@krempel.com
Krempel GmbH
Papierfabrikstraße 4
71665 Vaihingen/Enz
Deutschland

Produktentwicklung Lebensmittel (m/w/d) Arbeitgeber: KREMPEL GmbH

Als Arbeitgeber bieten wir eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, in der persönliche Entwicklung und Teamarbeit großgeschrieben werden. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten ermöglichen es dir, deine Karriere im internationalen Vertrieb von Faserverbundstoffen aktiv zu gestalten. Zudem profitierst du von attraktiven Vergütungen, Gesundheitsmanagement und weiteren Benefits, die das Arbeiten bei uns besonders machen.

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Kontaktdaten:

KREMPEL GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Produktentwicklung Lebensmittel (m/w/d) erhalten könntest

Deine Netzwerk-Connections sind Gold wert

In der Lebensmitteltechnologie sind Netzwerke entscheidend. Geh zu Branchenevents und Messen, um Leute aus der Branche kennenzulernen. Auch Online-Communities und Plattformen wie XING können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen.

Looks good on paper: Das richtige Portfolio

Egal, ob es dein Praktikum oder ein Projekt aus dem Studium war, achte darauf, dass du relevante Erfahrungen in deinem Portfolio hervorhebst. Zeig, dass du mit Qualitätssicherung, Prozessoptimierung oder neuen Technologien gearbeitet hast – das wird bei Unternehmen wie KREMPEL GmbH Eindruck machen!

Schau dir Unternehmenskanäle an

Die Food-Tech-Branche hat oft spezifische Plattformen, auf denen offene Stellen angeboten werden. Halte Ausschau nach Jobportalen wie 'Foodjobs' oder den Karriereseiten der großen Hersteller. Dort wirst du sicherlich spannende Stellen finden!

Nutze unser Kontaktformular

Vergiss nicht, dich auch direkt über unsere Webseite bei KREMPEL GmbH zu bewerben! Ein persönlicher Bezug in deiner Bewerbung kann Wunder wirken. Lass uns wissen, warum du genau das Team unterstützt und wie du zur Verbesserung der Produkte beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Produktentwicklung Lebensmittel (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Produktentwicklung
Rezepturentwicklung
Anforderungsmanagement
Produktionsbegleitung
Qualitätssicherung
Produktdatenmanagement
Rohstoffmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Fachkenntnisse!:In der Lebensmitteltechnologie ist es wichtig, dass du deine Kenntnisse zu Lebensmittelsicherheit, Qualitätssicherung und Produktionsprozessen betonst. Erwähne spezifische Technologien oder Methoden, die du beherrschst, und beziehe dich auf relevante Studien oder Projekte, die du während deiner Ausbildung oder Praktika durchgeführt hast.

Präsentiere deine Projekte!:Zeige in deinem Lebenslauf oder in deinem Anschreiben konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast. Es kann sich um praxisorientierte Studienprojekte, Praktika oder sogar ehrenamtliche Tätigkeiten handeln, die dein Verständnis der Lebensmitteltechnologie demonstrieren. Nutze Diagramme oder andere visuelle Hilfsmittel, wenn möglich, um deine Erfolge zu illustrieren.

Lebenslauf und Anschreiben anpassen!:Mach dir die Mühe, deinen Lebenslauf und dein Anschreiben an die spezielle Position bei KREMPEL GmbH anzupassen. Hebe relevante Erfahrungen hervor und bringe deine Motivation für den Job in der Lebensmitteltechnologie klar zur Sprache. Zeige, warum du gerade bei KREMPEL GmbH arbeiten möchtest und wie du zum Team beitragen kannst.

Forschung zur Unternehmenskultur!:Informiere dich über KREMPEL GmbH und die Unternehmenskultur, bevor du deine Bewerbung schickst. Das zeigt, dass du Interesse hast und mit den Werten des Unternehmens übereinstimmst. Nutze diese Informationen, um spezifische Punkte in deinem Anschreiben oder Lebenslauf zu integrieren, die zeigen, dass du gut ins Team passt. Bewerbe dich durch unsere Webseite, um die besten Chancen zu haben!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KREMPEL GmbH vorbereitet

Mach dich vertraut mit den neuesten Trends in der Lebensmitteltechnologie

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der Lebensmitteltechnologie bewirbst, ist es super wichtig, über die aktuellen Trends und Entwicklungen in der Branche Bescheid zu wissen. Vielleicht gibt es neue Technologien oder Verfahren, die gerade im Gespräch sind, und du solltest bereit sein, darüber zu diskutieren. Zeig, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch mit den neuesten Entwicklungen Schritt hältst!

Bringe Beispiele aus deiner praktischen Erfahrung mit

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, erwarten die Arbeitgeber oft, dass du konkrete Erfahrungen mitbringst. Überlege dir, welche Projekte, Praktika oder Studienarbeiten du gemacht hast, die für die Position relevant sind. Wenn du den Interviewern während des Gesprächs konkrete Beispiele geben kannst, zeigst du, dass du echt einen Mehrwert bieten kannst.

Vorbereitung auf technische Fragen

In der Lebensmitteltechnologie kannst du mit technischen Fragen rechnen, vor allem zu Verfahren oder Analyse-Methoden. Bereite dich darauf vor, Vorgehen zu erläutern und vielleicht sogar Probleme zu lösen, die dir im Interview präsentiert werden. Denk daran, dass dein Wissen über die Produkte, die du herstellen oder evaluieren möchtest, von großem Vorteil sein kann.

Zeige deine Leidenschaft für Lebensmittelinnovation

In einem Vollzeitjob in der Lebensmitteltechnologie ist es wichtig, dass du überzeugst, dass du wirklich für die Branche brennst. Sei bereit, deine Motivation und Leidenschaft für das Thema zu teilen. Was inspiriert dich an Lebensmitteltechnologie? Hast du eigene Ideen oder Innovationen, die du vorschlagen könntest? Das könnte dich von anderen Kandidaten abheben.