Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Angebote, bearbeite Aufträge und kümmere dich um Kundenanfragen.
- Unternehmen: Mittelständisches Unternehmen mit freundlichem Team und flexibler Arbeitsweise.
- Vorteile: Tarifgebundene Vergütung, 30 Tage Urlaub und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und umfassendes Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Vertrieb und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im kaufmännischen Bereich und Erfahrung im Inside Sales.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du schätzt den direkten Kontakt zu internationalen Kunden, arbeitest gerne eigenverantwortlich im Inside Sales und genießt die Vorzüge eines Mittelständlers? In unserem Team erwarten dich freundliche und hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen. Dank unseres flexiblen "Shared Desk Konzepts" hast du die Möglichkeit, dich jeden Tag auszutauschen und frische Perspektiven zu gewinnen – so bleibt der Arbeitsalltag abwechslungsreich. Wir versuchen ständig unseren Service für unsere Kunden zu verbessern und Sales Excellence auf das nächste Level zu heben. Eine offene, ehrliche und direkte Kommunikation hilft uns, auch anspruchsvolle Zeiten gut zu meistern. Bist du bereit, mit uns durchzustarten? Dann wollen wir dich kennenlernen!
Angebotserstellung: Erstellung von Angeboten in SAP in Abstimmung mit dem zuständigen Key Account Manager
Auftragsabwicklung: Auftragserfassung inkl. Prüfung von Konditionen sowie Einleitung technischer und kaufmännischer Vertragsprüfungen
Datenpflege: Pflege von Kundenstammdaten und Terminüberwachung
Abrechnung: Erstellung von Rechnungen, Boni, Gutschriften und Konsignationslagerabrechnungen
Reklamationsmanagement: Bearbeitung von Kundenreklamationen
Musterkoordination: Abwicklung von Musteraufträgen
Exportabwicklung: Erstellung relevanter Exportdokumente (z. B. Akkreditive, Ursprungszeugnisse, Wechsel)
Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im kaufmännischen Bereich
Erfahrung: Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
Softwarekompetenz: Sicherer Umgang mit MS Office und SAP
Persönliche Stärken: Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
Sprachkenntnisse: Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
Attraktive Vergütung: Unsere Mitarbeitenden profitieren von einer tarifgebundenen Vergütung (IG Bergbau, Chemie – Papier) inkl. Urlaubsgeld und 13. Monatsgehalt
Erfolgsbeteiligung: Gemeinsam erfolgreich – unsere Mitarbeitenden profitieren vom Unternehmenserfolg
Arbeitszeit: 38-Stunden-Woche mit Gleitzeit für viel Flexibilität
Urlaub: 30 Tage Urlaub plus zusätzliches Urlaubsgeld.
Weiterentwicklung: Wer die Zukunft gestalten will, muss ständig dazulernen. Wir geben unseren Mitarbeitenden mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten die Chance, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln
Wertschätzende Arbeitsatmosphäre: Ein Arbeitsumfeld, in dem du dich wohlfühlst und geschätzt wirst
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge: Wir kümmern uns schon während der Berufslaufbahn unserer Mitarbeitenden um die Zeit danach
Gesundheitsmanagement: Umfassende Betreuung durch unsere Betriebsärzte
Zuschüsse: Diverse Zuschüsse, z. B. für Essen und Fahrtkosten
Parkplätze: Arbeitsplatznahe Parkmöglichkeiten an allen Standorten
Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d) Arbeitgeber: KREMPEL
Als Spezialist im Vertriebsinnendienst bei uns profitieren Sie von einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre und attraktiven Vergütungsmodellen, die Ihre Leistung honorieren. Wir bieten Ihnen nicht nur eine 38-Stunden-Woche mit flexibler Gleitzeit, sondern auch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche und persönliche Entwicklung voranzutreiben. Unser Standort ist ideal für alle, die in einem dynamischen internationalen Umfeld arbeiten möchten, während wir gleichzeitig auf Ihre Gesundheit und Altersvorsorge achten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie KREMPEL treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an KREMPEL empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von KREMPEL dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei KREMPEL bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei KREMPEL bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei KREMPEL erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KREMPEL vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
