Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle den Bereich der Aufsuchenden Assistenz für Menschen mit Behinderungen.
- Unternehmen: Stiftung kreuznacher diakonie, einer der größten Anbieter im Gesundheits- und Sozialwesen.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Teilzeit, vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Tolerantes Arbeitsklima mit Wertschätzung für Vielfalt und individuelle Traditionen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die soziale Teilhabe und mache einen echten Unterschied im Leben von Menschen.
- Qualifikationen: Pädagogische Fachkraftausbildung und betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die Stiftung kreuznacher diakonie ist mit rund 7.600 Mitarbeitenden einer der größten Anbieter im Gesundheits- und Sozialwesen in Rheinland-Pfalz, dem Saarland und Hessen. Bei uns trifft Vielfalt auf Mut, Ideen und echte Chancen. Wir setzen uns täglich dafür ein, dass Kranke gesund werden, Menschen mit Behinderung eine Teilhabe möglich ist, Kinder und Jugendliche sich gut entwickeln, Senioren möglichst selbstbestimmt leben und wohnungslose Menschen eine Perspektive entwickeln können. Darüber hinaus bieten wir vielfältige Ausbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten in Berufen des Sozial- und Gesundheitswesens an. In religiöser und weltanschaulicher Vielfalt gemeinsam zu arbeiten, sehen wir als Stärkung unserer Stiftung. Wichtig sind für uns die innere Einstellung und das tatsächliche Handeln unserer Mitarbeitenden. Toleranz im Umgang miteinander prägen somit unser Arbeitsklima ebenso wie die Wertschätzung und Achtung unterschiedlicher Traditionen, Glaubensübungen und Wertehaltungen.
Einrichtung: Soziale Teilhabe
Ort: Bad Kreuznach und landesweiter Ausbau
Geschäftsbereich: Behindertenhilfe
Tätigkeitsumfang: Teilzeit, 50%, mit Option auf Erhöhung bei Wachstum des Bereiches
Vertragsart: unbefristet
Startdatum: nächstmöglichen Zeitpunkt
Aufgaben:
- Du bist verantwortlich für den pädagogischen und wirtschaftlichen Aufbau, Ausbau und die Leitung des Bereiches der Aufsuchenden Assistenz.
- Die konzeptionellen Grundlagen der Arbeit mit und für Menschen mit Behinderungen werden von dir fortgeführt, innovativ standortübergreifend landesweit weiterentwickelt und der Marktnachfrage entsprechend angepasst.
- Für Deine Mitarbeitenden bist Du disziplinarischer und fachlicher Vorgesetzter.
- Du verantwortest das Belegungsmanagement in Abstimmung mit den Fachabteilungen.
Wir erwarten:
- Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene pädagogische Fachkraftausbildung (Heilerziehungs-, Alten-, Gesundheits- und Krankenpflege, Erzieher/in (w/m/d), mit betriebswirtschaftlicher Zusatzqualifikation wie z. B. Fachwirt (w/m/d) für Organisation und Führung, Erziehungswesen oder vergleichbare Ausbildung.
- Du agierst gerne proaktiv und bist bereit, die Verantwortung für eigenständige Entscheidungsprozesse und deren Umsetzung zu tragen.
- Dein Talent ist es, mit den unterschiedlichen Fachdisziplinen, auch außerhalb der Organisation, ergebnisorientiert zusammenzuarbeiten.
- Du bist motiviert, durchsetzungsstark und belastbar und hast Freude daran, einen Bereich aufzubauen und weiterzuentwickeln.
- Du fühlst Dich sicher im Umgang mit Vivendi PEP und PD und bringst idealerweise Erfahrung in SAP-Modulen mit.
- Die christlichen Werte achtest Du und lebst diese vor (keine Konfession notwendig).
Ansprechperson:
Stiftung kreuznacher diakonie
HR Bewerbermanagement
Bühler Weg 265
5543 Bad Kreuznach
Fachlicher Ansprechpartner: Florian Ladewig, Regionalleitung
Kontakt: Tel. oder mobil
Einrichtungsleiter (w/m/d) AmbulanteAssistenz (8609) Arbeitgeber: kreuznacher diakonie
Die Stiftung kreuznacher diakonie ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine überdurchschnittliche Vergütung und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt und Toleranz großgeschrieben werden. Mit individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie zahlreichen Benefits wie einem betrieblichen Altersvorsorgeprogramm und Dienstradleasing fördert die Stiftung die persönliche und fachliche Entwicklung ihrer Mitarbeitenden und schafft so eine sinnstiftende und erfüllende Arbeitsatmosphäre.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Einrichtungsleiter (w/m/d) AmbulanteAssistenz (8609) erhalten könntest
✨Nutze lokale Netzwerke
In der Gesundheitsmanagement-Wissenschaft ist Netzwerken entscheidend. Schau dir lokale Veranstaltungen, Messen oder Workshops an, die sich mit Gesundheit und Management beschäftigen. Dort kannst du direkt mit Fachleuten ins Gespräch kommen und möglicherweise interessante Teilzeitstellen bei kreuznacher diakonie entdecken!
✨Finde Praktika über Hochschulkontakte
Falls du noch studierst, nutze die Ressourcen deiner Uni oder Hochschule. Viele Institutionen haben spezielle Karriere-Services oder Kontakte zu Unternehmen im Gesundheitsbereich. Vielleicht gibt es sogar Empfehlungen für Teilzeitstellen bei kreuznacher diakonie!
✨Engagiere dich in Gesundheits-Communities
Such dir Online-Communities oder lokale Gruppen, die sich mit Gesundheitsmanagement beschäftigen. Dort wirst du oft über neue Stellen informiert und kannst dich mit Gleichgesinnten austauschen. Präsentiere dich aktiv, das steigert deine Sichtbarkeit und könnte dir den Zugang zu Teilzeitarbeitsplätzen bei kreuznacher diakonie erleichtern.
✨Bewirb dich direkt auf unserer Website
Wenn du eine Stelle bei kreuznacher diakonie im Gesundheitsmanagement anstrebst, schau dir unsere Website an und bewirb dich direkt. Das zeigt Motivation und du bekommst die Möglichkeit, deine Bewerbung genau auf die Stellenbeschreibung abzustimmen. Es ist der schnellste Weg, um Teil von unserem Team zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Einrichtungsleiter (w/m/d) AmbulanteAssistenz (8609) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Fokussier dich auf deine wissenschaftlichen Leistungen:Im Gesundheitsmanagement sind deine akademischen Leistungen und Studiengänge entscheidend. Erwähne relevante Kurse, Praktika oder Forschungsprojekte, die deine Kenntnisse in diesem Bereich zeigen. Wenn du eine Abschlussarbeit hast, die zu unserem Bereich passt, zögere nicht, sie zu erwähnen!
Zeige dein Engagement für die Branche:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist dein persönliches Engagement wichtig. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für Gesundheitsmanagement interessierst und wie du deine Fähigkeiten in der Praxis einsetzen möchtest. Das zeigt uns, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern auch einen echten Beitrag leisten möchtest.
Betone praktische Erfahrungen:Hast du vielleicht schon Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte in der Gesundheitsbranche? Das sind Goldstücke für deine Bewerbung! Zeige auf, wie diese Erfahrungen dich in deiner Karriere vorangebracht haben und was du daraus gelernt hast. Wir lieben es, wenn Bewerber praktische Anwendungen ihrer Theorie kennen.
Sei flexibel in deinen Verfügbarkeiten:Da du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren. Mache bitte Angaben zu deinen bevorzugten Arbeitszeiten und wie viele Stunden pro Woche du bereit bist zu arbeiten. Das hilft uns, dich besser einplanen zu können, falls du zu uns ins kreuznacher diakonie-Team kommst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei kreuznacher diakonie vorbereitet
✨Vertrautheit mit aktuellen Trends im Gesundheitsmanagement
Stelle sicher, dass du die neuesten Trends und Herausforderungen im Gesundheitsmanagement verstehst. Überlege dir, wie diese Themen in Zusammenhang mit der Arbeit bei kreuznacher diakonie stehen und bereite spezifische Beispiele vor, wie du deine Kenntnisse in die Praxis umsetzen könntest.
✨Fallstudien mitbringen
Eine gute Möglichkeit, deine Fähigkeiten zu demonstrieren, ist das Mitbringen von Fallstudien oder Projekten, die du während deines Studiums im Bereich Gesundheitsmanagement durchgeführt hast. Zeige, wie du Probleme identifiziert und Lösungen entwickelt hast; das kommt besonders gut an und zeigt deine praktische Erfahrung.
✨Flexibilität und Teilzeitgedanken
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du Arbeit und Studium unter einen Hut bekommst. Überlege, welche flexiblen Arbeitszeiten dir passen würden und wie du deine Lernziele trotz Teilzeitarbeit erreichen kannst.
✨Vorbereitung auf Rollenspiele
In vielen Interviews im Gesundheitsmanagement gibt es Rollenspiel-Elemente, um zu sehen, wie du in Stresssituationen reagierst. Denk an mögliche Szenarios, die dir während der Arbeit begegnen könnten, und übe, wie du diese Herausforderungen angehen würdest. So kannst du deine Problemlösungsfähigkeiten sofort zeigen!
