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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und pflege unser Backend sowie Microservices mit Java, Kotlin und Spring Boot.
- Arbeitgeber: Digitale DATEV-Kanzlei mit familiärer Unternehmenskultur und offener Kommunikation.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Homeoffice-Möglichkeiten und regelmäßige Gehaltserhöhungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte innovative Softwarelösungen mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit Git, agiler Softwareentwicklung und Spring Boot erforderlich.
- Andere Informationen: Regelmäßige Teamevents und Snacks sorgen für ein tolles Arbeitsklima.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Overview
Deine Karriere bei KRIEGER
Wir begleiten dich auf deinem Weg! Wer wir sind?
Die KRIEGER GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft und die KRIEGER GmbH Steuerberatungsgesellschaft ist eine digitale DATEV-Kanzlei, mit 14-jähriger Tradition. Mit unserem Team aus 55 motivierten Mitarbeitern betreuen wir an unseren Standorten unsere Mandanten. Dabei sind wir spezialisiert auf mittelständische und große internationale Unternehmen aus dem Immobilienbereich.
Unsere Unternehmenskultur ist geprägt durch offene Kommunikation, herzliches, familiäres Miteinander und offene Türen. Deine zukünftigen Kollegen und Chefs sind hochmotiviert, hilfsbereit, sympathisch und offen.
Und weil wir weiter wachsen, suchen wir für unseren Standort in Frankfurt am Main eine/n Backend Developer(m/w/d), die Teil unseres starken Teams werden möchten!
Verantwortlichkeiten
- Weiterentwicklung und Pflege unseres Backends sowie anderer Komponenten wie Microservices (alles REST-APIs) – wir arbeiten hauptsächlich mit Java, Kotlin, Spring Boot und Micronaut
- Gemeinsames Planen der weiteren Vorgehensweise sowie aktive Mitgestaltung unserer Zusammenarbeit
- Eigenverantwortliche Entwicklung neuer Features
- Du wirst gemeinsam mit unserem CTO Christian die strategische Ausrichtung der Entwicklung vorantreiben und umsetzen.
Benefits
- Top Arbeitsatmosphäre: Der Umgang untereinander ist sehr kollegial, fair und familiär. Wir ziehen alle am gleichen Strang und motivieren uns gegenseitig Bestleistungen zu erzielen und persönlich zu wachsen. Wertschätzung & Lob kommt bei uns im Team nicht zu kurz. Unser Alltag ist geprägt durch flache Hierarchien, ein herzliches Arbeitsklima und Chefs, die sich für deine Meinung interessieren.
- Top Onboarding & tolle Karrierechancen: Damit du dich hier von Anfang an wohl fühlst, kriegst du eine ausführliche Einarbeitung mit verschiedenen Ansprechpartnern. Über die nächsten Jahre werden wir weiter wachsen und expandieren und benötigen daher kontinuierlich weitere Experten und/oder Führungskräfte.
- Sicherer & innovativer Arbeitsplatz in Top Lage: Jede Person, die wir einstellen, soll langfristig mit uns wachsen. Bei uns arbeitest du in hellen, freundlichen und modernen Büros mit innovativer Ausstattung und mit Blick auf die Skyline. Dank der zentralen Lage am Römertor und der Pauluskirche in Frankfurt hast du zum Büro eine hervorragende Verkehrsanbindung.
- Attraktive Vergütung & weitere Sozialleistungen: Wir zahlen dir eine attraktive, marktgerechte Vergütung. Bei uns findet eine regelmäßige Anpassung der Gehälter statt. Zudem erhältst du Fahrtkostenzuschüsse, Tankgutscheine oder ein Jobticket.
- Flexibilität: Arbeit muss sein, Ausruhen auch. Nur wer glücklich zur Arbeit kommt, macht seine Arbeit auf Dauer gut. Du hast bei uns 30 Tage Urlaub pro Jahr. Dank der individuellen Arbeitszeitgestaltung sowie Homeoffice-M Möglichkeit inkl. technischer Ausstattung lassen sich Arbeit und Privatleben gut miteinander vereinbaren.
- Exklusives Fachwissen: Wir investieren jährlich in das Wissen unserer Mitarbeiter. Weiterbildung wird sowohl finanziell als auch operativ unterstützt. Wir setzen auf eine starke fachliche Förderung und sehen gerne, wie unsere Mitarbeiter sich auch persönlich weiterentwickeln und über sich hinauswachsen.
- Teamevents & Zusammenhalt: Um unseren Teamgeist zu stärken, veranstalten wir regelmäßige lustige und familienfreundliche Firmenfeiern, wie z. B. großzügige Quartalsevents mit spannendem Programm, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern. Auch unser Kickertisch in der Küche kommt regelmäßig zum Einsatz und sorgt für ausgelassene Mittagspausen und viel Spaß.
- Snacks & Getränke: Für den kleinen Hunger zwischen durch ist bei uns gesorgt. Wir bieten dir täglich frischen Kaffee, Tee und Kaltgetränke wie auch leckere Süßigkeiten und Obstkörbe für den besten Start in den Tag.
Qualifikationen
- Umfassende Erfahrungen mit Git, agiler Softwareentwicklung und CI/CD
- Mehrjährige Erfahrung mit Spring Boot und Java
- Strukturiertes und organisiertes Arbeiten
- Du kannst komplexe Zusammenhänge erfassen und vereinfachen
- Dir ist gute Software-Architektur wichtig und du baust gerne zukunftsfähige Software
- Nice to have: Erfahrung mit Kotlin und Go
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Backend Developer (m/w/d) in digitaler DATEV-Kanzlei Arbeitgeber: KRIEGER Group
Kontaktperson:
KRIEGER Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Backend Developer (m/w/d) in digitaler DATEV-Kanzlei
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Projekte und zeig dein Interesse an der Backend-Entwicklung. Wer weiß, vielleicht hat jemand einen heißen Tipp für dich!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Schau dir die Unternehmen an, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig, dass du motiviert bist und bereit, Teil ihres Teams zu werden!
✨Bereite dich auf technische Interviews vor!
Mach dich fit in den Technologien, die in der Stellenanzeige erwähnt werden, wie Java und Spring Boot. Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktisch anwenden kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut ins Team passt, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und es erleichtert uns, deine Bewerbung schnell zu finden und zu bearbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Backend Developer (m/w/d) in digitaler DATEV-Kanzlei
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeig deine Leidenschaft!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen mit den Technologien, die wir nutzen, wie Java und Spring Boot. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich für die Backend-Entwicklung brennst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KRIEGER Group vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von KRIEGER. Da sie eine familiäre Atmosphäre betonen, solltest du in der Lage sein, Beispiele zu nennen, wie du in einem Team arbeitest und zur positiven Stimmung beiträgst.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Java, Spring Boot und Microservices auffrischst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und eventuell sogar kleine Coding-Aufgaben zu lösen, um dein Können zu demonstrieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem CTO Christian stellen kannst. Zeige Interesse an der strategischen Ausrichtung der Entwicklung und wie du dazu beitragen kannst. Das zeigt, dass du proaktiv bist und an der Zukunft des Unternehmens interessiert bist.
✨Soft Skills betonen
Da KRIEGER Wert auf offene Kommunikation und Teamarbeit legt, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen anführen. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
