Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden und berate sie bei der Immobiliensuche.
- Unternehmen: Familienfreundliches Unternehmen mit kollegialer Atmosphäre.
- Vorteile: 3.500 Euro Gehalt, moderne Ausstattung und kostenlose Getränke.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektiven und unbefristete Übernahme angestrebt.
- Warum dieser Job: Wachse mit uns in einem sicheren Job mit Karrierechancen.
- Qualifikationen: Kommunikative Fähigkeiten und schnelle Auffassungsgabe sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2100 - 3500 € pro Monat.
Wir suchen neue und engagierte Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Kundenbetreuung. Ihr unterstützt uns dabei, den Kontakt mit Interessenten unserer Immobilien zu pflegen und aufrecht zu erhalten, potenzielle Kunden in einem ersten Kennenlerngespräch vorzuqualifizieren und diese hinsichtlich ihrer Immobiliensuche zu beraten.
Aufgabenbereiche:
- Die Bearbeitung von Anfragen zu unseren Immobilien
- Die telefonische Erstberatung von Kaufinteressenten
- Die Kontaktpflege zu Suchkunden und das Aufnehmen und Ändern von Suchprofilen
- Das Vorqualifizieren von Kaufinteressenten und Suchkunden
- Die Planung sowie die Vor- und Nachbereitung der Termine unserer Immobilienmakler
Gehalt: 3.500 Euro pro Monat (brutto)
Wir bieten:
- Tolle Arbeitsatmosphäre: Der Umgang untereinander ist sehr kollegial und familiär. Wir ziehen alle am gleichen Strang und motivieren uns gegenseitig Bestleistungen zu erzielen und persönlich zu wachsen.
- Moderne Ausstattung: Hochwertige Arbeitsgeräte und einen modernen Arbeitsplatz in einem klimatisierten Neubau-Büro. Dazu kostenlose Kalt- & Heißgetränke und weitere Annehmlichkeiten.
- Sicherer Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen, soll langfristig mit uns wachsen. Das Ziel jeder Einstellung ist eine unbefristete Übernahme.
- Gute Vergütung & Karrierechancen: Über die nächsten Jahre werden wir weiter wachsen und expandieren. Daher benötigen wir weitere Experten und/oder Führungskräfte.
Minimum Anforderungen:
- Eine abgeschlossene Ausbildung ist hilfreich, aber nicht erforderlich
- Die Fähigkeit, bestehenden Prozessen zu folgen
- Schnelle Auffassungsgabe und hohe Disziplin
- Starke kommunikative Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Gespür für Präzision
- Guter Umgang mit Leistungsdruck
- Eine ruhige, angenehme und attraktive Stimme
- Saubere und fehlerfreie schriftliche Ausdrucksform in Deutsch
- Vorkenntnisse im Immobilien sind von Vorteil, aber nicht notwendig
Vertriebsmitarbeiter/-in im Innendienst - Vollzeit (m/w/d) Arbeitgeber: Kristin Krumm Immobilien GmbH
Als Arbeitgeber im Bereich Kundenbetreuung bieten wir eine hervorragende Arbeitsatmosphäre, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Unsere modernen Büros und die Möglichkeit zur unbefristeten Übernahme schaffen ein sicheres und motivierendes Umfeld, in dem Sie Ihre Karriere vorantreiben können. Zudem fördern wir aktiv Ihre Weiterentwicklung und bieten Ihnen die Chance, Teil eines wachsenden Unternehmens zu werden.
Kontaktdaten:
Kristin Krumm Immobilien GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Vertriebsmitarbeiter/-in im Innendienst - Vollzeit (m/w/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Immobilien und die aktuellen Trends im Markt. So kannst du im Gespräch glänzen und zeigst, dass du wirklich motiviert bist, Teil unseres Teams zu werden.
✨Tip Nummer 3
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen in der Branche zu vernetzen. Vielleicht gibt es sogar ehemalige Mitarbeiter von uns, die dir wertvolle Tipps geben können.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem zeigen wir so, dass du den ersten Schritt gemacht hast, um Teil unseres großartigen Teams zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsmitarbeiter/-in im Innendienst - Vollzeit (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und sich wohlfühlen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Achte auf die Details!:Eine saubere und fehlerfreie schriftliche Ausdrucksform ist wichtig. Nimm dir Zeit, um deine Bewerbung Korrektur zu lesen. Wir schätzen Präzision und eine klare Kommunikation – das gilt auch für deine Unterlagen!
Mach es persönlich!:Versuche, deine Bewerbung auf die Stelle zuzuschneiden. Erkläre, warum du genau in unserem Team im Innendienst arbeiten möchtest und wie du uns unterstützen kannst. Das zeigt uns dein Interesse und Engagement!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kristin Krumm Immobilien GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen und seine Immobilienangebote zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über aktuelle Projekte und verstehe die Unternehmensphilosophie. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir im Interview gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Erfahrung in der Kundenbetreuung oder wie du mit Leistungsdruck umgehst. Übe deine Antworten laut, damit du sicherer und überzeugender wirkst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle viel telefonische Beratung erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und präzise kommunizierst. Achte auf deine Stimme und deinen Ausdruck. Versuche, eine angenehme Gesprächsatmosphäre zu schaffen, indem du aktiv zuhörst und auf die Fragen des Interviewers eingehst.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten im Unternehmen zu fragen. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln. Es ist auch eine gute Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
