Leitung Infrastruktur und Flottenmanagement (m/w/d)

Was Dich erwartet

Gestalte die Zukunft der Mobilität mit uns! Du möchtest Verantwortung übernehmen, strategische Entscheidungen treffen und die technische Zukunft eines modernen Verkehrsunternehmens mitgestalten? Dann übernimm als Leitung Infrastruktur und Flottenmanagement (m/w/d) eine Schlüsselrolle bei der KRN. In dieser verantwortungsvollen Position führst du die Bereiche Instandhaltung, Werkstatt, IT, Haltestellen und Flottenmanagement und gestaltest damit zentrale technische und infrastrukturelle Themen unseres Unternehmens. Einen besonderen Schwerpunkt bildet der weitere Ausbau der Elektromobilität, der bei uns bereits in vollem Gange ist.

Die Besetzung erfolgt im Rahmen einer geregelten Altersnachfolge. Eine strukturierte und umfassende Einarbeitung durch den bisherigen Stelleninhaber ist vorgesehen – damit du gut vorbereitet in deine neue Verantwortung starten kannst.

• Du übernimmst die disziplinarische und fachliche Führung der Bereiche Instandhaltung, Werkstatt, IT, Haltestellen und Flottenmanagement.
• Du verantwortest die Organisation, Koordination und kontinuierliche Weiterentwicklung der Instandhaltung unserer unterschiedlichen Standorte.
• Du stellst einen effizienten und zuverlässigen Werkstattbetrieb sicher und koordinierst die Zusammenarbeit mit externen Werkstätten.
• Du sorgst für die Einhaltung aller gesetzlichen, technischen und betrieblichen Vorgaben.
• Du verantwortest die strategische Beschaffung, Verwaltung und Weiterentwicklung unserer Fahrzeugflotte (Diesel- und Elektrobusse).
• Du gestaltest den Umstieg auf Elektromobilität aktiv mit und entwickelst diesen gemeinsam mit deinem Team weiter.
• Du führst Ausschreibungs- und Vergabeverfahren unter anderem für Fahrzeuge, Werkstattleistungen, Energie, Kraftstoffe (HVO), Dienstleistungen, Ladeinfrastruktur und Haltestellen durch. Dabei führst du Verhandlungen mit Lieferanten und verantwortest den Abschluss sowie die Beendigung entsprechender Verträge.
• Du steuerst und optimierst die technische Infrastruktur unserer Gebäude und IT.
• Du führst Prozess-, Qualitäts- und Ergebniskontrollen durch.
• Du leitest und begleitest zukunftsweisende Infrastrukturprojekte, insbesondere in den Bereichen Elektromobilität und Ladeinfrastruktur.
• Du führst eine sehr heterogene Abteilung mit unterschiedlichen Themenschwerpunkten und mehr als 20 Mitarbeitenden. Dabei bringst du die verschiedenen Fachbereiche zielorientiert zusammen.

Das bringst Du mit

• Du verfügst über mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Infrastruktur-, Werkstatt- oder Flottenmanagement – idealerweise in einem Bus- oder Verkehrsunternehmen.
• Du bringst Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Steuerung komplexer Veränderungsprozesse mit.
• Du hast eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Gebäude-, Elektro- oder Versorgungstechnik) oder ein abgeschlossenes Studium in einem entsprechenden Fachgebiet.
• Du hast Erfahrung in der Führung größerer Organisationseinheiten sowie in der erfolgreichen Steuerung interdisziplinärer Teams.
• Du verfügst über eine ausgeprägte Führungskompetenz und hast Freude daran, Mitarbeitende zu entwickeln, Veränderungen aktiv zu gestalten und unterschiedliche Fachbereiche zusammenzuführen.
• Du denkst unternehmerisch, handelst wirtschaftlich und triffst auch in komplexen Situationen fundierte Entscheidungen, die du konsequent umsetzt.
• Du bringst Erfahrung im technischen Einkauf sowie im Ausschreibungs-, Vergabe- und Vertragsmanagement mit.
• Du bist bereit, Verantwortung für bereichsübergreifende Themen und strategische Entscheidungen mit langfristiger Bedeutung für die KRN zu übernehmen.
• Du überzeugst durch ein souveränes Auftreten, hohe Kommunikations- und Konfliktlösungskompetenz sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise – auch in anspruchsvollen Situationen.

Was wir Dir bieten

• Mitglied des erweiterten Führungskreises mit direkter Berichtslinie zur Geschäftsführung.
• Einen maßgeblichen Gestaltungsspielraum für die strategische Weiterentwicklung der KRN.
• Die Möglichkeit, die Transformation zur Elektromobilität sowie die zukünftige technische Ausrichtung unseres Unternehmens aktiv zu gestalten.
• Mitwirkung an richtungsweisenden Entscheidungen zur zukünftigen Ausgestaltung unserer Verkehrsleistungen.
• Flexible Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten.
• Eine leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Zusatzleistungen.
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche.

Über uns

Als neu gegründetes kommunales Verkehrsunternehmen haben wir zum Oktober 2022 Busverkehre von rund 14 Mio. Kilometer in den Landkreisen Bad Kreuznach und Mainz-Bingen sowie in der Stadt Bad Kreuznach übernommen. Um dieses ehrgeizige Projekt erfolgreich weiter voranzutreiben, suchen wir motivierte Mitarbeitende, die den Ausbau der KRN Kommunalverkehr Rhein-Nahe GmbH aktiv mitgestalten und das beste Angebot für unsere Fahrgäste bieten.