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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Projektmanagement und übernehme Verantwortung für spannende Projekte.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Unternehmens, das Karrierechancen in einem kreativen Umfeld bietet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld mit tollen Team-Events.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Team und gestalte innovative Projekte mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest motiviert sein und eine Leidenschaft für Projektmanagement mitbringen.
- Andere Informationen: Ideal für Berufseinsteiger, die ihre Karriere im Projektmanagement starten möchten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Assistenz | Leitung Projektmanagement (m/w/d)Karriere ist lila!Assistenz | Leitung Projektmanagement (m/w/d)
- Einstiegslevel: Karriere-Starter (m/w/d)
- Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit
- Funktionsbereich: Projek…
Assistenz / Leitung Projektmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Kromberg & Schubert Automotive GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Kromberg & Schubert Automotive GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistenz / Leitung Projektmanagement (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke aktiv nutzen! Suche nach aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von StudySmarter auf LinkedIn und stelle Verbindungen her. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und den Auswahlprozess geben.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Projekte von StudySmarter. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an unseren Projekten hast und bereit bist, dich aktiv einzubringen. Das zeigt Engagement und Vorbereitung!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Projektmanagement vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Organisation, Kommunikation und Problemlösung unter Beweis stellen. So kannst du im Gespräch glänzen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! In der Rolle als Assistenz oder Leitung im Projektmanagement ist es wichtig, gut im Team arbeiten zu können. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Konfliktlösung demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistenz / Leitung Projektmanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Besuche die offizielle Website und schaue dir die Unternehmenswerte sowie aktuelle Projekte an, um ein Gefühl für die Unternehmenskultur zu bekommen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Achte darauf, dass du deine Projektmanagementfähigkeiten und relevante Praktika oder Studienprojekte klar darstellst.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was du dem Team bieten kannst. Betone deine Leidenschaft für Projektmanagement und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kromberg & Schubert Automotive GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Projektmanagement-Methoden
Mach dich mit den gängigen Projektmanagement-Methoden wie Agile, Scrum oder Wasserfall vertraut. Zeige im Interview, dass du die Prinzipien verstehst und wie sie in der Praxis angewendet werden können.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektorganisation und -koordination zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen.
✨Zeige Teamfähigkeit
Projektmanagement erfordert oft enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten beleuchten.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
