Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und sorge für einen reibungslosen Verkaufsablauf.
- Unternehmen: Dynamische Bäckerei mit Leidenschaft für frische Backwaren und Regionalität.
- Vorteile: 45% Mitarbeiterrabatt, betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Arbeitskleidung.
- Weitere Informationen: Quereinsteiger sind herzlich willkommen – bring deine Begeisterung mit!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und bringe Freude in den Alltag unserer Kunden.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Teamleitung und Leidenschaft für Kundenservice und Backwaren.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Du liebst den täglichen Kontakt mit Menschen und möchtest sie mit frischen Backwaren glücklich machen? Außerdem übernimmst du gern Verantwortung und möchtest als Filialleitung tätig sein? Dann bist du bei uns genau richtig. Bei uns werden Liebe und Leidenschaft für das Backhandwerk genauso geschrieben wie Regionalität und Geschmack. Unsere knapp 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zaubern jeden Tag aufs Neue, um unseren KundInnen ein unverwechselbares Geschmackserlebnis zu ermöglichen. In unseren circa 40 Filialen bieten wir täglich frische Backwaren - ganz nach dem Motto “Handgemacht. Natürlich. Rein.”.
Wir haben ambitionierte Ziele, die wir nur gemeinsam als starkes Team erreichen. Dazu brauchen wir Dich! Für unsere Bäckerei-Filialen in Brakel, Höxter, Holzminden und Hameln (Hefehof Rewe) suchen wir eine serviceorientierte und motivierte Persönlichkeit für die Tätigkeit als Filialleitung (m/w/d).
Was wir Dir bieten:
- ein dynamisches und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld, in dem du dich entfalten kannst
- 45% Mitarbeiterrabatt, damit du selbst in den Genuss unserer Produkte kommst
- eine großzügige Empfehlungsprämie für deinen Einsatz: „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
- Zugang zu exklusiven Corporate Benefits, die dir tolle Rabatte bei ausgesuchten Online-Shops bieten
- Vermögenswirksame Leistungen sowie betriebliche Altersvorsorge
- steuerfreie Zuschläge für Sonn- und Feiertagsarbeit
- Kostenlose Arbeitskleidung inkl. Wäscheservice
- ein sympathisches und engagiertes Team
Deine Rolle als Filialleitung:
- Führung und Motivation des Teams: Du bist AnsprechpartnerIn und Vorbild für die Mitarbeitenden in deiner Filiale
- Organisation des Tagesgeschäfts: Sicherstellung eines reibungslosen Betriebsablaufs (Filialorganisation)
- Verkauf und Kundenservice: Aktive Unterstützung des Teams im Verkauf, verbunden mit einem hohen Anspruch an Servicequalität
- Ziele erreichen: Verantwortung für die Umsatzentwicklung (Personal- und Umsatzplanung) sowie die Einhaltung von Qualitätsstandards
- Umsetzung von Unternehmensrichtlinien: Du sorgst dafür, dass unsere Vorgaben und Konzepte einheitlich umgesetzt werden
Deine Qualifikationen:
- Erfahrung in der Filial- oder Teamleitung: Idealerweise im Einzelhandel, in der Gastronomie oder in einem vergleichbaren Bereich.
- Leidenschaft für Backwaren und Kundenservice: Du hast ein Gespür für Qualität und kannst diese Begeisterung an dein Team und unsere Kunden weitergeben.
- Strukturiertes Arbeiten und lösungsorientiertes Denken gehören zu deinen Stärken.
- Teamplayer-Mentalität: Du führst mit Herz und Verstand und bist ein echtes Vorbild.
- Flexibilität und Engagement: Bereitschaft zu Schichtarbeit und ein hohes Maß an Eigeninitiative.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sende deine Unterlagen gerne an Olga Tomilow.
Wir heißen Quereinsteiger (m/w/d) aus diversen Bereichen herzlich willkommen, wie z.B. Verkäufer (m/w/d) aus dem Einzelhandel, Fleischereiverkäuferin (m/w/d), Systemgastronom (m/w/d), Restaurantfachmann (m/w/d), Bäcker (m/w/d), etc.
Filialleitung (m/w/d) Bäckerei Verkauf Arbeitgeber: Kromes Backstube
Als Arbeitgeber in der Bäckerei-Branche bieten wir dir ein dynamisches und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld, in dem du deine Leidenschaft für frische Backwaren und den Kontakt zu Menschen voll ausleben kannst. Mit einem starken Team von rund 300 Mitarbeitenden setzen wir auf Regionalität und Qualität, während wir dir zahlreiche Vorteile wie Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge und ein sympathisches Arbeitsklima bieten. Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte und gestalte gemeinsam mit uns unvergessliche Geschmackserlebnisse für unsere Kunden in Brakel, Höxter, Holzminden und Hameln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Filialleitung (m/w/d) Bäckerei Verkauf erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Filialleitung interessierst, schau dir unsere Website an und bewirb dich direkt. Zeig uns, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und das Team zu motivieren.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche lokale Veranstaltungen oder Messen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Bäckerei und unsere Produkte. Zeig uns, dass du nicht nur Leidenschaft für Backwaren hast, sondern auch für den Kundenservice.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeig uns deine Persönlichkeit und warum du die perfekte Wahl für die Filialleitung bist. Wir suchen nach jemandem, der mit Herz und Verstand führt – also lass uns wissen, was dich antreibt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Filialleitung (m/w/d) Bäckerei Verkauf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Filialleitung bist.
Betone deine Erfahrungen:Hast du schon Erfahrung in der Teamleitung oder im Verkauf? Super! Erzähl uns davon und wie du diese Fähigkeiten in unserer Bäckerei einbringen kannst. Das macht einen großen Unterschied!
Zeige deine Leidenschaft:Du liebst Backwaren und den Kontakt mit Menschen? Lass uns das wissen! Teile deine Begeisterung für das Handwerk und wie du diese Leidenschaft an dein Team und unsere Kunden weitergeben möchtest.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Unterlagen direkt einreichen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kromes Backstube vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Philosophie des Unternehmens. Da es um frische Backwaren und Regionalität geht, zeige in deinem Interview, dass du diese Aspekte schätzt und bereit bist, sie zu leben.
✨Bereite Beispiele für deine Führungskompetenzen vor
Denke an konkrete Situationen, in denen du dein Team erfolgreich geleitet oder motiviert hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Eignung als Filialleitung zu unterstreichen.
✨Kundenservice im Fokus
Da der Kundenkontakt eine zentrale Rolle spielt, bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du exzellenten Kundenservice gewährleistest. Überlege dir, wie du die Begeisterung für Backwaren an Kunden und Mitarbeiter weitergeben kannst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Zielen der Filiale oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Qualität der Produkte sicherzustellen.
