Auf einen Blick
- Aufgaben: Inbetriebnahme und Wartung von Maschinen in einem internationalen Umfeld.
- Arbeitgeber: Weltmarktführer im Bereich Getränkeabfüllung und Verpackung.
- Mitarbeitervorteile: Langfristige Anstellung, Dienstwagen zur privaten Nutzung und umfassende Einarbeitung.
- Warum dieser Job: Arbeite an innovativen Produkten und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft und spannende Herausforderungen in einem internationalen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Die KRONES Service Europe GmbH ist eine Tochtergesellschaft der KRONES AG, des weltweit führenden Maschinenherstellers im Bereich Getränkeabfüllung und Verpackung. Mit knapp 400 Mitarbeitenden realisieren wir Installations-, Inbetriebnahme- und Wartungsprojekte mit Fokus auf die Region Europa. Deine Aufgaben
- Aufstellung sowie funktions- und verfahrenstechnische Inbetriebnahme und Überholung von Maschinen und Anlagen
- Störungssuche und -behebung, Wartungsarbeiten
- Programmierung industrieller Steuerungssysteme und der Schnittstellen zwischen den Maschinen und Anlagen
- Flexible Umsetzung von Kundenanforderungen, Einstellung und Optimierung eingesetzter Technologien
- Leistungsabnahmen und Projektübergaben
- Kommunikation mit unseren Spezialisten in den Fachbereichen
- Einweisung und Schulung des Bedien- und Anlagenpersonals sowie von Kollegen
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung zum Energieanlagenelektroniker, Elektrotechniker, Automatisierungstechniker (m/w/d) oder vergleichbar, alternativ Studienabschluss der Elektro- bzw. Automatisierungstechnik o. ä.
- Zertifikat als Elektrofachkraft zwingend erforderlich
- Berufspraxis im Außendienst wünschenswert
- Erfahrung in der Programmierung mit Siemens S7 / TIA
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit PCs und allgemeiner PC-Software
- Gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
- Hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Mobilität
- Dauerhafte weltweite Reisebereitschaft
Unser Angebot
- Kein Wohnortwechsel erforderlich
- Langfristig orientiertes Beschäftigungsverhältnis
- Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
- Vorbereitende, betriebsinterne und umfassende Einführung und Ausbildung
- Perspektiven zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens
- Anspruchsvolles Aufgabengebiet mit entsprechenden Konditionen
Haben wir Dein Interesse geweckt?
Wenn du Spaß daran hast, an innovativen Produkten im internationalen Umfeld eines Weltmarktführers zu arbeiten, dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins.
Hast du noch Fragen?
Nähere Informationen erhältst du von Simon Putterer, Tel. +49 9401 70-87006.
KRONES Service Europe GmbH
Böhmerwaldstraße 5
93073 Neutraubling
info@service.krones.eu
service.krones.eu/de
Techniker Automatisierung & Inbetriebnahme — Abfüll- und Verpackungslinien (m/w/d) Arbeitgeber: KRONES Service Europe GmbH
Kontaktperson:
KRONES Service Europe GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Techniker Automatisierung & Inbetriebnahme — Abfüll- und Verpackungslinien (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und gut informiert über KRONES.
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch wertvolle Informationen über das Unternehmen und die Kultur.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Technik und Automatisierung! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen und wie du Probleme kreativ gelöst hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Techniker Automatisierung & Inbetriebnahme — Abfüll- und Verpackungslinien (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Techniker Automatisierung & Inbetriebnahme interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich der Programmierung mit Siemens S7 / TIA. Wir wollen wissen, was du drauf hast und wie du unsere Projekte unterstützen kannst!
Sei klar und präzise: Vermeide lange Schachtelsätze und komm auf den Punkt. Eine klare Struktur in deinem Lebenslauf und Anschreiben hilft uns, schnell zu erkennen, dass du der richtige Kandidat für uns bist.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KRONES Service Europe GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Technik vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um die Technologien und Maschinen, mit denen KRONES arbeitet, zu verstehen. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Automatisierungstechnik und sei bereit, darüber zu sprechen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du Probleme gelöst oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation mit verschiedenen Fachbereichen wichtig ist, solltest du im Interview klar und präzise kommunizieren. Übe, technische Informationen einfach und verständlich zu erklären, als würdest du es einem Kollegen oder Kunden beibringen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb des Unternehmens.