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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gastroenterologische Tätigkeiten, Betreuung von Assistenzärzt*innen und interdisziplinäre Zusammenarbeit.
- Arbeitgeber: Modernes Krankenhaus am Niederrhein mit kollegialer Teamkultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin mit modernster Technik und einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharzt für Gastroenterologie oder Hämatologie/Onkologie mit Interesse an Gastroenterologie.
- Andere Informationen: Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Dienstradleasing.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Mein Kunde sucht ab sofort für die Klinik für Innere Medizin eines modernen Krankenhauses am Niederrhein zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Oberarzt/Oberärztin für den gastroenterologischen Schwerpunkt. Die Klinik versorgt jährlich rund 2.500 stationäre Patient*innen und bietet ein breit aufgestelltes internistisches Spektrum mit enger Verzahnung zu den hauseigenen MVZ-Strukturen. Eine große, modern ausgestattete gastroenterologische Funktionsabteilung sowie eine enge interdisziplinäre Zusammenarbeit – insbesondere mit der Viszeralchirurgie und dem zertifizierten onkologischen Zentrum – prägen die Arbeit. Zudem bestehen umfangreiche Weiterbildungsermächtigungen in der Inneren Medizin, der Gastroenterologie sowie der Hämatologie/Onkologie.
Aufgaben:
- Gastroenterologische Tätigkeit (Endoskopie, Sonographie)
- Betreuung von Assistenzärzt*innen (Station & Intensivstation)
- Repräsentation der Abteilung nach außen (z. B. Hausärzte, Öffentlichkeit)
- Möglichkeit zur Übernahme individueller Schwerpunkte
- Leitlinien- und qualitätsorientiertes Arbeiten
- Wirtschaftliches Denken und Handeln erwünscht
Qualifikation:
- Oberarzt/Oberärztin Gastroenterologie oder Facharzt mit geplanter Weiterbildung
- Alternativ: Facharzt Hämatologie/Onkologie mit Interesse an Gastroenterologie
- Kollegial, engagiert, teamorientiert
- Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
- Interesse an Fortbildung und klinischer Forschung
- Aktive Mitgestaltung der Abteilung erwünscht
Benefits:
- Attraktive Vergütung nach AVR-Caritas
- Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit im kollegialen Team
- Betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeberfinanziert)
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Dienstradleasing mit Zuschuss
- Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Beruf & Privatleben
Das Besondere: Hier trifft modernste Medizintechnik auf echte Teamkultur und individuelle Förderung. Weiterempfehlungsprämie in Höhe von 2.000€ zu erhalten.
Oberarzt/-ärztin (m/w/d), Gastroenterologie Arbeitgeber: Kronfried Consulting
Kontaktperson:
Kronfried Consulting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Oberarzt/-ärztin (m/w/d), Gastroenterologie
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Fachleuten in der Gastroenterologie ins Gespräch zu kommen. Besuche Konferenzen, Workshops oder lokale Veranstaltungen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen erhalten.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Kliniken zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die noch nicht veröffentlicht wurden!
✨Präsentiere dich online!
Stelle sicher, dass dein LinkedIn-Profil aktuell ist und deine Erfahrungen sowie Qualifikationen widerspiegelt. Teile relevante Inhalte und zeige dein Interesse an der Gastroenterologie – das kann dir helfen, von Recruitern gefunden zu werden.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Oberarzt/-ärztin (m/w/d), Gastroenterologie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Gastroenterologie sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Gastroenterologie und wie du diese in unsere Klinik einbringen kannst. Konkrete Beispiele aus deiner Praxis helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Achte auf die Details: Stell sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer Lebenslauf und ein prägnantes Anschreiben zeigen uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und unkompliziert erhalten und du den besten Eindruck hinterlässt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kronfried Consulting vorbereitest
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Klinik und ihre gastroenterologischen Schwerpunkte verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über aktuelle Projekte und informiere dich über die interdisziplinäre Zusammenarbeit. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite deine Fachkenntnisse vor
Da es sich um eine Position als Oberarzt/-ärztin handelt, ist es wichtig, dass du deine Kenntnisse in der Gastroenterologie auffrischst. Sei bereit, über spezifische Verfahren wie Endoskopie und Sonographie zu sprechen und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Zeige Teamgeist und Engagement
In der Klinik wird Wert auf kollegiale Zusammenarbeit gelegt. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast und wie du zur aktiven Mitgestaltung der Abteilung beitragen möchtest. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch menschlich ins Team passt.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da die Klinik umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, solltest du im Interview aktiv danach fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung und dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
