Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Vertriebsstrategien und integriere Lösungen für unsere Kunden.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 400 Mitarbeitern in Braunschweig.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, Homeoffice, E-Bike-Leasing und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Coole Events und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des B2B-Vertriebs.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und gute Kenntnisse in Angebotsprozessen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Kroschke sign-international GmbH ist ein familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen mit mehr als 400 Mitarbeitern an unserem Hauptsitz in Braunschweig und Teil der erfolgreich wachsenden Klaus Kroschke Gruppe. Als Industrie-Spezialist für Kennzeichnung, Betriebliche Sicherheit und Erste Hilfe ist es uns wichtig, zukunftsorientiert zu arbeiten und langfristig erfolgreich zu sein.
Für den gezielten Ausbau unseres B2B-Geschäfts suchen wir einen weiteren erfolgsorientierten Sales Manager (m/w/d) mit klarer Hunter- und Entwicklungsmentalität. Wir suchen Dich für unser Team am Standort Braunschweig in Vollzeit.
- Strategische Kundenentwicklung: Auf Basis fundierter Analysen von Bedarfen, Einkaufsstrukturen und Entscheidungswegen (Buying Center) werden gezielte Vertriebsstrategien entwickelt und gemeinsam mit dem Außendienst erfolgreich umgesetzt.
- Integration von Lösungen beim Kunden: Der Fokus liegt zudem auf der Einbindung unserer Produkte und Services in die Prozesse unserer Kunden, insbesondere im Bereich digitaler Bestelllösungen und E-Procurement sowie durch Dienstleistungen.
- Enge Zusammenarbeit im Team: Durch die koordinierte Zusammenarbeit mit Außendienst, Innendienst, Produktmanagement, Marketing, E-Business und dem Dienstleistungs- sowie Service-Team wird eine ganzheitliche Kundenbetreuung sichergestellt.
- Vertriebserfahrung im B2B-Umfeld: Mehrjährige Erfahrung mit eigener Kundenverantwortung, idealerweise im Handel oder in der Industrie, sowie in der Zusammenarbeit mit Einkaufsorganisationen.
- Ausschreibungs- und Kalkulationspraxis: Fundierte Erfahrung im Angebots- und Ausschreibungsgeschäft sowie ein gutes Verständnis für vertriebliche Prozesse - idealerweise ergänzt durch Einblicke in den Innendienst.
1 Tag Homeoffice/Woche, 30 Urlaubstage, Aus- und Weiterbildung, Coole Festivitäten, wie unser Sommerfest oder die Weihnachtsfeier, Corporate Benefits, E-Bike-Leasing, Firmenlaptop, Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsmaßnahmen, Hunde geduldet, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Vermögenswirksame Leistungen, Sport- und Fitnessangebote, Flexibles Arbeitsumfeld.
Leiter Sales-Innendienst (m/w/d) Vollzeit Arbeitgeber: Kroschke sign-international GmbH
Die Kroschke sign-international GmbH bietet als familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen in Braunschweig ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Mit attraktiven Benefits wie 30 Urlaubstagen, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum Homeoffice fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und unterstützt die persönliche sowie berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem sorgt eine offene Unternehmenskultur mit regelmäßigen Festivitäten und Gesundheitsmaßnahmen für ein angenehmes Arbeitsklima, das die Motivation und Zufriedenheit aller Teammitglieder steigert.
Kontaktdaten:
Kroschke sign-international GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter Sales-Innendienst (m/w/d) Vollzeit erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte zu knüpfen. Wenn du jemanden in der Firma kennst oder eine Verbindung hast, sprich sie direkt an und zeige dein Interesse an der Stelle.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Unternehmenswerte und -ziele verstehst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze deine Vertriebserfahrung als Verkaufsargument. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Kunden entwickelt hast und welche Strategien du angewendet hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein echtes Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Sales-Innendienst (m/w/d) Vollzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen einen lockeren, ehrlichen Stil.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Rolle als Sales Manager passen!
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze, Aufzählungen und eine klare Schriftart, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Wir lieben es, wenn alles gut organisiert ist!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle erforderlichen Unterlagen hochlädst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kroschke sign-international GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Kroschke sign-international GmbH und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von langfristigem Erfolg und zukunftsorientiertem Arbeiten verstehst und wie du diese Werte in deine Vertriebsstrategien integrieren kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vertriebserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden entwickelt oder Lösungen integriert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Teamarbeit betonen
Da enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Beispiele, wie du mit Außendienst, Produktmanagement oder Marketing kooperiert hast, um Kundenbedürfnisse zu erfüllen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im B2B-Vertrieb oder wie das Unternehmen seine digitalen Bestelllösungen weiterentwickeln möchte.
