Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte das Produktmanagement für innovative Kakao-Spezialitäten und entwickle kreative Ideen.
- Unternehmen: Weltweit agierende Lebensmittelgruppe mit über 5.700 Mitarbeitern.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, Weiterbildungsmöglichkeiten und moderne Büros.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Marken und Produkte, die Genuss und Qualität verkörpern.
- Qualifikationen: Studium im Bereich Marketing oder vergleichbare Qualifikation, erste Erfahrungen im Produktmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind eine weltweit agierende Unternehmensgruppe der Lebensmittelindustrie mit rund 5.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die in der Zentrale in Bergisch Gladbach sowie in Tochtergesellschaften an verschiedenen Produktionsstandorten im In- und Ausland beschäftigt sind. In unserem Werk in Bergisch Gladbach bei Köln stellen wir mit über 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Instanttee, Cappuccino, Kaffeezubereitungen, kakaohaltige Getränkepulver, Vitamintabletten, Süßstoffe und Arzneimittel her. Unsere Marken stehen seit Jahren für Genuss und Qualität – und ihre Zukunft gestalten wir jeden Tag neu. Dafür suchen wir einen (Junior) Product Manager (m/w/d) Cocoa Specialties, der Markttrends erkennt, kreative Ideen entwickelt und unsere Produkte von der Konzeption bis zur erfolgreichen Vermarktung begleitet.
Ihre Aufgaben
- Sie verantworten das Produktmanagement für Neu- und Bestandsprodukte unserer Marken KABA, SUCHARD EXPRESS, BENCO und KRÜGER – national wie international.
- Sie bringen Ideen auf den Weg und sorgen gemeinsam mit unterschiedlichen Fachbereichen dafür, dass aus Konzepten erfolgreiche Produkte werden.
- Sie koordinieren Produktentwicklungs- und Umsetzungsprojekte von der ersten Idee bis zur Markteinführung und behalten dabei stets das große Ganze im Blick.
- Sie arbeiten eng mit Kreativagenturen zusammen und entwickeln Verpackungen, die unsere Marken erlebbar machen.
- Sie beobachten Märkte, Trends und Konsumentenbedürfnisse, erkennen neue Chancen und bringen frische Impulse für unsere Marken ein.
- Sie konzipieren und realisieren Aktivierungsmaßnahmen entlang der Customer Journey – von klassischen Marketingkampagnen bis hin zu digitalen und POS-orientierten Konzepten.
- Sie bewerten die Wirksamkeit von Promotions und Marketingaktivitäten und nutzen die gewonnenen Erkenntnisse zur kontinuierlichen Optimierung.
- Sie gestalten die digitale Präsenz unserer Marken mit und arbeiten dabei vertrauensvoll mit externen Partnern zusammen.
Ihr Profil
- Sie möchten Marken bewegen, Verantwortung übernehmen und haben ein gutes Gespür für Konsumenten, Trends und starke Produkte.
- Sie haben ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Marketing, erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie konnten bereits erste Erfahrungen im Produkt- oder Projektmanagement sammeln, idealerweise im FMCG-Umfeld.
- Sie verbinden analytisches Denken mit Kreativität und haben Freude daran, neue Wege zu entdecken und Potenziale zu erschließen.
- Sie arbeiten eigeninitiativ, strukturiert und mit einem hohen Qualitätsanspruch.
- Sie kommunizieren offen, bauen gerne Beziehungen auf und fühlen sich in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Teams und Partnern wohl.
- Sie verfügen über sehr gute Englischkenntnisse und bewegen sich sicher in einem internationalen Umfeld.
Wir bieten
- Flexible Arbeitszeitmodelle (u.a. Gleitzeit, mobiles Arbeiten).
- Fahrradleasing.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- 30 Urlaubstage + Heiligabend und Silvester frei.
- Individuelle Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Modernes Betriebsrestaurant mit Bezuschussung.
- Kostenloses Parken.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Corporate Benefits.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir bitten Sie, sich ausschließlich über unser Online-Tool zu bewerben. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt. Wir wünschen Ihnen viel Erfolg!
www.krueger-group.com
(Junior) Product Manager (m/w/d) Cocoa Specialties Arbeitgeber: Krüger & Co. KG
Als weltweit agierende Unternehmensgruppe der Lebensmittelindustrie bietet unser Standort in Bergisch Gladbach nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeitmodelle, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Betriebsrestaurant. Unsere offene und kreative Unternehmenskultur fördert die persönliche Entwicklung und ermöglicht es Ihnen, aktiv an der Gestaltung unserer renommierten Marken mitzuwirken, während Sie in einem internationalen Team arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Junior) Product Manager (m/w/d) Cocoa Specialties erhalten könnten
✨Deine Netzwerk-Connections sind Gold wert
In der Lebensmitteltechnologie sind Netzwerke entscheidend. Geh zu Branchenevents und Messen, um Leute aus der Branche kennenzulernen. Auch Online-Communities und Plattformen wie XING können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Looks good on paper: Das richtige Portfolio
Egal, ob es dein Praktikum oder ein Projekt aus dem Studium war, achte darauf, dass du relevante Erfahrungen in deinem Portfolio hervorhebst. Zeig, dass du mit Qualitätssicherung, Prozessoptimierung oder neuen Technologien gearbeitet hast – das wird bei Unternehmen wie Krüger & Co. KG Eindruck machen!
✨Schau dir Unternehmenskanäle an
Die Food-Tech-Branche hat oft spezifische Plattformen, auf denen offene Stellen angeboten werden. Halte Ausschau nach Jobportalen wie 'Foodjobs' oder den Karriereseiten der großen Hersteller. Dort wirst du sicherlich spannende Stellen finden!
✨Nutze unser Kontaktformular
Vergiss nicht, dich auch direkt über unsere Webseite bei Krüger & Co. KG zu bewerben! Ein persönlicher Bezug in deiner Bewerbung kann Wunder wirken. Lass uns wissen, warum du genau das Team unterstützt und wie du zur Verbesserung der Produkte beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) Product Manager (m/w/d) Cocoa Specialties mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Fachkenntnisse!:In der Lebensmitteltechnologie ist es wichtig, dass du deine Kenntnisse zu Lebensmittelsicherheit, Qualitätssicherung und Produktionsprozessen betonst. Erwähne spezifische Technologien oder Methoden, die du beherrschst, und beziehe dich auf relevante Studien oder Projekte, die du während deiner Ausbildung oder Praktika durchgeführt hast.
Präsentiere deine Projekte!:Zeige in deinem Lebenslauf oder in deinem Anschreiben konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast. Es kann sich um praxisorientierte Studienprojekte, Praktika oder sogar ehrenamtliche Tätigkeiten handeln, die dein Verständnis der Lebensmitteltechnologie demonstrieren. Nutze Diagramme oder andere visuelle Hilfsmittel, wenn möglich, um deine Erfolge zu illustrieren.
Lebenslauf und Anschreiben anpassen!:Mach dir die Mühe, deinen Lebenslauf und dein Anschreiben an die spezielle Position bei Krüger & Co. KG anzupassen. Hebe relevante Erfahrungen hervor und bringe deine Motivation für den Job in der Lebensmitteltechnologie klar zur Sprache. Zeige, warum du gerade bei Krüger & Co. KG arbeiten möchtest und wie du zum Team beitragen kannst.
Forschung zur Unternehmenskultur!:Informiere dich über Krüger & Co. KG und die Unternehmenskultur, bevor du deine Bewerbung schickst. Das zeigt, dass du Interesse hast und mit den Werten des Unternehmens übereinstimmst. Nutze diese Informationen, um spezifische Punkte in deinem Anschreiben oder Lebenslauf zu integrieren, die zeigen, dass du gut ins Team passt. Bewerbe dich durch unsere Webseite, um die besten Chancen zu haben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Krüger & Co. KG vorbereitet
✨Mach dich vertraut mit den neuesten Trends in der Lebensmitteltechnologie
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der Lebensmitteltechnologie bewirbst, ist es super wichtig, über die aktuellen Trends und Entwicklungen in der Branche Bescheid zu wissen. Vielleicht gibt es neue Technologien oder Verfahren, die gerade im Gespräch sind, und du solltest bereit sein, darüber zu diskutieren. Zeig, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch mit den neuesten Entwicklungen Schritt hältst!
✨Bringe Beispiele aus deiner praktischen Erfahrung mit
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, erwarten die Arbeitgeber oft, dass du konkrete Erfahrungen mitbringst. Überlege dir, welche Projekte, Praktika oder Studienarbeiten du gemacht hast, die für die Position relevant sind. Wenn du den Interviewern während des Gesprächs konkrete Beispiele geben kannst, zeigst du, dass du echt einen Mehrwert bieten kannst.
✨Vorbereitung auf technische Fragen
In der Lebensmitteltechnologie kannst du mit technischen Fragen rechnen, vor allem zu Verfahren oder Analyse-Methoden. Bereite dich darauf vor, Vorgehen zu erläutern und vielleicht sogar Probleme zu lösen, die dir im Interview präsentiert werden. Denk daran, dass dein Wissen über die Produkte, die du herstellen oder evaluieren möchtest, von großem Vorteil sein kann.
✨Zeige deine Leidenschaft für Lebensmittelinnovation
In einem Vollzeitjob in der Lebensmitteltechnologie ist es wichtig, dass du überzeugst, dass du wirklich für die Branche brennst. Sei bereit, deine Motivation und Leidenschaft für das Thema zu teilen. Was inspiriert dich an Lebensmitteltechnologie? Hast du eigene Ideen oder Innovationen, die du vorschlagen könntest? Das könnte dich von anderen Kandidaten abheben.
