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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Drive commercial growth in the textile sector and build lasting customer relationships.
- Arbeitgeber: Join a leading textile company known for tailored solutions and vertical integration.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a dynamic international work environment with an attractive salary and additional perks.
- Warum dieser Job: Be a key player in expanding our success story while representing the brand at events.
- Gewünschte Qualifikationen: Proven sales experience in the textile industry with strong market knowledge and communication skills.
- Andere Informationen: High travel willingness across Europe; knowledge of additional languages is a plus.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Über uns Unser Mandant ist ein führendes Unternehmen der Textilindustrie und überzeugt als vollständig vertikal integrierter Anbieter. Von der Entwicklung über die Produktion bis hin zur Vermarktung entstehen maßgeschneiderte Lösungen, die exakt auf die Anforderungen von Kunden aus Industrie und der öffentlichen Hand abgestimmt sind. Zur weiteren Expansion im zentral– und osteuropäischen Raum suchen wir einen engagierten und erfahrenen Vertriebsprofi als Area Sales Manager / Key Account Manager / Vertriebsmanager ,der die bestehende Erfolgsgeschichte fortschreibt und weiter ausbaut. Ihre Aufgaben Sie sind verantwortlich für das kommerzielle Wachstum der Textilsparte in der Region, schaffen für ihre Kunden maßgeschneiderte und innovative Lösungen Als Key Account Manager betreuen Sie bestehende Kunden , sichern langfristige und nachhaltige Kundenbeziehungen Sie gewinnen Neukunden , entwickeln neue Geschäftsbeziehungen und schaffen Wachstumsoptionen durch Produktneuentwicklungen Sie führen Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Abschluss und stellen in regelmäßigen Leistungsbesprechungen mit dem Kunden langfristig deren Zufriedenheit sicher Als Markenbotschafter repräsentieren Sie das Unternehmen auf Messen und Veranstaltungen Ihr Profil Sie können mehrjährige erfolgreiche Vertriebstätigkeit in der Textilindustrie nachweisen, haben sehr gute Kenntnisse des Textilmarktes, der Wettbewerbslandschaft und aktueller Trends Sie verfügen über Erfahrungen im Projektgeschäft (kundenspezifische Entwicklungen) sowie im Verkauf von Serien- und Standardprodukten Sie kennen die Anforderungen im Ausschreibungs- / Tendermanagement sowie in öffentlichen Beschaffungsprozessen Sie arbeiten selbstständig und lösungsorientiert, haben ausgeprägte Problemlösungs– und Kommunikationsfähigkeiten Sie verfügen über sehr gute Deutsch– und Englischkenntnisse und hohe Reisebereitschaft innerhalb Europas ; weitere Fremd-sprachenkenntnisse (z.B. Französisch, Niederländisch) von Vorteil Wir bieten … ein dynamisches internationales Arbeitsumfeld, in dem Unternehmertum, Qualität und Selbstentwicklung gefördert werden … die Möglichkeit, einen direkten, aktiven Beitrag zum Unternehmenserfolg zu leisten … ein attraktives Gehaltspaket, mit zusätzlichen Benefits Kontakt Mientje Krüger Beraterin +49 (0)9221 / 9573-16 info@krueger-headhunting.de krueger-headhunting.de Lassen Sie uns gerne Ihre Unterlagen zukommen. Bitte immer die Projektnummer angeben: 1225003TM Bewerben Sie sich jetzt!
Area Sales Manager (m/w/d) Zentral– und Osteuropa (Belgien / Deutschland / Frankreich / Niederlande) - PN 1225003 Arbeitgeber: KRÜGER - Personal Headhunting
Kontaktperson:
KRÜGER - Personal Headhunting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Area Sales Manager (m/w/d) Zentral– und Osteuropa (Belgien / Deutschland / Frankreich / Niederlande) - PN 1225003
✨Netzwerken in der Textilindustrie
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um dich mit Fachleuten aus der Textilbranche zu vernetzen. Besuche relevante Messen und Veranstaltungen, um persönliche Kontakte zu knüpfen und dein Netzwerk zu erweitern.
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Textilmarkt. Zeige in Gesprächen, dass du die Wettbewerbslandschaft gut kennst und innovative Lösungen für potenzielle Kunden anbieten kannst.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine Fähigkeiten in Vertragsverhandlungen zu präsentieren. Übe, wie du erfolgreich auf Einwände reagierst und Lösungen anbietest, um langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen.
✨Sprachkenntnisse hervorheben
Falls du neben Deutsch und Englisch auch Französisch oder Niederländisch sprichst, betone dies in Gesprächen. Sprachkenntnisse sind ein großer Vorteil, besonders in einem internationalen Umfeld.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Area Sales Manager (m/w/d) Zentral– und Osteuropa (Belgien / Deutschland / Frankreich / Niederlande) - PN 1225003
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen in der Textilindustrie. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Produkte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine mehrjährige Vertriebserfahrung in der Textilindustrie hervorhebt. Betone relevante Erfolge, Kenntnisse des Marktes und spezifische Fähigkeiten, die für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Wahl für die Position des Area Sales Managers bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Projektgeschäft und deine Fähigkeit zur Kundenakquise ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, die Projektnummer 1225003TM in deiner Bewerbung anzugeben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KRÜGER - Personal Headhunting vorbereitest
✨Kenntnis des Textilmarktes
Stelle sicher, dass du über fundierte Kenntnisse des Textilmarktes und der aktuellen Trends verfügst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu den Wettbewerbern und Marktbedingungen zu beantworten.
✨Erfahrungen im Projektgeschäft
Hebe deine Erfahrungen im Projektgeschäft hervor, insbesondere in Bezug auf kundenspezifische Entwicklungen. Sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Projekte zu nennen, die du geleitet hast.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine Fähigkeiten in Vertragsverhandlungen zu demonstrieren. Überlege dir Strategien, wie du erfolgreich zu einem Abschluss kommen kannst und welche Taktiken du in der Vergangenheit verwendet hast.
✨Sprachkenntnisse betonen
Da sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du diese während des Interviews aktiv nutzen. Wenn du weitere Sprachen sprichst, wie Französisch oder Niederländisch, erwähne dies ebenfalls, um deine Vielseitigkeit zu zeigen.
