Leiter:in Marketing und Vertrieb (m/w/d) Ziel: Geschäftsführung
Leiter:in Marketing und Vertrieb (m/w/d) Ziel: Geschäftsführung

Leiter:in Marketing und Vertrieb (m/w/d) Ziel: Geschäftsführung

Bielefeld Vollzeit 72000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lead marketing and sales strategies to boost company growth and market presence.
  • Arbeitgeber: Join a thriving family business specializing in technical textiles and interior products.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy high responsibility, creative freedom, and potential for personal growth.
  • Warum dieser Job: Be part of a dynamic team shaping the future of a respected company.
  • Gewünschte Qualifikationen: Master's degree and 8-10 years of proven experience in B2B marketing and sales required.
  • Andere Informationen: Willingness to relocate to the Münster/Osnabrück/Bielefeld/Dortmund area is essential.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.

Job Description

Leiter:in Marketing und Vertrieb (m/w/d) Ziel: Geschäftsführung Unsere Mandantin ist ein wirtschaftlich gesundes Familienunternehmen, das technische Textilien sowie Produkte für den Innenausbau produziert. In mehreren Business Units aufgestellt, ist das Unternehmen starker Partner der Kunden aus Industrie und Handel, national wie international. Einer textilerfahrenen, mittelstandsaffinen Persönlichkeit mit Schwerpunkt Vertrieb und Marketing bietet sich die Möglichkeit, aktiv an der weiteren strategischen Ausrichtung und Zukunft des Unternehmens mitzuwirken.\\nWeiterentwicklung und Umsetzung der Unternehmens- und von Marktsegmentstrategien (mit den BU-Leitern) zur nachhaltigen Stärkung der Position in den Absatzmärkten\\nGestaltung einer einheitlichen, modernen Unternehmensdarstellung und Kommunikationsstrategie,online wie offline, um die Marktpräsenz nachhaltig zu erhöhen\\nMitwirkung an der Fortentwicklung des Produktportfolios sowie Impulsgebung zur Optimierung von Prozessen und Abläufen\\nSouveräne und inspirierende Führung der Mitarbeitenden sowie Steuerung des Unternehmens anhand aussagekräftiger Kennzahlen\\nOffene, transparente und vertrauensvolle Zusammenarbeit innerhalb der Geschäftsführung sowie mit dem Beirat, um eine zukunftsorientierte Unternehmensausrichtung sicherzustellen\\nAbgeschlossenes Studium (z.

B. Master, MBA, Diplom) und mindestens 8-10 Jahre nachweisbar erfolgreiche Berufspraxis\\nErfahrene Führungspersönlichkeit mit nachweisbarer Expertise im B2B-Marketing und Vertrieb in internationalen Märkten (ideal Technische Textilien, Non-Woven oder textilnah)\\nAuthentische, überzeugende Führungskraft , die Mitarbeiter zu begeistern und durch Veränderungsprozesse mitzunehmen versteht\\nStrategische, konzeptionelle Denkweise , kombiniert mit einer strukturierten, ziel- und lösungsorientierten Arbeitsweise\\nDeutsch und Englisch fließend\\nSie sind bereit, Ihren Wohnsitz in die Region zu verlegen\\nEine unternehmerisch angelegte Aufgabe mit hoher Verantwortung und Gestaltungsfreiraum\\nEntwicklungspotential, um mit dem Unternehmen zu wachsen\\nMünster / Osnabrück / Bielefeld / Dortmund Lassen Sie uns gerne Ihre Unterlagen zukommen.\\n\\n#J-18808-Ljbffr

Leiter:in Marketing und Vertrieb (m/w/d) Ziel: Geschäftsführung Arbeitgeber: KRÜGER - Personal Headhunting

Unser Unternehmen bietet Ihnen als Leiter:in Marketing und Vertrieb (m/w/d) die Möglichkeit, in einem wirtschaftlich gesunden Familienunternehmen zu arbeiten, das nicht nur innovative Produkte im Bereich technische Textilien herstellt, sondern auch eine offene und vertrauensvolle Unternehmenskultur pflegt. Hier erwarten Sie nicht nur attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und ein hohes Maß an Verantwortung, sondern auch die Chance, aktiv an der strategischen Ausrichtung des Unternehmens mitzuwirken und Ihre Ideen in einem dynamischen Umfeld einzubringen. Die Region Münster/Osnabrück/Bielefeld/Dortmund bietet zudem eine hohe Lebensqualität und zahlreiche Freizeitmöglichkeiten, die Ihr Arbeitsleben bereichern werden.
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Kontaktperson:

KRÜGER - Personal Headhunting HR Team

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So bekommst du den Job: Leiter:in Marketing und Vertrieb (m/w/d) Ziel: Geschäftsführung

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Branchenkontakten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends im B2B-Marketing und Vertrieb, insbesondere in der Branche der technischen Textilien. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen des Marktes verstehst.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Teams erfolgreich geleitet und Veränderungen in Unternehmen umgesetzt hast.

Tip Nummer 4

Sei bereit, über deine strategische Denkweise zu sprechen. Entwickle Ideen, wie du die Unternehmens- und Marktsegmentstrategien weiterentwickeln würdest, um die Position des Unternehmens zu stärken.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter:in Marketing und Vertrieb (m/w/d) Ziel: Geschäftsführung

Strategische Denkweise
Führungskompetenz
B2B-Marketing-Expertise
Vertriebserfahrung in internationalen Märkten
Kenntnisse in technischen Textilien oder Non-Woven
Kommunikationsstrategie
Prozessoptimierung
Teamführung
Analytische Fähigkeiten
Ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Beirat
Veränderungsmanagement
Marktsegmentstrategien

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, seine Produkte und Marktstrategien. Verstehe die Branche der technischen Textilien und die spezifischen Herausforderungen, um in deinem Anschreiben gezielt darauf eingehen zu können.

Anschreiben gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Führungserfahrung im B2B-Marketing und Vertrieb hervorhebt. Betone deine Erfolge in internationalen Märkten und wie du zur strategischen Ausrichtung des Unternehmens beitragen kannst.

Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen enthält, die für die Position wichtig sind. Hebe insbesondere deine Führungskompetenzen und Erfolge in ähnlichen Positionen hervor.

Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Kontaktdaten aktuell sind und alle geforderten Unterlagen beigefügt sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KRÜGER - Personal Headhunting vorbereitest

Bereite dich auf strategische Fragen vor

Da die Position eine aktive Mitwirkung an der strategischen Ausrichtung des Unternehmens erfordert, solltest du dich auf Fragen zu deiner Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Marktstrategien vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Strategien entwickelt hast.

Zeige deine Führungskompetenzen

Die Rolle erfordert eine souveräne und inspirierende Führung. Bereite dich darauf vor, deine Führungsphilosophie und Beispiele für erfolgreiche Teamführung zu erläutern. Denke an Situationen, in denen du Mitarbeiter motiviert und durch Veränderungsprozesse geleitet hast.

Kenntnisse im B2B-Marketing betonen

Da die Position Expertise im B2B-Marketing erfordert, solltest du deine Erfahrungen in diesem Bereich hervorheben. Bereite dich darauf vor, spezifische Kampagnen oder Projekte zu diskutieren, die du geleitet hast, insbesondere in internationalen Märkten.

Sprich über deine Kommunikationsstrategien

Die Gestaltung einer modernen Unternehmensdarstellung und Kommunikationsstrategie ist entscheidend. Sei bereit, über deine Ansätze zur Verbesserung der Marktpräsenz zu sprechen und wie du sowohl online als auch offline effektiv kommuniziert hast.

Leiter:in Marketing und Vertrieb (m/w/d) Ziel: Geschäftsführung
KRÜGER - Personal Headhunting
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  • Leiter:in Marketing und Vertrieb (m/w/d) Ziel: Geschäftsführung

    Bielefeld
    Vollzeit
    72000 - 84000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-02-23

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    KRÜGER - Personal Headhunting

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