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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Finanzen und Controlling in einem dynamischen Unternehmen.
- Arbeitgeber: Wachstumsorientierte, inhabergeführte Unternehmensgruppe im industriellen Umfeld.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Vergütungspaket und hohe Gestaltungsspielräume.
- Andere Informationen: Stabile Umgebung mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Team.
- Warum dieser Job: Übernehme eine Schlüsselposition mit direkter Anbindung an die Geschäftsführung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft und mehrjährige Führungserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist eine mittelständisch geprägte, inhabergeführte Unternehmensgruppe im industriellen Umfeld mit mehreren operativen Gesellschaften und Standorten. Das Unternehmen verfügt über eine hohe Fertigungstiefe und deckt wesentliche Teile der Wertschöpfungskette ab. Im Zuge einer geregelten Nachfolge bieten wir Ihnen eine verantwortungsvolle Schlüsselposition als Kaufmännische Leitung / Leitung Finanzen & Controlling / Head of Finance (m/w/d) mit unternehmerischem Gestaltungsspielraum und kaufmännischer Gesamtverantwortung – Schwerpunkt Finanzen & Controlling.
Ihre Aufgaben:
- Strategischer Sparringspartner der Geschäftsführung sowie Beratung in allen finanzwirtschaftlichen Fragestellungen
- Gesamtverantwortung für Finanz- und Rechnungswesen inkl. Abschlusserstellung und Sicherstellung transparenter Prozesse
- Steuerung von Controlling, Budgetierung und Investitionsplanung inkl. Weiterentwicklung von Kennzahlensystemen
- Verantwortung für Bankenwesen, Finanzierung und Liquiditätsplanung
- Führung und Weiterentwicklung des kaufmännischen Teams sowie Sicherstellung effizienter Strukturen
- Weiterentwicklung von Prozessen und Systemen, insbesondere Digitalisierung
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finanzen oder vergleichbar sowie mehrjährige Führungserfahrung in einer kaufmännischen Leitungsfunktion
- Fundierte Kenntnisse in Rechnungswesen, Bilanzierung (HGB), Controlling sowie in Bankenwesen, Finanzierung und Investitionssteuerung
- Praxis in mittelständischen, dezentralen Strukturen, idealerweise im industriellen oder produzierenden Umfeld
- Analytisch, strukturiert und pragmatisch mit der Fähigkeit, Zahlen in klare Entscheidungsgrundlagen zu übersetzen
- Teamorientierte, verbindliche Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität und hoher Umsetzungsstärke
Wir bieten:
- eine Schlüsselposition mit hohem Gestaltungsspielraum sowie direkter Anbindung an die Geschäftsführung
- eine verantwortungsvolle Aufgabe in einer stabilen, wachstumsorientierten Unternehmensgruppe
- ein attraktives Vergütungspaket auf Management-Niveau
Bewerben Sie sich jetzt!
Kaufmännische Leitung (m/w/d) Arbeitgeber: KRÜGER - Personal Headhunting GdR
Kontaktperson:
KRÜGER - Personal Headhunting GdR HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmännische Leitung (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei lokalen Events – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, die richtige Position zu finden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Wir können direkt über unsere Website Bewerbungen einreichen und zeigen, dass wir wirklich an der Position interessiert sind.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Wir sollten unsere Fragen und Antworten im Voraus durchdenken, um im Vorstellungsgespräch selbstbewusst aufzutreten und zu zeigen, dass wir die perfekte Wahl für die kaufmännische Leitung sind.
✨Zeige deine Persönlichkeit!
In einem Vorstellungsgespräch geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch um die Chemie. Lass uns authentisch sein und unsere Hands-on-Mentalität zeigen. Das macht uns für die Arbeitgeber attraktiv und hebt uns von anderen Bewerbern ab.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännische Leitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Unterlagen einzigartig: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe deine Erfahrungen in der Finanz- und Controlling-Leitung hervor und zeige, wie du zur Weiterentwicklung von Prozessen beigetragen hast.
Sei klar und präzise: Vermeide es, zu viele Fachbegriffe zu verwenden, die nicht jeder versteht. Erkläre deine Erfolge und Verantwortlichkeiten in einfachen Worten, damit wir sofort erkennen, was du drauf hast!
Zeig deine Persönlichkeit: Wir suchen nicht nur nach einem Zahlenprofi, sondern auch nach einer teamorientierten Persönlichkeit. Lass in deinem Anschreiben durchscheinen, wie du mit deinem Hands-on-Ansatz das Team motivierst und führst.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu sichten und dich schnellstmöglich zu kontaktieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KRÜGER - Personal Headhunting GdR vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Informiere dich über die verschiedenen operativen Gesellschaften und deren Standorte. Zeige im Interview, dass du die Struktur des Unternehmens verstehst und wie deine Rolle als Kaufmännische Leitung dazu beitragen kann, die Effizienz zu steigern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich Finanz- und Controlling-Prozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Führung von Teams zu sprechen. Betone, wie du dein Team weiterentwickelt und effiziente Strukturen geschaffen hast. Das zeigt, dass du nicht nur analytisch, sondern auch teamorientiert bist.
✨Fragen zur Digitalisierung stellen
Da der Fokus auf der Weiterentwicklung von Prozessen und Systemen liegt, solltest du Fragen zur Digitalisierung im Unternehmen vorbereiten. Zeige dein Interesse an innovativen Lösungen und wie du diese in deine zukünftige Rolle integrieren würdest.