Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere und entwickle KPIs, optimiere Controlling-Prozesse und arbeite an Abschlüssen.
- Unternehmen: Internationales Produktionsunternehmen mit familienorientierter Unternehmenskultur.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Position mit Freiraum für eigenverantwortliches Arbeiten.
- Weitere Informationen: Selbstständiges Arbeiten in einem internationalen Team mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Bereich Controlling in einem innovativen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes BWL-Studium oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung im Controlling.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unser Mandat ist ein international tätiges Produktionsunternehmen, das technische Lösungen für industrielle Anwendungen bietet. Als Teil eines Familienunternehmens mit mehreren hundert Mitarbeitern verbindet es eine langfristig orientierte, wertebasierte Unternehmenskultur mit hoher technologischer Kompetenz und ausgeprägter Kundennähe.
Für dieses Unternehmen suchen wir eine analytische und zahlenaffine Persönlichkeit (m/w/d) im Bereich Controlling / Rechnungswesen.
Ihre Aufgaben:
- Sie analysieren, steuern und entwickeln relevante Performance Kennzahlen (KPIs) weiter, u.a. für die Produktion, sowie optimieren kontinuierlich Controlling-Prozesse.
- Sie führen Schwachstellen– und Abweichungsanalysen durch und erarbeiten sowie bewerten Maßnahmen zur Effizienzsteigerung und Kostenoptimierung.
- Sie erstellen den Betriebsabrechnungsbogen (BAB).
- Sie wirken bei periodischen Abschlüssen mit und begründen Ergebnisse in Zusammenarbeit mit der Buchhaltung.
- Sie fungieren als Schnittstelle und Sparringspartner für Produktionsleitung und Führungskräfte bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen und Entscheidungsprozessen.
- Sie stellen eine transparente Dokumentation der relevanten Controlling-Prozesse sicher.
Ihr Profil:
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft (BWL, Finanz– und Rechnungswesen, Controlling etc.) oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie verfügen über fundierte Controlling– und / oder Bilanzierungserfahrung im produzierenden Umfeld.
- Sie arbeiten sicher mit BABs und produktionsrelevanten KPIs, wie z.B. Anlagenverfügbarkeit, Rüstzeiten, Lagerumschlag.
- Sie besitzen ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine hohe Zahlenaffinität.
- Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und verbinden Eigenverantwortung mit ausgeprägter Team- und Schnittstellenorientierung.
Wir bieten:
- eine verantwortungsvolle Position im Controlling eines produzierenden, internationalen Unternehmens.
- Freiraum für eigenverantwortliches sowie selbstständiges Arbeiten mit der Chance, den Bereich Controlling aktiv weiterzuentwickeln.
Bewerben Sie sich jetzt!
Bitte immer die Projektnummer angeben: 1226021SA
Controller:in (m/w/d) Arbeitgeber: KRÜGER - Personal Headhunting
Als Teil eines traditionsreichen Familienunternehmens in Thüringen bietet unser Mandant eine wertorientierte Unternehmenskultur, die auf langfristige Zusammenarbeit und technologische Exzellenz setzt. Die Mitarbeiter profitieren von einem inspirierenden Arbeitsumfeld, das eigenverantwortliches Handeln fördert und zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bietet. Hier haben Sie die Chance, aktiv an der Optimierung von Controlling-Prozessen mitzuwirken und Ihre analytischen Fähigkeiten in einem internationalen Kontext einzubringen.
Kontaktdaten:
KRÜGER - Personal Headhunting Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Controller:in (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen im Controlling. Zeig dein Interesse!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Überlege dir, wie du deine analytischen Fähigkeiten und Erfahrungen im Controlling konkret einbringen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Plattform. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Controller:in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserer Unternehmenskultur passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Klarheit ist der Schlüssel:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. So können wir deine Qualifikationen und Erfahrungen schnell erfassen.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung:Schau dir die Anforderungen in der Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeig uns, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen direkt mit den Aufgaben als Controller:in zusammenhängen.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KRÜGER - Personal Headhunting vorbereitet
✨Verstehe die KPIs
Mach dich mit den relevanten Performance Kennzahlen (KPIs) vertraut, die im Job wichtig sind. Überlege dir, wie du diese analysieren und optimieren würdest, um dem Unternehmen zu helfen, seine Ziele zu erreichen.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Bereite Beispiele vor, in denen du deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Zeige, wie du Schwachstellenanalysen durchgeführt und Maßnahmen zur Effizienzsteigerung erarbeitet hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle viel Schnittstellenarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zu sprechen. Betone, wie du als Sparringspartner für Führungskräfte agiert hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
