Vertriebsingenieur:in Automatisierungstechink

Vertriebsingenieur:in Automatisierungstechink

Coburg Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue Key Accounts und gewinne Neukunden in der Automatisierungstechnik.
  • Unternehmen: Erfolgreiches mittelständisches Unternehmen im Sondermaschinenbau mit Zukunftsstrategie.
  • Vorteile: Eigenverantwortliches Arbeiten, flexible Arbeitsgestaltung und Gestaltungsspielraum.
  • Weitere Informationen: Hohe Reisebereitschaft innerhalb Europas und spannende Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen in einem technologisch anspruchsvollen Umfeld.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung im technischen Vertrieb erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Unser Mandant ist ein erfolgreiches, mittelständisches Unternehmen im Sondermaschinenbau mit klarer Zukunftsstrategie. Der Hidden Champion entwickelt maßgeschneiderte Automatisierungslösungen für anspruchsvolle industrielle Anwendungen (u.a. in der Halbleiterindustrie und Leistungselektronik) und begleitet seine Kunden mit hoher technischer Kompetenz von der Konzeptidee bis zur Umsetzung.

Wir bieten einer vertriebsstarken Persönlichkeit (m/w/d) mit technischem Verständnis und Erfahrung im projektorientierten Vertrieb eine spannende und zukunftsgerichtete Aufgabe als Sales Manager.

Ihre Aufgaben:

  • Sie betreuen bestehende Key Accounts, bauen Kundenbeziehungen gezielt aus und gewinnen Neukunden.
  • Sie übernehmen Umsatz- und Kundenverantwortung und begleiten Vertriebsprojekte von der ersten Anfrage bis zur Umsetzung.
  • In enger Zusammenarbeit mit dem Kunden sowie angrenzenden Abteilungen (v.a. Projektmanagement und Konstruktion) entwickeln Sie technische Lösungen, Konzepte und Angebote.
  • Sie präsentieren Lösungen beim Kunden, führen Vertragsverhandlungen und bringen Projekte erfolgreich zum Abschluss.
  • Sie beobachten Markt- und Wettbewerbsentwicklungen und repräsentieren das Unternehmen auf Messen und Veranstaltungen.

Ihr Profil:

  • Sie verfügen über einen technischen Ausbildungshintergrund, z. B. im Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
  • Sie bringen mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb mit, idealerweise im Sondermaschinenbau oder in der Automatisierungstechnik.
  • Sie verstehen komplexe technische Zusammenhänge und bewegen sich sicher im beratungsorientierten Lösungsvertrieb.
  • Sie analysieren Kundenbedarfe strukturiert, arbeiten eigenständig und agieren verbindlich sowie abschlusssicher.
  • Sie kommunizieren überzeugend in Deutsch und Englisch und haben eine hohe Reisebereitschaft innerhalb Europas.

… eine verantwortungsvolle Vertriebsaufgabe in einem technologisch anspruchsvollen Branchenumfeld … eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungsspielraum … flexible Arbeitsgestaltung und ein wachstumsorientiertes Unternehmensumfeld.

Vertriebsingenieur:in Automatisierungstechink Arbeitgeber: KRÜGER - Personal Headhunting

Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein spannendes und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld im Sondermaschinenbau bietet, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einer klaren Zukunftsstrategie und einem starken Fokus auf innovative Automatisierungslösungen fördert das Unternehmen eine offene und kollegiale Unternehmenskultur, in der Eigenverantwortung und Flexibilität großgeschrieben werden. Die Mitarbeitenden profitieren von einem dynamischen Team, attraktiven Arbeitsbedingungen und der Chance, an anspruchsvollen Projekten in einer technologisch fortschrittlichen Branche mitzuwirken.

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Kontaktdaten:

KRÜGER - Personal Headhunting Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsingenieur:in Automatisierungstechink erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Veranstaltungen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Jobangebote stößt.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Oft gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Produkte, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im technischen Vertrieb am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine spannende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsingenieur:in Automatisierungstechink mit Bravour zu bestehen

Technisches Verständnis
Erfahrung im projektorientierten Vertrieb
Kundenbeziehungsmanagement
Umsatzverantwortung
Entwicklung technischer Lösungen
Präsentationsfähigkeiten
Vertragsverhandlungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Vertriebsingenieur:in interessierst. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!

Technisches Know-how betonen:Da wir im Bereich Automatisierungstechnik tätig sind, solltest du deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen klar hervorheben. Erkläre, wie dein Hintergrund im Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen dir hilft, komplexe technische Zusammenhänge zu verstehen.

Erfolge präsentieren:Wir möchten wissen, was du erreicht hast! Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, die zeigen, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut und Projekte erfolgreich abgeschlossen hast. Zahlen und Fakten sind hier immer hilfreich!

Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KRÜGER - Personal Headhunting vorbereitet

Technisches Verständnis zeigen

Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen zu demonstrieren. Informiere dich über die neuesten Trends in der Automatisierungstechnik und sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten. Zeige, dass du komplexe technische Zusammenhänge verstehst und wie du diese in Lösungen für Kunden umsetzen kannst.

Vertriebskompetenz betonen

Hebe deine Erfahrungen im projektorientierten Vertrieb hervor. Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast. Zeige, dass du Umsatzverantwortung übernehmen kannst und bereits Erfolge in der Neukundenakquise erzielt hast.

Vorbereitung auf Vertragsverhandlungen

Sei bereit, über deine Erfahrungen in Vertragsverhandlungen zu sprechen. Überlege dir Strategien, die du in der Vergangenheit angewendet hast, um Projekte erfolgreich abzuschließen. Dies zeigt, dass du nicht nur technisch versiert bist, sondern auch die geschäftlichen Aspekte verstehst.

Markt- und Wettbewerbsanalyse

Informiere dich über den Markt und die Wettbewerber des Unternehmens. Sei bereit, deine Beobachtungen und Analysen während des Interviews zu teilen. Das zeigt, dass du proaktiv bist und ein echtes Interesse an der Branche hast, in der das Unternehmen tätig ist.