Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Social-Media-Ideen und identifiziere Trends auf TikTok und Instagram.
- Unternehmen: Kruger Media - ein kreatives Team, das PR und Social Media verbindet.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und ein monatlicher Wertgutschein von 50€.
- Weitere Informationen: Lerne von einem erfahrenen Team und bringe deine Ideen direkt bei Kundenprojekten ein.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft von Social Media für spannende Marken.
- Qualifikationen: Leidenschaft für digitale Kultur und erste Erfahrungen im Social-Media-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Du weißt, was auf TikTok gerade abgeht. Und warum? Du bist auf TikTok und Instagram zuhause. Du kennst die neuesten Trends, Creator und Formate, bevor sie bei den meisten Marken angekommen sind. Du hast ein Gespür dafür, was gerade relevant ist. Und noch wichtiger: Du kannst daraus Ideen machen. Du fragst dich nicht nur, warum ein Video zwei Millionen Views bekommt, sondern auch, was eine Marke daraus lernen könnte.
Bei Kruger Media verbinden wir PR, Social Media, Content, Influencer Marketing und Entertainment. Für unsere Kunden entwickeln wir Ideen, die auf Social nicht nach klassischer Werbung aussehen, sondern dort stattfinden, wo die Zielgruppe ohnehin unterwegs ist.
Aufgaben
- Du beobachtest TikTok, Instagram und Co. und identifizierst relevante Trends, Creator, Formate und Themen.
- Du entwickelst daraus Social-Media-Ideen und kreative Konzepte für unsere Kunden.
- Du übersetzt Trends so, dass sie zur Marke passen und sich nicht nach "Marke macht jetzt auch TikTok" anfühlen.
- Du entwickelst gemeinsam mit dem Social-Team neue Content-Formate und Kampagnenideen.
- Du recherchierst Creator, Communities und aktuelle Social-Phänomene.
- Du bringst deine Ideen in Brainstormings, Präsentationen und Pitches ein.
- Du unterstützt bei der Vorbereitung von Kundenprojekten.
- Du arbeitest mit Social Media Manager:innen, PR-Berater:innen, Creators und Content-Produktionen zusammen.
- Du testest neue Formate und hältst uns nah dran an dem, was auf Social wirklich passiert.
Qualifikation
- Du musst noch nicht alles können. Aber du solltest ziemlich genau wissen, was auf Social gerade passiert.
- Echte Leidenschaft für TikTok, Instagram und digitale Culture.
- Du kennst aktuelle Creator, Trends, Sounds, Memes und Formate und interessierst dich dafür, warum sie funktionieren.
- Erste Erfahrung mit Social Media, Content oder Konzeption, etwa aus Praktikum, Ausbildung, Studium, Nebenjob, eigenen Projekten oder dem Agenturumfeld.
- Spaß daran, kreative Ideen zu entwickeln und weiterzudenken.
- Du bringst deine Gedanken auf den Punkt und vertrittst deine Meinung.
- Offenes, selbstbewusstes Auftreten und Lust auf Kundenkontakt.
- Neugier und Freude daran, Neues auszuprobieren.
- Sehr gute Deutschkenntnisse, gutes Englisch.
Wir suchen keine Person, die uns erzählt, was laut Trend-Report gerade passiert. Wir suchen jemanden, der sagen kann: Das ist gerade interessant. Das funktioniert. Das ist Quatsch. Und daraus könnten wir für unseren Kunden etwas richtig Gutes machen.
Benefits
- Ein kreatives und kollegiales Team.
- Spannende nationale und internationale Marken aus Entertainment, Lifestyle, Tech, Mobility und Consumer Electronics.
- Viel Raum für eigene Ideen und Verantwortung ab dem ersten Projekt.
- Ein erfahrenes Social-Team, von dem du lernen kannst.
- Direkter Kundenkontakt.
- Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten.
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Büro in Berlin-Mitte.
- Kolleg:innen, die genauso gern über Social, Musik und Popkultur diskutieren wie du.
- Monatlicher Wertgutschein in Höhe von 50€.
Klingt nach dir? Dann schick uns deinen Lebenslauf und ein paar Worte dazu. Welcher Social-Media-Account begeistert dich gerade? Welcher Trend ist deiner Meinung nach komplett überschätzt? Und was sollte eine Marke auf TikTok unbedingt ausprobieren?
Die Ausschreibung richtet sich an alle Menschen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Religion, Behinderung oder sexueller Identität.
Junior Social Media Manager*in - Creative & Trends (wie/du/bist) Arbeitgeber: Kruger Media GmbH
Kruger Media ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem kreativen und kollegialen Team zu arbeiten, das spannende nationale und internationale Marken betreut. Du erhältst viel Raum für eigene Ideen und Verantwortung ab dem ersten Projekt, während du von einem erfahrenen Social-Team lernst und direkten Kundenkontakt hast. Mit flexiblen Arbeitszeiten, hybriden Arbeitsmöglichkeiten und einem Büro im Herzen von Berlin-Mitte fördert Kruger Media nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern auch eine offene und inspirierende Arbeitskultur.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Junior Social Media Manager*in - Creative & Trends (wie/du/bist) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Kruger Media GmbH.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Kruger Media GmbH ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Kruger Media GmbH könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Kruger Media GmbH beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Social Media Manager*in - Creative & Trends (wie/du/bist) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Kruger Media GmbH:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Kruger Media GmbH einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kruger Media GmbH vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Kruger Media GmbH einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Kruger Media GmbH relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Kruger Media GmbH einfügt.
