Auf einen Blick
- Aufgaben: Repräsentiere Kruger auf Events und entwickle unsere Markenstrategie weiter.
- Unternehmen: Führende Kommunikationsagentur mit Fokus auf PR, Social Media und Popkultur.
- Vorteile: Gestaltungsfreiheit, internationale Kunden, flexible Arbeitszeiten und moderne KI-Tools.
- Weitere Informationen: Urbanes Büro in Berlin und spannende Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte eine Agenturmarke und mache echten Einfluss in der Kommunikationswelt.
- Qualifikationen: 3–6 Jahre Erfahrung in Marke oder Kommunikation und exzellente Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Kruger Media gehört seit 25 Jahren zu den führenden unabhängigen Kommunikationsagenturen Deutschlands – an der Schnittstelle von PR, Social Media, Creator Economy, Entertainment und Popkultur.
Zu unseren Kunden zählen u. a.
Deutsche Telekom, KIA, Casio, Amazon Music, Shokz sowie Festivals und Awards.
Mit unserem europäischen Netzwerk PR: E verbinden wir unabhängige Gründeragenturen in ganz Europa – für Kunden wie PUBG Mobile oder Football Manager.
Ausgezeichnet mit EFFIE, PR Report und DPOK.
Mit eigener
Platform: REMIX – the pop culture summit.
Unser Ziel: Kommunikation schaffen, die Fans zu Kunden macht.
Deine Mission
Du repräsentierst Kruger.
Du machst uns sichtbar, erlebbar und begehrt – auf Bühnen, bei OMR und in Cannes, in Fachmedien, im Netzwerk und überall dort, wo über die Zukunft der Kommunikation gesprochen wird.
Du entwickelst unsere Markenstrategie weiter und verkörperst sie.
- Aufgaben
- Dein Fokus: Marke & Sichtbarkeit
- Du repräsentierst Kruger auf Events, Bühnen und im Netzwerk – Du gehst auf Menschen zu, knüpfst Kontakte, bleibst im Gespräch.
- Du entwickelst unsere Markenstrategie weiter und schärfst, wie Kund: innen, Talente und Partner Kruger wahrnehmen.
- Du baust unsere Thought Leadership aus – Linked In, Speaking Opportunities, Awards, Fachmedien, Corporate Communications, Employer Branding.
- Du machst unsere Arbeit sichtbar – über Website, Case Studies, Newsletter und starke Content-Formate (Whitepaper, Trend Reports, Studien, Podcasts, Video).
- Du sorgst für Präsenz auf den relevanten Bühnen und in Fachmedien – und dafür, dass Kruger in KI-Antworten auftaucht (GEO-/AEO-Optimierung, KI-gestützte Content-Entwicklung).
- Du bringst Ideen mit, bevor andere sie sehen – Du beobachtest AI, Creator Economy, Pop Culture, Search und neue Plattformen.
- Growth – nicht als Excel-Job
- Aus deiner Sichtbarkeit entstehen Leads – du erkennst Chancen und bringst die richtigen Menschen zusammen.
- Du unterstützt Pitches und neue Akquiseformate mit deiner Bühnen- und Erzählstärke.
- Du hilfst, unser europäisches Netzwerk PR: E sichtbar zu positionieren.
- Qualifikation
Eine natürliche, positive Ausstrahlung
Du gehst gern auf Menschen zu und fühlst dich auf Bühnen und Events zuhause.
- 3–6 Jahre Erfahrung in Marke, Kommunikation oder PR (Agentur, Startup oder Marke).
- Ein sehr gutes Gespür für Marken und Geschichten.
- Exzellente Schreib- und Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch & Englisch.
- Echte Freude an Networking, strukturierte Arbeitsweise, unternehmerisches Denken.
- Begeisterung für KI und ihren sinnvollen Einsatz in Marke und Kommunikation.
- Reisebereitschaft für Events, Messen und Branchentreffen.
- Nice to have
Canva oder Figma · Pitch · Linked In Sales Navigator · Hub Spot oder Pipedrive · Chat GPT · Claude · Perplexity · Squarespace
Benefits
- Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Große Gestaltungsfreiheit
- Internationale Kunden & europäisches Netzwerk
- Projekte zwischen Kultur, Entertainment und Technologie
- Modernste KI-Tools
- Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten & Workation
- Weiterbildung & Teamevents · Urbanes Büro in Berlin
Du übernimmst keine klassische Marketingrolle.
Du baust eine Agenturmarke auf, die europaweit sichtbar wird – gemeinsam mit der Geschäftsführung.
Wenn du Lust hast, Kommunikation neu zu denken, KI sinnvoll einzusetzen, eine Marke mitzugestalten und wirklich etwas zu bewegen, freuen wir uns auf deine Bewerbung!
MAKE SOME NOISE.
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Brand Lead (wie/du/bist) Arbeitgeber: Kruger
Als Arbeitgeber bieten wir ein kreatives und dynamisches Umfeld, in dem Teamarbeit und individuelle Entfaltung großgeschrieben werden. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, einem hybriden Arbeitsmodell und einer modernen Büroausstattung im Herzen von Berlin. Mit einem starken Fokus auf persönliche Wertschätzung und gemeinsamen Teamevents schaffen wir eine inspirierende Arbeitsatmosphäre, die das Storytelling zum Leben erweckt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Brand Lead (wie/du/bist) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Kruger.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Kruger ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Kruger könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Kruger beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Brand Lead (wie/du/bist) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Kruger:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Kruger einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kruger vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Kruger einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Kruger relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Kruger einfügt.
