Anlagenmechaniker:in als Bauhandwerker:in (m|w|d)

Anlagenmechaniker:in als Bauhandwerker:in (m|w|d)

Zielitz Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
K

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe spannende Bauhandwerkertätigkeiten in einem dynamischen Team durch.
  • Unternehmen: K+S Minerals and Agriculture GmbH – ein zukunftsorientierter Arbeitgeber.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, 30+ Urlaubstage und zahlreiche Zusatzleistungen.
  • Weitere Informationen: Erlebe eine freundliche Arbeitsatmosphäre und regelmäßige Teamevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft mit einem sicheren Arbeitsplatz und tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker:in oder vergleichbar.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

  • Das erwartet Sie
  • Als

Bauhandwerker: in im Bereich Werkstätten Bautechnik der Zentralen Technik der K+S Minerals and Agriculture Gmb H am Standort Zielitz übernehmen Sie vorzugsweise ab dem 01.11.2026 folgende Aufgaben im übertägigen

Bereich

  • Durchführung allgemeiner Bauhandwerkertätigkeiten im Sanitär- und Klempnerbereich
  • Ausführung von Tischler-, Holzbau- und Zimmererarbeiten
  • Erledigung von Maurer-, Putz- und Betoninstandsetzungsarbeiten sowie von Trockenbau- und Fliesenarbeiten
  • Zusammenarbeit mit anderen Gewerken sowie internen Fachbereichen
  • Einhaltung aller Arbeitssicherheitsvorschriften
  • Pflege, Wartung und sachgerechter Umgang mit Maschinen, Geräten und Fahrzeugen
  • Das bringen Sie mit
  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker: in oder ähnliche Fachrichtung
  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
  • Führerschein der Klasse B; Qualifikation zum Bedienen von Flurförderzeugen (Stapler) und Hubarbeitsbühnen von Vorteil
  • Körperliche Belastbarkeit sowie eine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Hohes Sicherheitsbewusstsein im Arbeitsalltag
  • Bereitschaft im Bedarfsfall zu Einsätzen an Wochenenden und Feiertagen
  • Das bieten wir Ihnen
  • Corporate Benefits

Wir bieten Ihnen ein Online-Portal, auf dem Sie Top-Marken zu besonderen Konditionen entdecken und erwerben können.

  • Attraktive Vergütung

Wir bieten Ihnen eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag des Kali- und Steinsalzbergbaus der IGBCE.

Außerdem erhalten Sie Urlaubsgeld (850€ Brutto) , ein 13.

Monatsgehalt, ein Leistungsentgelt und Sie erhalten ggf. eine Prämie je nach Unternehmenserfolg.

  • Wohlbefinden & Leistungsfähigkeit

Sie erhalten individuelle und kostenfreie Hilfe in allen Lebenssituationen durch unseren Partner Viva Familien Service, z.

Hilfe für pflegebedürftige Angehörige, Sicherstellung der Kinderbetreung oder Soforthilfe bei psychischen Belastungen durch Gespräche mit erfahrenen Psychotherapeuten.

  • Altersvorsorge

Wir sorgen für Ihre Zukunft.

Sie erhalten einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.

Zusätzlich erhalten Sie die knappschaftliche Rentenversicherung, d. h.

Sie bekommen später mehr Rente durch 6,1 Prozentpunkte höheren Arbeitgeberbeitrag gegenüber der allgemeinen Rentenversicherung.

  • Langzeitkonto

Sabbatical, Kinderbetreuung oder die Pflege naher Angehöriger?

Bei uns kein Problem, denn Sie haben die Möglichkeit über ein Lebensarbeitszeitkonto, Job und individuelle Lebenssituation flexibel zu gestalten, indem Sie sich im laufenden Arbeitsverhältnis vollständig oder teilweise freistellen lassen können.

  • Ideenmanagement

Wir fördern und belohnen Ihre Ideen durch attraktive Sach- und Geldprämien im Rahmen unseres betrieblichen Ideenmanagements.

  • Kumpelmentalität

Bei uns erleben Sie eine freundliche und lockere Arbeitsatmosphäre.

  • Zusätzliche Angebote
  • Mitarbeiteraktienprogramm, Jubiläumsgeld
  • Zusätzliche Freizeit

Sie erhalten zusätzliche, bezahlte Freistellungen wie z. B. bei Geburt, Umzug, Eheschließung, Arbeitsjubiläum etc.

  • Sicherer Arbeitsplatz

Wir sind systemrelevant und zukunftsorientiert, daher bieten wir Ihnen einen langfristigen und sicheren Arbeitsplatz.

  • Teamevents

Wir veranstalten regelmäßige Teamevents und Veranstaltungen wie z. B. gemeinsame Pausen, Sommerfest oder Weihnachtsfeier.

  • E-Learning-Plattform

Bei uns haben Sie Zugriff auf eine vielfältige Online-Learningplattform um sich selbstständig weiterzubilden.

  • Arbeitskleidung

Wir stellen Ihnen Schutzausrüstung und Arbeitskleidung je nach Tätigkeit zur Verfügung.

  • Arbeitsmedizinische Vorsorge

Unser arbeitsmedizinischer Dienst sorgt für Sie mit Vorsorgeuntersuchungen, medizinischer Erstversorgung sowie der Ausbildung von Erst- und Betriebssanitäter: innen für den Gesundheitsschutz und die Sicherheit.

  • Aufstiegsmöglichkeiten

Aufgrund unseres großen internen Stellenmarkts haben Sie jederzeit die Möglichkeit sich auf vielfältige Positionen zu bewerben und persönlich zu wachsen.

  • Mindestens 30 Tage Urlaub

Bei uns erhalten Sie 30 und unter Tage sogar 33 Urlaubstage.

Verbringen Sie sechs Wochen freie Zeit um Kraft zu tanken und genießen die gemeinsame Zeit mit Ihrer Familie und

Ihren

Freund: innen.

  • Kantine

Unser Standort verfügt über eine eigene Kantine mit vergünstigten Preisen für K+S-Mitarbeiter: innen.

  • Planungssicherheit

Bei Tätigkeiten im gewerblichen Bereich können Sie das Jahr im Voraus planen dank Jahresschichtplänen.

  • Chancengleichheit, Vielfalt & Inklusion
  • K+S steht für ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld, in dem alle

Mitarbeiter: innen, unabhängig von ihrem Alter, Geschlecht & geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft wertgeschätzt, inkludiert und gleichberechtigt werden.

Wir heißen alle herzlich Willkommen bei K+S.

  • Weiterbildungen

Wir bieten Ihnen transparente Förderungsprogramme je nach Tätigkeit wie z. B. das Studium Plus und die Technikerausbildung.

  • Gesundheitsaktionstage

Wir bieten Ihnen Maßnahmen zur Förderung der Gesundheit an, wie z. B. Gesundheitsaktionstage oder Workshops zu verschiedenen Themen wie Stressbewältigung, Ernährung etc.

  • Zuschläge

Bei uns erhalten Sie standort-und positionsabhängige Zuschläge (z. B. Untertage-, Erschwernis-, Ausbilderzulage)

  • Vergünstigungen

Profitieren Sie von wechselnden Mitarbeitendenrabatten für regionale Anbieter (z. B. Fitnessstudio etc.)

  • Mehrarbeit

Zusätzlich geleistete Arbeitsstunden können entweder in Freizeit umgewandelt, auf das Langzeitkonto gebucht oder direkt ausgezahlt werden, sofern Sie nicht in Vertrauensarbeitszeit bei uns arbeiten.

  • Zusatzqualifikationen

Bei uns können Sie Zusatzqualifikationen in Bezug auf Ihrer Tätigkeit wie bspw. den Staplerschein oder andere Qualifikationen erlangen.

  • Sportangebot

Wir bieten Ihnen ein breites Angebot an sportlichen Aktivitäten wie das K+S Rückentraining, Lauftraining, Walking-, Badminton-, Volleyball-, Yogagruppen an.

  • Kostenlose Getränke

Bei uns gibt es kostenlose Trinkstationen mit Wasser und isotonischen Getränken.

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

Wir fördern Ihre körperliche, mentale und soziale Gesundheit, durch vielfältige Präventionsangebote und eine gesundheitsförderliche Arbeitsumgebung.

Auch im Krankheitsfall begleiten wir Sie mit einem individuellen Betrieblichen Eingliederungsmanagement auf dem Weg zurück in den Arbeitsalltag.

  • Kostenlose Parkplätze

An unserem Standort stehen kostenlose Auto- und Fahrradparkplätze zur Verfügung.

Anlagenmechaniker:in als Bauhandwerker:in (m|w|d) Arbeitgeber: K+S Aktiengesellschaft

Die K+S Minerals and Agriculture GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Elektroniker:in / Elektriker:in im Energiebetrieb am Standort Sehnde nicht nur eine attraktive Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen wie Urlaubsgeld und ein 13. Monatsgehalt bietet, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Unternehmen zu arbeiten, das Wert auf Sicherheit und Wohlbefinden legt und Ihnen gleichzeitig Zugang zu Corporate Benefits bietet, die Ihr Leben bereichern.

K

Kontaktdaten:

K+S Aktiengesellschaft Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Anlagenmechaniker:in als Bauhandwerker:in (m|w|d) erhalten könntest

Lokale Handwerksmessen besuchen

Egal ob du Tischler, Elektriker oder Mechaniker bist, lokale Handwerksmessen sind eine Goldgrube für Kontakte und Jobchancen. Chille mit anderen Profis, stell Fragen und mach Networking – wer weiß, vielleicht winkt dir direkt ein Vollzeitjob bei einem coolen Unternehmen wie K+S Aktiengesellschaft!

Praktische Fähigkeiten zeigen

Nimm an Community-Projekten teil, um deine Fähigkeiten praktisch unter Beweis zu stellen. Wenn du zum Beispiel an Renovierungen in deinem Viertel mitmachst oder Workshops anbietest, steigerst du deine Sichtbarkeit und die Chancen, dass potentielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam werden. Das ist besonders wichtig in der Handwerksbranche!

Direkt bei Unternehmen anklopfen

Die Handwerksbranche denkt oft nicht nur an Bewerbungsmappen. Schau bei lokalen Firmen vorbei, die dich interessieren – schnapp dir ein paar Visitenkarten und sprich direkt mit potenziellen Arbeitgebern. Eine persönliche Ansprache kann den Unterschied machen und dir helfen, einen Vollzeitjob zu sichern!

Bewerbung über unsere Plattform

Vergiss nicht, dich auch über unsere Website bei K+S Aktiengesellschaft zu bewerben! Wir haben ständig neue Angebote in der Handwerksbranche und es ist eine super einfache Möglichkeit, deinen Traumjob zu finden. Ein schneller Sitz auf unser Jobportal könnte genau der erste Schritt in deine neue Karriere sein!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Anlagenmechaniker:in als Bauhandwerker:in (m|w|d) mit Bravour zu bestehen

Bauhandwerkliche Fähigkeiten
Sanitär- und Klempnerkenntnisse
Tischler- und Holzbaukenntnisse
Maurer- und Putzarbeiten
Betoninstandsetzungsarbeiten
Trockenbau- und Fliesenarbeiten
Zusammenarbeit mit anderen Gewerken

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine handwerklichen Fähigkeiten:In deinem Lebenslauf solltest du besonders auf deine handwerklichen Fähigkeiten eingehen. Liste relevante Erfahrungen auf, z.B. Praktika oder Projekte, die du bereits umgesetzt hast. Wenn du spezielle Werkzeuge oder Techniken beherrschst, vergiss nicht, sie zu erwähnen!

Hebe deine Ausbildungsnachweise hervor:Falls du irgendwelche handwerklichen Zertifikate oder Abschlüsse hast, wie z.B. eine Gesellenprüfung, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung einfügen. Das zeigt uns bei K+S Aktiengesellschaft, dass du die nötige Ausbildung hast und dich in deinem Fachgebiet auskennst.

Motivation ist das A und O!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du klar machen, warum du in den Handwerksbereich einsteigen möchtest und was dich an der Position bei K+S Aktiengesellschaft reizt. Deine Motivation und die Bereitschaft, ständig dazuzulernen, sind für eine Vollzeitstelle besonders wichtig.

Praktische Beispiele haben Gewicht:Wenn du an Projekten oder Aufträgen gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten demonstrieren, solltest du diese in deiner Bewerbung bewerben. Beschreibe kurz, was du gemacht hast und welches Ergebnis erzielt wurde – das stärkt deinen Eindruck bei uns!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei K+S Aktiengesellschaft vorbereitet

Kreative Probleme lösen

Mach dich darauf gefasst, in deinem Vorstellungsgespräch praktische Aufgaben zu lösen oder Probleme kreativ anzugehen. Im Handwerk wird oft auf deine Fähigkeit geachtet, Lösungen vor Ort schnell zu finden – also sei bereit, dein praktisches Können unter Beweis zu stellen!

Zeig dein Portfolio

Wenn du ein paar Arbeiten oder Projekte hast, die du vorzeigen kannst, nimm sie unbedingt mit! Dein Portfolio gibt dem Interviewer einen Einblick in deine Fähigkeiten und Kreativität, also stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten parat hast und darüber sprechen kannst.

Teamarbeit betonen

Da du in einem handwerklichen Beruf oft im Team arbeitest, sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit zu nennen. Erzähle von Projekten, bei denen du in einer Gruppe gearbeitet hast und was du dazu beigetragen hast, damit das Team erfolgreich war.

Vertrautheit mit Werkzeugen

Stelle sicher, dass du die Werkzeuge und Techniken, die in deinem Bereich häufig verwendet werden, gut kennst. Das könnten spezifische Maschinen oder Handwerkzeuge sein. Sei bereit, Fragen dazu zu beantworten oder deine nächste Schritte zu erklären – zeige, dass du mit den gängigen Gerätschaften vertraut bist!