Industriemechaniker (m/w/d) in der Instandhaltung, Schlosser (m/w/d)
Industriemechaniker (m/w/d) in der Instandhaltung, Schlosser (m/w/d)

Industriemechaniker (m/w/d) in der Instandhaltung, Schlosser (m/w/d)

Zielitz Vollzeit 3500 - 4500 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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K+S Aktiengesellschaft

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Selbstständige Schweißarbeiten und Wartung von Produktionsanlagen.
  • Arbeitgeber: K+S Minerals and Agriculture GmbH mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und sichere Arbeitsplätze.
  • Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Teamevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker:in oder ähnliches.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.

Das erwartet Sie

Als Schlosser:in im Bereich der Zentralen Technik der K+S Minerals and Agriculture GmbH am Standort Zielitz übernehmen Sie ab dem 01.07.2026 folgende Aufgaben:

  • Selbstständige Vorbereitung und Ausführung von Schweißarbeiten unterschiedlicher Metalle
  • Reparatur, Instandhaltung und Wartung von Produktionsanlagen
  • Durchführung von Reparatur- und Wartungsaufträgen sowie wiederkehrender Prüfungen

Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker:in, Betriebsschlosser:in oder ähnlicher Berufe der Metallverarbeitung

Ein Schweißverfahren (E-Hand, MAG) wünschenswert

Bereitschaft zur Mehrarbeit auch an Wochenenden und Feiertagen

Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung

Corporate Benefits

  • Attraktive Vergütung
  • Altersvorsorge
  • Sicherer Arbeitsplatz
  • Teamevents
  • Arbeitskleidung
  • Aufstiegsmöglichkeiten
  • Mindestens 30 Tage Urlaub
  • Chancengleichheit, Vielfalt & Inklusion
  • Weiterbildungen
  • Vergünstigungen
  • Kostenlose Getränke

Industriemechaniker (m/w/d) in der Instandhaltung, Schlosser (m/w/d) Arbeitgeber: K+S Aktiengesellschaft

Die K+S Minerals and Agriculture GmbH am Standort Zielitz bietet Ihnen als Schlosser:in nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch eine attraktive Vergütung und zahlreiche Benefits wie mindestens 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere offene und inklusive Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während regelmäßige Teamevents und kostenlose Getränke das Arbeitsumfeld angenehm gestalten.
K+S Aktiengesellschaft

Kontaktperson:

K+S Aktiengesellschaft HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Industriemechaniker (m/w/d) in der Instandhaltung, Schlosser (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Schlosser:in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Stellen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die nötigen Fähigkeiten und Qualifikationen mitbringst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Industriemechaniker (m/w/d) in der Instandhaltung, Schlosser (m/w/d)

Schweißarbeiten
Reparatur von Produktionsanlagen
Instandhaltung
Wartung
Durchführung von Prüfungen
Berufsausbildung als Industriemechaniker:in
Betriebsschlosser:in
E-Hand Schweißen
MAG Schweißen
Bereitschaft zur Mehrarbeit
Fort- und Weiterbildung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Schlosser:in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Fähigkeiten: Stell sicher, dass du deine relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen klar hervorhebst. Wenn du Erfahrung mit Schweißverfahren hast oder bereits in der Instandhaltung gearbeitet hast, lass uns das wissen!

Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Bullet Points, um wichtige Informationen schnell erfassbar zu machen. Wir lieben es, wenn wir direkt auf den Punkt kommen können!

Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle notwendigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei K+S Aktiengesellschaft vorbereitest

Mach dich mit den Anforderungen vertraut

Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die du als Schlosser:in übernehmen würdest.

Bereite praktische Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten im Schweißen oder in der Instandhaltung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews anschaulich zu präsentieren.

Zeige deine Lernbereitschaft

Da Weiterbildung ein wichtiger Punkt in der Stellenanzeige ist, solltest du bereit sein, über deine Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung zu sprechen. Überlege dir, welche neuen Fähigkeiten du erlernen möchtest und wie diese dem Unternehmen zugutekommen könnten.

Sei offen für Fragen

Bereite einige eigene Fragen vor, um dein Interesse am Unternehmen und der Position zu zeigen. Fragen zu den Teamstrukturen, den Projekten oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung können einen positiven Eindruck hinterlassen.

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