Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Teams und arbeite an spannenden Elektroprojekten unter Tage.
- Unternehmen: KS Minerals and Agriculture GmbH - ein innovatives Unternehmen mit einem freundlichen Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30+ Urlaubstage, Gesundheitsangebote und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Sichere Arbeitsplätze, Teamevents und eine inklusive Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Rohstoffförderung und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker:in oder Elektroniker:in und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 37800 - 46200 € pro Jahr.
Das erwartet Sie
Wir stellen ganzjährig Elektroniker:innen / Elektriker:innen für den Bereich Technik unter Tage der KS Minerals and Agriculture GmbH am Standort Zielitz ein. Kommen Sie zu uns ins Team und helfen dabei, die Förderung des Rohsalzes nach über Tage zu gewährleisten. Unsere Untertagewelt hat die Größe der Stadt Magdeburg. Alle anfallenden Elektroarbeiten werden von uns ausgeführt - dafür brauchen wir Sie! Bei uns können Sie die Bandanlagen betreiben, die elektrische Ausrüstung von der Stromversorgung über die unterschiedlichsten Verbraucher bis hin zu Steuerungs- und Netzwerktechnik aufbauen und instand setzen. Interessieren Sie sich für Fahrzeuge? Sie können die Fehlersuche an Bergbaugroßgeräten durchführen und erhalten dafür einen Laptop, um die hydraulische und motorentechnische Steuerungs- und Regeltechnik zu betreuen sowie die Versorgung der Bohrwagen mit 500 V oder Elektrolader bis 1.000 V sicherzustellen.
Bei uns gibt es herausragende Entwicklungsmöglichkeiten. Wir fördern Sie beruflich, neue Fähigkeiten zu erlernen.
Das bringen Sie mit
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker:in oder Elektroniker:in o.ä.
- Bereitschaft zur Tätigkeit im teilkontinuierlichen Schichtsystem
- Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
- Weiterqualifikationen sind erwünscht
Das bieten wir Ihnen
- Corporate Benefits: Wir bieten Ihnen ein Online-Portal, auf dem Sie Top-Marken zu besonderen Konditionen entdecken und erwerben können.
- Attraktive Vergütung: Wir bieten Ihnen eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag des Kali- und Steinsalzbergbaus der IGBCE. Außerdem erhalten Sie Urlaubsgeld (850€ Brutto), ein 13. Monatsgehalt, ein Leistungsentgelt und ggf. eine Prämie je nach Unternehmenserfolg.
- Wohlbefinden & Leistungsfähigkeit: Sie erhalten individuelle und kostenfreie Hilfe in allen Lebenssituationen durch unseren Partner Viva FamilienService.
- Altersvorsorge: Wir sorgen für Ihre Zukunft. Sie erhalten einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Langzeitkonto: Sabbatical, Kinderbetreuung oder die Pflege naher Angehöriger? Bei uns kein Problem.
- Ideenmanagement: Wir fördern und belohnen Ihre Ideen durch attraktive Sach- und Geldprämien.
- Kumpelmentalität: Bei uns erleben Sie eine freundliche und lockere Arbeitsatmosphäre.
- Zusätzliche Angebote: Mitarbeiteraktienprogramm, Jubiläumsgeld.
- Sicherer Arbeitsplatz: Wir sind systemrelevant und zukunftsorientiert.
- Teamevents: Wir veranstalten regelmäßige Teamevents.
- E-Learning-Plattform: Zugang zu einer vielfältigen Online-Learningplattform.
- Arbeitskleidung: Wir stellen Ihnen Schutzausrüstung und Arbeitskleidung zur Verfügung.
- Arbeitsmedizinische Vorsorge: Unser arbeitsmedizinischer Dienst sorgt für Sie.
- Aufstiegsmöglichkeiten: Aufgrund unseres großen internen Stellenmarkts haben Sie jederzeit die Möglichkeit sich auf vielfältige Positionen zu bewerben.
- Mindestens 30 Tage Urlaub: Bei uns erhalten Sie 30 und unter Tage sogar 33 Urlaubstage.
- Kantine: Unser Standort verfügt über eine eigene Kantine.
- Planungssicherheit: Bei Tätigkeiten im gewerblichen Bereich können Sie das Jahr im Voraus planen.
- Chancengleichheit, Vielfalt & Inklusion: KS steht für ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld.
- Weiterbildungen: Wir bieten Ihnen transparente Förderungsprogramme.
- Gesundheitsaktionstage: Maßnahmen zur Förderung der Gesundheit.
- Zuschläge: Standort- und positionsabhängige Zuschläge.
- Vergünstigungen: Wechselnde Mitarbeitendenrabatte.
- Mehrarbeit: Zusätzlich geleistete Arbeitsstunden können umgewandelt oder ausgezahlt werden.
- Zusatzqualifikationen: Möglichkeit Zusatzqualifikationen zu erlangen.
- Sportangebot: Breites Angebot an sportlichen Aktivitäten.
- Kostenlose Getränke: Kostenlose Trinkstationen.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement: Vielfältige Präventionsangebote.
- Kostenlose Parkplätze: Kostenlose Auto- und Fahrradparkplätze stehen zur Verfügung.
Elektriker:in / Elektroniker:in Aufbau / Instandsetzung (m|w|d) Arbeitgeber: K+S Aktiengesellschaft
Die KS Aktiengesellschaft in Kassel ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Werkstudent:innen im Energiemanagement nicht nur eine attraktive Vergütung von 15,00€/Stunde bietet, sondern auch ein unterstützendes und inklusives Arbeitsumfeld schafft. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Mitarbeiterwohlbefinden durch individuelle Unterstützung und Gesundheitsaktionen, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Zudem sorgt die zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung und die Möglichkeit zur Teilnahme an Teamevents für eine angenehme und kollegiale Atmosphäre.
