Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination von Mitarbeitern und Organisation der Instandhaltung für höchste Anlagenverfügbarkeit.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Elektrotechnik mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Urlaubsgeld, 13. Monatsgehalt und Corporate Benefits.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten und spannenden Projekten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektrotechnik und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Das erwartet Sie:
- Koordination der Mitarbeiter:innen;
- Erstellen von Schichtplänen und fachliche sowie disziplinarische Mitarbeiterführung;
- Organisation der Instandhaltung, Störungsbeseitigung und Optimierung der Anlagen in technischer und wirtschaftlicher Hinsicht unter Sicherstellung höchster Verfügbarkeit sowie Koordination von Sonderprojekten;
- Einsatzplanung und Steuerung von internen und externen Dienstleistern;
- Mitwirkung bei der Jahres-, Mittel- und Langfristplanung für Investitionen und Instandhaltung sowie Mitwirkung bei der Einhaltung des Instandhaltungsbudgets des E-Betriebes;
- Einhaltung und Umsetzung aller technischen und arbeitssicherheitsrechtlich relevanten Vorschriften und Erfüllung aller Pflichten aus der bergrechtlichen Bestellung.
Das bringen Sie mit:
- Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung (Elektrotechnik) und erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung als Meister:in, Techniker:in oder eine vergleichbare Qualifikation in der Fachrichtung Elektrotechnik;
- Hohe soziale Führungskompetenz, Kommunikationsstärke, Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Selbständigkeit in der Aufgabenerfüllung und ein hohes Maß an Eigeninitiative;
- Erfahrung in den Bereichen Prozessleittechnik, speicherprogrammierbare Steuerung (SPS), Antriebs- und Anlagentechnik;
- Sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit den MS Office-Produkten und SAP;
- Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst.
Das bieten wir Ihnen:
- Corporate Benefits: Wir bieten Ihnen ein Online-Portal, auf dem Sie Top-Marken zu besonderen Konditionen entdecken und erwerben können.
- Attraktive Vergütung: Wir bieten Ihnen eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag des Kali- und Steinsalzbergbaus der IGBCE. Außerdem erhalten Sie Urlaubsgeld (850€ Brutto), ein 13. Monatsgehalt, ein Leistungsentgelt und Sie erhalten ggf. eine Prämie je nach Unternehmenserfolg.
Wohlbefinden
Meister:in / Techniker:in Elektrotechnik über Tage (m|w|d) Arbeitgeber: K+S Aktiengesellschaft
Die KS Aktiengesellschaft in Kassel ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Werkstudent:innen im Energiemanagement nicht nur eine attraktive Vergütung von 15,00€/Stunde bietet, sondern auch ein unterstützendes und inklusives Arbeitsumfeld schafft. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Mitarbeiterwohlbefinden durch individuelle Unterstützung und Gesundheitsaktionen, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Zudem sorgt die zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung und die Möglichkeit zur Teilnahme an Teamevents für eine angenehme und kollegiale Atmosphäre.
