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Für Unternehmen In der Einheit HR Marketing der K+S Aktiengesellschaft am Standort Kassel bieten wir ab dem 09.06.2025 für ca. 3-6 Monate ein Praktikum an. Je nach Studienordnung als Pflicht- oder freiwilliges Praktikum.
Sie werden folgende Aufgaben übernehmen:
- Erstellen von eigenen Beiträgen für unsere Social-Media-Kanäle (Instagram, Facebook, Website etc.)
- Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Hochschulmessen
- Mitgestaltung bei Themen des Azubimarketings
- Mitarbeit bei strategischen Projekten des Personalmarketings und des Employer Brandings
- Recherche zu aktuellen Trends im Personalmarketing und Aufbereitung von Zielgruppen-, Arbeitsmarkt- und Wettbewerbsanalysen
Das bringen Sie mit:
- Immatrikulierte:r Student:in im Studiengang BWL, Wirtschaftswissenschaften, Kommunikationswissenschaften, Marketing oder vergleichbarer Studiengang
- Pflichtpraktikum im Rahmen Ihres Studiums oder ein freiwilliges Praktikum über 3 Monate
- Interesse an Personalmarketing-Themen, insbesondere Social-Media
- Kommunikationsstärke, Begeisterungsfähigkeit und Kreativität
- Sicherer Umgang mit MS-Office Produkten
Senden Sie uns bitte eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung sowie einen Lebenslauf zu.
Die Vergütung für das Praktikum beträgt 1.000,00 € brutto/Monat.
Wir bereichern Ihr Leben:
- Attraktive Vergütung
- Wohlbefinden & Leistungsfähigkeit
- Vergünstigungen
- Ideenmanagement
- Kumpelmentalität
- Flexible Arbeitszeiten, Teilzeit & Vertrauensarbeitszeit
- Homeoffice
- Sicherer Arbeitsplatz
- Teamevents
- E-Learning-Plattform
- Gesundheitsaktionstage
- Aufstiegsmöglichkeiten
- Kantine & Café
- Zentrale Lage
- Chancengleichheit, Vielfalt & Inklusion
- Mentor:in
- Kostenlose Getränke
- Kostenlose Parkplätze
Praktikant:in HR Marketing (m w d) Arbeitgeber: K+S Aktiengesellschaft
Die K+S Aktiengesellschaft in Kassel ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Praktikant:innen im HR Marketing nicht nur eine attraktive Vergütung von 1.000,00 € brutto/Monat bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Kreativität und Teamgeist durch regelmäßige Teamevents und Gesundheitsaktionen, während wir gleichzeitig Chancengleichheit und Vielfalt schätzen. Zudem profitieren Sie von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem Mentor:in-Programm, das Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützt.
Kontaktperson:
K+S Aktiengesellschaft HR Team